תיאור תפקיד:
לחברה המעניקה סיוע לבני הגיל השלישי ולמשפחותיהם, דרוש/ה רכז/ת שתהיה אחראית לתכלול הקשר מול בני המשפחות- מתן מענה ראשוני, הסבר על חבילות סיוע ומענקים רלוונטים, טיפול בחסמים ובעיות שונות שעולות מהשטח לרבות מציאת פתרונות יצירתיים, מעקב אחרי תיקי הלקוחות ובקרה על הטיפול הניתן בשטח.
דרישות:
* תואר ראשון. * ניסיון מוכח קודם בתחום ריכוז תחום / אדמיניסטרציה - לפחות שנתיים. * אנגלית טובה לשיח בעיקר. * אקסל ברמה טובה. ** המשרה פונה לנשים וגברים כאחד.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
A-GOL
אזור:
ירושלים - ירושלים, יהודה ושומרון, בית שמש
|
תיאור תפקיד:
- 1 .אחריות לביצוע מעקב ובקרה על עמידה בתקציב, ביעדי ומטרות תוכנית העבודה שהוגדרו.2 .אחריות לניהול, להנחייה מקצועית של עובדי הצוות ולהובלתם לעמידה ביעדים.
- 3 .אחריות מול חברות הסיעוד וחברות נוספות בנושא תפעול עובדי הסמך בצוות.
- 4 .אחריות להטמעת מדיניות ונוהלי עבודה של משרד הרווחה והנהלת מינהל השירותים החברתיים
- בקרב עובדי הצוות.
- 5 .אחריות לייזום פעולות לפיתוח וקידום השירותים האישיים והקהילתיים לאוכלוסייה שבאזור
- 6 .הגיאוגרפי.קיום קשרי עבודה פנים עירוניים ועם גופים מחוץ לעירייה.
- 7 .ביצוע משימות נוספות במסגרת התפקיד, לפי הנחיית הממונה.
דרישות:
- 1 .תואר אקדמי בעבודה סוציאלית ורישום בפנקס העובדים הסוציאליים, שקיבל הכרה על ידיהמועצה להשכלה גבוהה, או שהוכר על ידי משרד החינוך במחלקה להערכת תארים אקדמיים
- מחוץ לארץ. תואר שני – יתרון.
- 2 .בוגר קורס מדריכים- ראש צוות, ממוסד לימודים מוכר.
- 3 .מועמד ללא תעודה או הכשרה ראשי להגיש מועמדות, אולם יצטרך לעבור את הקורס בהצלחה
- בתוך שנתיים ממועד זכייתו במרכז ולסיימו בצלחה תוך 4 שנים ממועד זה.
- 4 .ניסיון מקצועי של 4 שנים לפחות בעבודה סוציאלית במחלקה לשירותים חברתיים.
- 5 .ידע וניסיון בעבודה עם מערכות ממוחשבות והפעלת יישומי OFFICE.
- 6 .מיומנויות תקשורת וכושר ניהול משא ומתן.
- 7 .תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש טובים.
- 8 .ידיעת השפות עברית ואנגלית ברמה טובה מאוד, ידיעת שפות נוספות – יתרון.
- 9 .כושר ביטוי טוב בכתב ובעל פה.
- 10 .היתכנות לעבודה בשעות ובימים לא שגרתיים.
היקף משרה:
משרה מלאה, משרה חלקית
קוד משרה:
JB-51
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
ירושלים - ירושלים
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
- 1. טיפול באוכלוסיית היעד בתחום השירותים החברתיים לשיפור תפקודה האישי, המשפחתי והחברתי לפי המדיניות העירונית, הדין, והנחיות הממונים.
- 2. זיהוי ומיפוי מאפיינים וצרכים אישיים וקבוצתיים של אוכלוסיית היעד בנושאים שבתחום האחריות, סיוע בהקצאת משאבים נדרשים ליישום בתוכנית העבודה, ופיקוח ובקרה על היישום.
- 3. בניית תכנית עבודה טיפולית פרטנית, קבוצתית וקהילתית לפי הצרכים שעלו בשיתוף ובתיאום עם הגורמים המקצועיים הרלוונטיים, ביצוע הערכה תקופתית ובקרה אחר יישום והתקדמות התכנית הטיפולית ועדכונה באופן שוטף
- . 4. איסוף וריכוז מסמכים ונתונים, תיעוד התהליך הטיפולי, עדכון שוטף של תיקי המטופלים, כתיבת דוחות סוציאליים והכנת חומרים לדיונים ולוועדות תכנון טיפול.
- 5. קיום קשרי עבודה פנים עירוניים ועם גופים מחוץ לעירייה.
- 6. ביצוע משימות נוספות במסגרת התפקיד, לפי הנחיית הממונה.
דרישות:
- 1. תואר אקדמי בעבודה סוציאלית (רישום בפנקס העובדים הסוציאליים), שקיבל הכרה על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שהוכר על ידי משרד החינוך במחלקה להערכת תארים אקדמיים מחוץ לארץ.
- 2. יתרון לניסיון מקצועי בעבודה סוציאלית או בעבודה עם ילדים ונוער.
- 3. ידע וניסיון בעבודה במערכות ממוחשבות ובהפעלת יישומי OFFICE. .
- 4 מיומנויות תקשורת.
- 5. תודעת שירות גבוהה.
- 6. יחסי אנוש טובים.
- 7. ידיעת השפה העברית ברמה טובה מאוד.
- 8. כושר ביטוי טוב בכתב ובעל פה.
- 9. עבודה בשעות ובימים לא שגרתיים.
היקף משרה:
משרה מלאה, משרה חלקית
קוד משרה:
119ד/2023
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
ירושלים - ירושלים
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
* אחריות לנושא הרווחה לעובדים פעילים ולגמלאים כולל הפצת מידע בנושא. * מתן סיוע סוציאלי לעובדי וגמלאי הארגון: סיוע לעובדים במצוקה בעקבות בעיות בעבודה או מחוץ לעבודה, טיפול בעובדים ששכלו בן משפחה קרוב, ביצוע ביקורי בית אצל העובדים בעת הצורך. * קבלת פניות לבקשות סיוע (רווחה/כלכלי/נפשי כו) נתינת המלצות והעברה לגורם המתאים. * טיפול וריכוז נושא עובדים עם מוגבלויות. * ליווי עובדים לקראת פרישה לגמלאות וארגון כנסי פרישה עם מחלקת הדרכה.
דרישות:
* השכלה אקדמאית- חובה. השכלה בתחום עבודה סוציאלית+ רישיון עיסוק כעו"ס- יתרון משמעותי. * ניסיון מקצועי של 3 שנים לפחות בתחום המקצועי בעבודה סוציאלית/רווחה. * ידע בתוכנות ה OFFICE. * אנגלית ברמה טובה. ** המשרה פונה לנשים וגברים כאחד.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
A-OS
אזור:
ירושלים - ירושלים, יהודה ושומרון, בית שמש
|
תיאור תפקיד:
לעמותת איכות בשיקום, העוסקת בתחום השיקום בבריאות הנפש דרושים/ות מתאמי/ות טיפול לעבודה עם מתמודדי נפש החיים בקהילה, על פי תכנית שיקום מותאמת אישית.- התפקיד כולל עבודה פרטנית ומערכתית, קשר עם גורמי שיקום וטיפול שמלווים את המתמודד, עבודה מול משרד הבריאות, הנחיית מדריכי שיקום ועוד.
- העבודה בצוות רב מקצועי, מסור ומנוסה - הלמידה, האתגר והעניין מובטחים!
- תינתן הדרכה מקצועית פרטנית וקבוצתית (סופרוויז'ן) במסגרת התפקיד
משרה מלאה, בחולון (שעות גמישות)
דרישות:
- תואר ראשון בתחום טיפולי: עבודה סוציאלית, סיעוד, ריפוי בעיסוק או תואר שני בפסיכולוגיה/בריאות נפש קהילתית/ טיפול באומנויות
- יכולות אישיות:
- אוריינטציה לעקרונות השיקום וההחלמה, יכולת ניהול זמן ועבודה עצמאית.
המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00002
אזור:
מרכז - תל אביב, רמת גן וגבעתיים, חולון ובת-ים
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
עיריית הרצליה האגף לשירותים חברתיים - מחלקת משאבי קהילה דרוש/ה: עו"ס הסדר חובות ומיצוי זכויות כפיפות: מנהלת מחלקת משאבי קהילה תיאור התפקיד: · טיפול פרטני בלקוחות המצויים בחובות ובתהליכי הסדר חובות בארנונה, הוצל"פ וכו' · הגדרת יעדים עם הלקוח · מתן כלים להתמודדות עם חובות וייצוב שגרת חיים בתחום הכלכלי · סיוע וליווי צמוד בשלבי הסדרת החובות · זיהוי וליווי בהסרת חסמים ופתרון קונפליקטים · תכלול תחום מיצוי הזכויות: - מתן הדרכה לפעילים ומתנדבים בתחום מיצוי הזכויות - יצירת שיתופי פעולה עם כל הגופים הרלוונטיים - מעקב ובקרה על הטיפול בפניות הלקוחות - עריכת אינטייק ללקוחות לבדיקה ומיצוי זכויות נוספות - גיבוש מדיניות ונהלי עבודה בנושא מיצוי זכויות - קשר שוטף מול הלקוחות והנגשת המידע בדבר התקדמות תהליך מיצוי הזכויות עבורם · שיווק הפרויקטים וחשיפתם לגורמים רלוונטיים · ניהול ממשקי עבודה ושיתופי פעולה מול ארגונים בירוקרטים, ורשויות המדינה · הפקת דוחות מעקב תקופתיים על התקדמות התהליכים מול מוסדות חיצוניים · ריכוז ופיתוח פרויקטים קהילתיים בתחום התנהלות הכלכלית · נדרשת עבודה בשעות אחה"צ – לפחות יום אחד בשבוע
דרישות:
תנאי סף: · תואר בוגר בעבודה סוציאלית של מוסד להשכלה גבוהה בישראל המוכר על פי חוק המועצה להשכלה גבוהה, תשי"ח – 1958, או של מוסד להשכלה גבוהה שהוכר או שניתן לו היתר כאמור בסעיף 28א לחוק האמור, או שהוא בעל תואר אחר בעבודה סוציאלית של מוסד כאמור או תואר בוגר או תואר אחר בעבודה סוציאלית של מוסד להשכלה גבוהה ללימודי עבודה סוציאלית מחוץ לישראל · רישום בפנקס העובדים הסוציאליים כישורים ודרישות נוספות: · ניסיון קודם מתחום מיצוי הזכויות – יתרון משמעותי · ניסיון בליווי תהליכים אישיים - יתרון · הכרות עם אוכלוסיות בעלות חסמים כלכליים – יתרון · ניסיון בעבודה עם מתנדבים - יתרון · ידע וניסיון בעבודה קהילתית – יתרון · שליטה גבוהה בשפה בעברית, כושר ביטוי בכתב ובע"פ · סדר וארגון, יכולת עבודה עצמאית, אסרטיביות ויכולת להניע תהליכים · סבלנות, יחסי אנוש מצוינים, יכולת עבודה בצוות, מוכוונות שירותית גבוהה · שליטה גבוהה בסביבת עבודה ממוחשבת לרבות יישומי office · יכולת ונכונות לעבודה גם בשעות אחה"צ היקף משרה: 60% עבודה בשעות אחה"צ – לפחות יום אחד בשבוע (גמיש) דרוג: עו"ס דרגה: בהתאם להסכם שכר עו"סים חדש יש להעביר קורות חיים בצירוף אסמכתאות להוכחת עמידה בתנאי הסף (תעודות השכלה, אישורי העסקה ומסמכים נדרשים אחרים) למייל: [email protected] הצעות שאינן עונות על הדרישות או הצעות שלהן לא יצורפו תעודות ומסמכים נדרשים לא תיענינה. תינתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם אשר אינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות המקומית, אם המועמד הינו בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים. תינתן עדיפות למועמד עם צרכים מיוחדים, וזאת בהתאם לכשירותו לביצוע העבודה הנדרשת. מועמד עם מוגבלות זכאי לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה. מועמד שהנו קרוב משפחה של עובד עירייה אחר או נבחר ציבור נדרש להצהיר על כך וקליטתו לעבודה מותנית באישור ועדה עירונית או ועדת השירות במשרד הפנים. על המועמד לפרט בדבר נושאים העלולים להעמידו בניגוד עניינים בכל מקום בו נכתב בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה ולהיפך.
היקף משרה:
משרה חלקית
קוד משרה:
JB-00047
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים
שרון - נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
|
תיאור תפקיד:
עיריית הרצליה האגף לשירותים חברתיים - מחלקת משפחות, ילדים, נוער וצעירים דרוש/ה: עו"ס משפחות טיפול במפונים כפיפות: מדריך - ראש צוות תיאור התפקיד: · עבודה במשרה זמנית בתקופת המלחמה בבתי מלון בהם שוהים מפונים ומתפנים מהדרום ומהצפון · טיפול בלקוחות ובמשפחות מפונים במטרה לשפר תפקודם האישי, המשפחתי והחברתי, ע"י יעוץ , טיפול ישיר ועקיף והפנייה למוסדות ושירותים רלבנטיים, עפ"י השיטות והמיומנויות המקובלות במקצוע, הכל בהתאם למדיניות משרד העבודה והרווחה והאגף לשירותים חברתיים · פיתוח וקיום קשרים עם אנשים ומוסדות בקהילה למען קידום שירותי המחלקה וטיפול באוכלוסיות היעד של מוסדות אלה (שלוחה) · שיפור מצבן של אוכלוסיות המטופלות באמצעות הפעלת תכניות אישיות, משפחתיות, קבוצתיות וקהילתיות · קיום מפגשים ושיחות עם הלקוחות לצורך איתור וטיפול · קיום קשר עם לקוחות במוסדות ועריכת ביקורים לשם הבטחת המשכיות הטיפול · נקיטת יוזמה לאיתור בעיות וצרכים חברתיים בקהילה והצגתם בפני הממונים · הפעלה, הדרכה והנחיית עובדים סמך מקצועיים ומתנדבים (בתנאי שקיבל/ה הכשרה מתאימה לכך) · ניהול רישום ומעקב אחר התוכניות הטיפוליות ודיווח לממונים בכתב ובעל פה כנדרש · השתתפות בוועדות ובדיונים, בהתאם להנחיות הממונים · בניית תכניות טיפול ויישומן לרבות תכניות לאור החוק ובמסגרת החוק לילד ולמשפחתו · ניהול תיקיית הלקוחות בתכנת מחשב מותאמת
דרישות:
תנאי סף: · תואר בוגר בעבודה סוציאלית של מוסד להשכלה גבוהה בישראל המוכר על פי חוק המועצה להשכלה גבוהה, תשי"ח – 1958, או של מוסד להשכלה גבוהה שהוכר או שניתן לו היתר כאמור בסעיף 28א לחוק האמור, או שהוא בעל תואר אחר בעבודה סוציאלית של מוסד כאמור או תואר בוגר או תואר אחר בעבודה סוציאלית של מוסד להשכלה גבוהה ללימודי עבודה סוציאלית מחוץ לישראל · רישום בפנקס העובדים הסוציאליים כישורים ודרישות נוספות: · ניסיון בעבודה או בהכשרה במחלקת רווחה- יתרון · ניסיון קודם בתחום הטיפול במשפחות נוער וילדים בסיכון-יתרון · יכולת עבודה בצוות היקף משרה: 100% העסקה זמנית עד ליום 31/7/2024, קיימת אפשרות להארכה דרוג: עו"ס דרגה: בהתאם להסכם שכר עו"סים חדש יש להעביר קורות חיים בצירוף אסמכתאות להוכחת עמידה בתנאי הסף (תעודות השכלה, אישורי העסקה ומסמכים נדרשים אחרים) למייל [email protected] הצעות שאינן עונות על הדרישות או הצעות שלהן לא יצורפו תעודות ומסמכים נדרשים לא תיענינה. תינתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם אשר אינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות המקומית, אם המועמד הינו בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים. תינתן עדיפות למועמד עם צרכים מיוחדים, וזאת בהתאם לכשירותו לביצוע העבודה הנדרשת. מועמד עם מוגבלות זכאי לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה. מועמד שהנו קרוב משפחה של עובד עירייה אחר או נבחר ציבור נדרש להצהיר על כך וקליטתו לעבודה מותנית באישור ועדה עירונית או ועדת השירות במשרד הפנים. על המועמד לפרט בדבר נושאים העלולים להעמידו בניגוד עניינים בכל מקום בו נכתב בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה ולהיפך.
היקף משרה:
משרה מלאה, משרה זמנית
קוד משרה:
JB-00046
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים
שרון - נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
|
תיאור תפקיד:
· איתור וחיזור ליצירת קשר ראשוני עם דרי רחוב במקום הימצאם · ביצוע הערכה מקצועית ואבחון פסיכו-סוציאלי · יצירת קשר ואמון עם דרי רחוב · סיוע במציאת מסגרות זמניות · מיצוי זכויות · הפניה, ליווי ותמיכה ביצירת קשר עם גורמים רלוונטיים בקהילה (משרד הפנים, בריאות, בריאות הנפש וכו') · השתתפות בוועדות ובדיונים, בהתאם להנחיות הממונים · תכנון ותכלול תחום הטיפול בדרי רחוב בעיר · עבודה בצוות, קבלת תמיכה וליווי · קבלת הדרכה קבועה
דרישות:
תנאי סף: · תואר בוגר בעבודה סוציאלית של מוסד להשכלה גבוהה בישראל המוכר על פי חוק המועצה להשכלה גבוהה, תשי"ח – 1958, או של מוסד להשכלה גבוהה שהוכר או שניתן לו היתר כאמור בסעיף 28א לחוק האמור, או שהוא בעל תואר אחר בעבודה סוציאלית של מוסד כאמור או תואר בוגר או תואר אחר בעבודה סוציאלית של מוסד להשכלה גבוהה ללימודי עבודה סוציאלית מחוץ לישראל · רישום בפנקס העובדים הסוציאליים כישורים ודרישות נוספות: · ניסיון בעבודה עם דרי רחוב – יתרון · יכולת עבודה בצוות · התחייבות לעבור הכשרה מתאימה והשתלמויות ייחודיות בתחום · השתתפות בהכשרה ובהשתלמויות הנ"ל ועמידה בהצלחה בכל החובות מהווים תנאי להמשך העסקת העובד/ת כעו"ס דרי רחוב · יכולת ונכונות לעבודה גם בשעות אחה"צ בהתאם לנדרש ולצרכי היחידה היקף משרה: 70% אפשרות לגמישות באחוזי המשרה דרוג: עו"ס דרגה: בהתאם להסכם שכר עו"סים חדש יש להעביר קורות חיים בצירוף אסמכתאות להוכחת עמידה בתנאי הסף (תעודות השכלה, אישורי העסקה ומסמכים נדרשים אחרים) למייל [email protected] הצעות שאינן עונות על הדרישות או הצעות שלהן לא יצורפו תעודות ומסמכים נדרשים לא תיענינה. תינתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם אשר אינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות המקומית, אם המועמד הינו בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים. תינתן עדיפות למועמד עם צרכים מיוחדים, וזאת בהתאם לכשירותו לביצוע העבודה הנדרשת. מועמד עם מוגבלות זכאי לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה. מועמד שהנו קרוב משפחה של עובד עירייה אחר או נבחר ציבור נדרש להצהיר על כך וקליטתו לעבודה מותנית באישור ועדה עירונית או ועדת השירות במשרד הפנים. על המועמד לפרט בדבר נושאים העלולים להעמידו בניגוד עניינים
בכל מקום בו נכתב בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה ולהיפך.
היקף משרה:
משרה חלקית
קוד משרה:
עוסדרירחוב
אזור:
שרון - רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
|