תיאור תפקיד:
Commercial Lawyer – Leading Technology CompanyJoin Our Legal Team:We are looking for an in-house commercial lawyer to join our legal department. A key role in a leading technology company! Location: Petach Tikva (on-site). Key Requirements:Provide business-oriented legal advice on a variety of legal matters.
Negotiate, draft, and review a wide variety of commercial agreements, including SaaS agreements, collaboration agreements, and distribution agreements. and provide legal support in a dynamic, fast-paced environment.
Work closely with management and various departments to provide professional legal and business guidance and advice.
Advise on potential risks in contractual and legal areas and propose risk mitigation strategies.
דרישות:
5+ years of relevant experience at the technology, commercial department of top - tier law firm or as in-house legal counsel in a technology company.
Ability to work independently in a dynamic and fast-paced environment.
Relevant experience in negotiating and drafting various commercial agreements.
Knowledge and experience in data privacy laws and related regulations
Strong problem-solving skills, with the ability to assess legal risks and provide practical, business-focused advice.
Excellent attention to detail and a solid understanding of both legal and commercial implications of contract terms.
Excellent communication and interpersonal skills to interface with cross-functional teams, service-oriented.
Native-level English proficiency.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
823094
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
Lead our technology and security operations as a combined Head of IT and Information Security.
This dual role requires an experienced professional who can both manage day-to-day IT operations and implement robust security standards to protect our organization's digital assets.
Key Responsibilities
Oversee IT infrastructure including Windows Server environments, Linux systems, networking, endpoint management, and cloud services
Develop and enforce security policies, controls, and procedures to protect company data and systems
Manage AWS cloud resources, security configurations, and related services
Implement security best practices aligned with frameworks like NIST SP 800-171 and CMMC2
Manage user access, authentication systems, and device security policies
Administer Google Workspace environment and related security configurations
Oversee identity management including SSO implementation across enterprise applications
Maintain network infrastructure including VPN, remote access solutions, and Cisco Meraki devices
Administer Jira and Bitbucket platforms for the organization
Manage web hosting and domain administration (DNS, MX records, CNAME, etc.)
דרישות:
Strong experience supporting Windows, Linux, and macOS environments
Proven expertise with Windows Server and Linux system administration
AWS administration skills including security, IAM, and resource management
Network management experience (routers, switches, firewalls, VLANs)
In-depth Google Workspace administration skills
Experience with SSO implementation and management
Demonstrated expertise in Jira and Bitbucket administration
Proficiency with Cisco Meraki administration tools
Experience implementing device management including encryption and BYOD policies
Strong knowledge of VPN configuration and remote access policy development
Domain management experience (registration, DNS configuration)
Knowledge of security frameworks such as NIST SP 800-171 and CMMC2
Preferred Qualifications
Relevant security certifications (CISSP, CISM, Security+)
Experience in defense or government contracting environments
Prior experience with compliance audits and documentation
5+ years in combined IT and security roles
Qualified candidates should have a proven track record of balancing operational IT needs with robust security practices in a dynamic business environment. The ideal candidate will be comfortable managing both on-premises and cloud infrastructure while ensuring appropriate security controls are in place.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00013
אזור:
מרכז - תל אביב
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
צפון - גליל, טבריה והכנרת, עפולה, נצרת ובית שאן, עכו, נהריה והגליל המערבי, קריות ועמק זבולון, חיפה והכרמל, גולן
|
תיאור תפקיד:
לחברה מדהימה באזור הצפון דרוש/ה מוביל/ת תחום IT ואבטחת מידע.
התפקיד כולל ניהול תשתיות IT הכוללות סביבות Windows Server, מערכות Linux, רשתות, ניהול נקודות קצה ושירותי ענן
פיתוח ואכיפת מדיניות אבטחה, בקרות ונהלים להגנה על מערכות ונתוני החברה
ניהול ענן AWS, הגדרות אבטחה ושירותים נלווים
הטמעת נהלי אבטחה מיטביים בהתאם למסגרות כמו NIST SP 800-171 ו-CMMC2
ניהול גישת משתמשים, מערכות אימות ומדיניות אבטחת מכשירים
ניהול סביבת Google Workspace והגדרות אבטחה נלוות
פיקוח על ניהול זהויות, כולל הטמעת SSO (כניסה אחידה) באפליקציות הארגוניות
תחזוקת תשתית רשת הכוללת VPN, פתרונות גישה מרחוק, ומכשירי Cisco Meraki
ניהול פלטפורמות Jira ו-Bitbucket עבור הארגון
ניהול תחום דומיינים (DNS, רשומות MX, CNAME ועוד)
דרישות:
ניסיון רחב בתמיכה בסביבות Windows, Linux ו-macOS
מומחיות מוכחת בניהול מערכות Windows Server ו-Linux
יכולות ניהול AWS כולל אבטחה, IAM וניהול משאבים
ניסיון בניהול רשתות (נתבים, מתגים, חומות אש, VLAN)
ידע מעמיק בניהול Google Workspace
ניסיון בהטמעת וניהול SSO
מומחיות בניהול Jira ו-Bitbucket
מיומנות בכלי ניהול Cisco Meraki
ניסיון ביישום ניהול מכשירים כולל הצפנה ומדיניות BYOD
ידע בהגדרת VPN ופיתוח מדיניות גישה מרחוק
ניסיון בניהול דומיינים (רישום, הגדרת DNS)
היכרות עם מסגרות אבטחה כגון NIST SP 800-171 ו-CMMC2
יתרון-
תעודות רלוונטיות (CISSP, CISM, Security+)
מעל 5 שנות ניסיון בתפקיד המשלב IT ואבטחת מידע
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
819233
אזור:
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר
צפון - גליל, טבריה והכנרת, עפולה, נצרת ובית שאן, עכו, נהריה והגליל המערבי, קריות ועמק זבולון, חיפה והכרמל, גולן
|
תיאור תפקיד:
We are seeking a passionate Technical Recruitment Manager to join our dynamic team.
In this role, you will play a key part in attracting and hiring top technical talent, ensuring a smooth recruitment process, and contributing to the growth and success of our organization.
Key Responsibilities:
Utilize various sourcing methods (LinkedIn, job boards, social media, etc.) to identify and engage with top technical candidates.
Manage the end-to-end recruitment process, including posting job openings, scheduling interviews, and maintaining communication with candidates.
Conduct initial screenings to evaluate candidates' technical skills, experience, and cultural fit.
Stakeholder Collaboration: Work closely with hiring managers to understand hiring needs, provide updates, and ensure alignment throughout the recruitment process.
Continuously improve recruitment strategies, tools, and processes to ensure efficiency and effectiveness.
Maintain accurate candidate records and generate reports on recruitment metrics.
דרישות:
3 years of experience in technical recruitment or coordination, preferably in a fast-paced environment.
Proven track record of sourcing and hiring technical talent across various roles and seniority levels.
Experience in managing a team of recruitment coordinators – an advantage
Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or a related field (or equivalent experience).
Strong understanding of technical roles, programming languages, and technologies.
Excellent communication and interpersonal skills.
Proficiency in using applicant tracking systems and recruitment tools.
Ability to manage multiple tasks and prioritize effectively.
Detail-oriented and highly organized.
The position is full-time, based in the central region, with no hybrid option.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
948585
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|