תיאור תפקיד:
לחברה המספקת פתרונות הנדסיים מאזור המרכז דרוש/ה רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש. התפקיד כולל אחריות על ניהול תהליכי הגיוס מקצה לקצה, החל מאפיון הצורך מול המנהל המגייס ועד לקליטת העובד, תוך מתן דגש על איתור מועמדים איכותיים, ניהול תהליך הגיוס ושיפור חוויית המועמד לרבות: אפיון משרות וכתיבת פרופילי תפקיד, פרסום משרות בערוצי גיוס שונים, עבודה מול חברות השמה, עבודה מול מנהלים מגייסים בארגון, סינון קורות חיים, תיאומי ראיונות, עזרה שוטפת בתחום משאבי האנוש והרווחה בארגון.
דרישות:
השכלה רלוונטית - חובה ניסיון בתפקידי גיוס מקצה לקצה - חובה כושר ביטוי גבוה בכתב ובעל פה יכולת עבודה בסביבה דינמית ובקצב משתנה יחסי אנוש מצוינים, שירותיות ויכולת הנעת תהליך מול מועמדים ומנהלים
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-1917
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות
|
תיאור תפקיד:
לחברה מובילה בתחום העיצוב מאזור המרכז דרוש/ה אחראי/ת שירות. התפקיד כולל: מתן מענה ללקוחות פנים וחוץ וטיפול בקריאות שירות אחריות וניהול שוטף של עובדת משרד וטכנאי שטח תכנון וניהול קו שירות, כולל תיאום, מעקב ובקרה אחר קריאות פתוחות במערכת אחריות על הכנת, אספקת והחזרת דוגמאות מלקוחות חוץ אחריות על חיובי אחסון לקוחות: הפקת חיובים, תקשורת וניהול מו"מ מול לקוחות, וסנכרון מול גורמים פנימיים בארגון עבודה שוטפת מול מחלקות שונות בחברה (לוגיסטיקה, תפעול, מכירות וכו’)
דרישות:
ניסיון של שנתיים לפחות בתפקיד אחראי/ת שירות, מתאם/ת שירות או ניהול מוקד שירות – חובה שליטה מלאה במערכת Priority – חובה שליטה במערכת Glassix – יתרון עברית ברמת שפת אם – חובה שליטה מלאה ביישומי Office, בדגש על Outlook ו-Excel – חובה יכולת עבודה בסביבה מרובת משימות ותחת לחץ יכולת סדר וארגון יכולת ניסוח גבוהה בכתב ובעל פה זמינות למשרה מלאה ולשעות נוספות לפי צורך זמינות מיידית – יתרון משמעותי
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-1990
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
|
תיאור תפקיד:
לחברה תעשייתית מתחום העיבוד השבבי מאזור המרכז דרוש/ה מהנדס/ת הנדסאי/ית ייצור. התפקיד כולל: אחריות כוללת על פתיחה, ניהול ותחזוקה של תיקי הייצור במפעל, הגדרת מסלולי זרימת הייצור (Routing), בניית עצי מוצר (BOM) ומתן מענה הנדסי שוטף לרצפת הייצור. פתיחת תיקי ייצור, כתיבה והגדרה של דפי פעולה טכנולוגיים, ניתוח הנדסי וקריאת שרטוטים, ניהול שינויי הנדסה, תמיכה הנדסית לריצפת הייצור, התייעלות ושיפור מתמיד.
דרישות:
מהנדס/ת מכונות או הנדסאי/ת מכונות – חובה. ניסיון של שנתיים לפחות בתפקיד דומה במפעל עיבוד שבבי או בתעשייה מתכתית – יתרון משמעותי. שליטה מלאה בקריאת שרטוטים הנדסיים והכרות עמוקה עם סובלויות והתאמות. שליטה בעבודה עם מערכות ERP (כגון קיטרון או מערכות מקבילות) ומערכות MRP. שליטה בתוכנות תיב"מ (כגון SolidWorks) והכרות עם מערכות CAM – יתרון בולט. יכולת אנליטית גבוהה, יסודיות ותשומת לב קפדנית לפרטים, יחסי אנוש מעולים ויכולת עבודה בסביבה דינמית ומרובת משימות.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-1796
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - ראש העין
|
תיאור תפקיד:
לחברה יצרנית מובילה מאזור השרון בתחום התעשייה הבטחונית דרוש/ה מהנדס/ת תפ"י. התפקיד כולל: · ידע בניהול חומר ודו"חות חוסרים במערכת ERP. · הרצת MRP. · פתיחה וניהול פקעות, ותזמון ייצור בקווי ייצור. · ניהול ותזמון החומר ובקרה תפעולית, סימולציות חומר, ניהול רמות מלאי, קידום/דחיות/ביטולים של הזמנות רכש. · טיפול בבעיות החומר מול הספקים, חוסרים, פחתים, מלאי לשימוש שוטף וכו'.
דרישות:
· תואר רלוונטי – חובה. · ניסיון מוכח בתפקיד דומה לפחות שנתיים - חובה. · עבודה מול קבלני משנה, ניהול חומר ותוכניות עבודה. · הכרות עם תהליכי מחסן ורכש – חובה. · ניסיון עבודה עם מערכת ERP , הכרות עם PRIORITY - חובה. · הכרות עם תהליכי הנדסה ובקרת תצורה - חובה. · ידע במערכת אג'ייל - יתרון. · נכונות לשעות נוספות - חובה. · יכולת עבודה עצמאית בסביבה דינאמית, תוך עמידה בלחצים. · תודעת שירות גבוהה. · יכולת ארגון וסדר. · אנגלית ברמה גבוהה. · ידע בפקעות ותזמון החומר.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-1111
אזור:
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
|
תיאור תפקיד:
לחברת ייחודית ומצליחה בתחום השקעות הפרימיום מאזור השרון דרוש/ה מנהל/ת מחלקת מכירות B2C התפקיד כולל: ניהול צוות של אנשי מכירות פרונטלים , קביעת יעדים ועמידה בהם, בניית אסטרטגית מכירות , הובלה של הצוות לעמידה ביעדים , גיוס והכשרת עובדים במידת הצורך, ניהול KPI ועוד
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי – חובה ניסיון בניהול אנשי מכירות B2C - חובה ניסיון במכירות בארץ ללקוחות פרטיים – חובה ניסיון בגיוס והובלה של עובדים לעמידה ביעדים – חובה ניסיון בבנית אסטרטגית מכירות אנגלית ברמה טובה מאוד מוסר עבודה גבוה , אסרטיביות , יכולת הנעה עצמית , יכולת הנעת עובדים , יכולת התמודדות עם התנגדויות . אין מודל עבודה היברידי והמנהל/ת נדרש/ת להיות במשרדי החברה ברמה יומית
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-2010
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
|