תיאור תפקיד:
חברת Software AG מגייסת מנהל.ת ניהול שינוי להטמעת AI לארגון רפואי בבני ברק. התפקיד כולל הובלת תהליך אימוץ והטמעת יכולות AI בארגון בפריסה ארצית. תחומי אחריות: • הובלת תהליכי ניהול שינוי ואימוץ כלי AI בכלל יחידות הארגון, במטרה לשפר פרודוקטיביות ולייצר שינוי תרבותי. • רתימת הנהלות, מנהלים וצוותים בשטח, זיהוי חסמים והתמודדות עם התנגדויות לשינוי. • איתור צרכים ואתגרים מהשטח וחיבורם לפתרונות ולשימושים רלוונטיים בכלי AI. • אחריות על תקשור ושיווק השינוי, כולל בניית תכניות תקשור, מסרים ומהלכי הסברה בשיתוף התקשורת הפנים-ארגונית. • ביצוע תהליכי בקרה, מדידת רמת האימוץ והפקת לקחים לצורך שיפור מתמיד של תהליך ההטמעה. התפקיד כולל עבודת שטח משמעותית (נסיעות ברחבי הארץ), עבודה מול ממשקים רבים והשתלבות בצוות רב-מקצועי המוביל את מהלך ה-AI הארגוני.
דרישות:
- לפחות שנתיים ניסיון בהובלת תהליכי הטמעת AI בארגון גדול. - ניסיון בבניית תכניות תקשור, הסברה ושיווק פנים-ארגוני. - היכרות וניסיון עם כלי AI ארגוניים כגון Microsoft Copilot, Gemini Enterprise, Google Workspace וכלים דומים. - נכונות לעבודת שטח מרובה ולנסיעות בין אתרי הארגון ברחבי הארץ. - יכולת עבודה עצמאית בסביבה דינמית ובתפקיד שנמצא בשלבי בנייה והקמה. - השכלה רלוונטית בתחום.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
15503
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|