5 - 1 מתוך 5
דרושים בתחום תפקידים נוספים
המשרות באתר מיועדות לנשים וגברים כאחד
בית הגלגלים
פרטי התקשרות
להגשת מועמדות - לחץ כאן
איש קשר: משאבי אנוש
תיאור:
עמותת בית הגלגלים מחפשת אדם חם עם ראש גדול, אוהב אדם לתוכנית יומית לצעירים עם מוגבלויות פיזיות ויכולת שכלית תקינה
ימים א'- ה'
7:30-14:30
ניתן ליצור קשר עם הילה בנייד - 054-6734199
מיקום המשרה - הרצליה פיתוח
דרישות:
דרישות המשרה:
- אהבת אדם
- השתתפות בסדנאות
- סיוע בטיפול יומיומי
- לא נדרש ניסיון קודם- הדרכה ניתנת במקום
סוג משרה:
משרה חלקית, משרה זמנית, משמרות, לפי שעות
קוד משרה:
JB-00001
בנק דיסקונט בע"מ
פרטי התקשרות
להגשת מועמדות - לחץ כאן
איש קשר: משאבי אנוש
תיאור:
* הובלת וקידום תהליכים ופרויקטים אסטרטגיים בפיתוח הארגוני, אחריות על כלל היבטי ההכשרה והפיתוח הארגוני ביחידות השונות,מזיהוי צרכים דרך פיתוח ועד מתן פתרונות אפקטיביים לטובת הקניית, שימור ופיתוח הכשירויות הניהוליות של המנהלים בהתאם לתכניות העבודה וכתמיכה ביישום האסטרטגיה הארגונית ובהשגת היעדים העסקיים של הארגון
* איתור צרכי פיתוח למנהלים ביחידות והתאמת פתרונות פיתוחיים או הדרכתיים להקניית, שימור ופיתוח כשירויות ניהוליות
* עבודה צמודה אל מול המנהלים המקצועיים ומנהלי מש"א, לטובת הבנת הצרכים ביחידה הארגונית והתאמת פתרונות הפיתוחיים
והייעוצים בצורה אופטימלית לרבות ליווי וייעוץ ליחידות
* בניית והובלת תהליכים חוצי ארגון התומכים בהטמעת תרבות ארגונית רצויה ובפיתוח הון ניהולי, הטמעת תרבות ארגונית, תכניות
ומסלולים ייחודיים, זיהוי תפקידי מפתח ובניית תוכניות להפחתת הסיכון וכד'
* הובלת וניהול פרויקטים בתחום הפיתוח הארגוני תוך ניהול תקציב, לוחות זמנים ותוכולות נדרשות, לרבות אבחון צרכים והתאמת
פתרונות, הפעלת וניהול ספקים וסנכרון בין ממשקי העבודה
* גיבוש תובנות, המלצות ומדיניות על בסיס ביצוע אנליזה של נתונים רלוונטיים בתחומי תוכן הקשורים לתמונת מצב הניהול, מהלכים
חוצי ארגון וכד' והכנת מצגות לגורמים בכירים
* בניית תוכניות עבודה והוצאתן לפועל
* יוזמה והובלה של תהליכי פיתוח ארגוני בהתאם למגמות בתחום ולצורך השגת יעדי הבנק
דרישות:
* תואר ראשון במדעי החברה, ההתנהגות, ייעוץ ופיתוח ארגוני, ניהול תהליכים
* יכולת הובלה עצמאית של פרויקטים ותהליכים רוחביים,
* יכולת ניהול של מספר פרויקטים במקביל
* יכולת אנליטית גבוהה
* הכשרה בתחום מדעי החברה, התנהגות, פיתוח ארגוני,ניהול תהליכים - יתרון
* שליטה טובה ביישומי אופיס בדגש על יכולתגבוהה באקסל ו-PPT
* הבנה מעמיקה בתהליכים רוחביים
* אוריינטציה לעבודה עם מערכות ממוחשבות
סוג משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00326
שביט סופטוור
פרטי התקשרות
להגשת מועמדות - לחץ כאן
איש קשר: ג'ובס
תיאור:
· אחריות על איתור מועמדים, עבודת סורסינג וHead hunting ברשתות החברתיות למגוון תפקידים טכנולוגיים
· פרסום משרות בפלטפורמות השונות
· ממשקי עבודה מול צוותי הגיוס והמכירות
דרישות:
· שנה ניסיון בתפקיד דומה- יתרון
· ניסיון בעבודה עם Linkdein- יתרון משמעותי
· יכולות ביטוי ברמה גבוהה
סוג משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-01146
שביט סופטוור
פרטי התקשרות
להגשת מועמדות - לחץ כאן
איש קשר: משאבי אנוש
תיאור:
ממשיכים להתרחב! לשביט סופטוור דרוש/ה רכז/ת גיוס טכנולוגי
מה אנחנו מחפשים?
בעלי /ות תשוקה לתחום הגיוס ומוטיבציה בשמיים!
דרישות:
בעלי /ות ניסיון בגיוס טכנולוגי מעל שנה - יתרון.
בעלי /ות ניסיון בתחום המכירות - יתרון משמעותי.
בעלי /ות תואר בתחום מדעי החברה /משאבי אנוש - יתרון.
***יושבים במתחם הבורסה ברמת גן
***משרה מלאה עם נכונות לשעות נוספות
סוג משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-01156
גולדמן מיון והשמה
- בלעדי לג'ובנט -
פרטי התקשרות
להגשת מועמדות - לחץ כאן
איש קשר: משאבי אנוש
תיאור:
לגוף איכותי המלווה תוכניות מגוונות להכשרת מנהלים ברחביי העולם, דרוש/ה עוזר/ת מנהל/ת איכותי ובעל ניסיון.
התפקיד כולל- תפעול תוכניות מקצה לקצה ברמת בנייה, יצירת תכנים וניהול אופרציות בשטח, השתתפות בישיבות בכירים והובלת תהליכי ייעול בתחום, אפיון צרכים תפעוליים ומתן מענה שוטף ברמת היישום בשטח, עבודה מול גורמי חוץ ודוברות רשמית, ביצוע תיאומים מנהליים ועבודת מטה ושטח באופן תדיר.
למעוניינים בתפקיד רוחבי ותפעולי כאחד, עם אוריינטציה לתחומי העשייה הציבורית וההסברתית של ישראל.
דרישות:
*תואר ראשון-חובה
*ניסיון קודם בתחום הדוברות/שליחות/עבודה מול גורמים בינלאומיים-חובה.
*אנגלית ברמת גבוהה מאוד-חובה
*נכונות לעבודה בירושלים-חובה
*כושר תפעול ויכולת עבודה תחת לחץ, יוזמה אישית ואחריות.
*יחסי אנוש מעולים, דינאמיות, כושר פתרון בעיות ויצירתיות.
**המשרה פונה לנשים וגברים כאחד**
סוג משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
Y-STM