תיאור תפקיד:
- הובלת תהליכים רוחביים לשיפור יעילות, ביצועים ופרודוקטיביות
- בחינת תהליכי עבודה, ניתוח מצב קיים, שיפור וייעול תהליכים
- הגדרת נהלים, סטנדרטיזציה והכנת הארגון לתהליכי צמיחה ושינוי
- הובלת עבודות מטה רוחביות וקידום תהליכי טרנספורמציה דיגיטלית
- ייצוג וריכוז צרכים עסקיים וארגוניים מול גורמי הביצוע בתחום מערכות המידע, בעולמות ERP, BI ו-AI
דרישות:
הנוסח המלא והמחייב של דרישות התפקיד, אופן הגשת מועמדות והבהרות (ככל שיהיו) מצויים באתר חברת נתיבי איילון. *מועד אחרון להגשת מועמדות - בתאריך 19.04.2026 בשעה 12:00* המשרות מתייחסות לנשים ולגברים כאחד. החברה פועלת למתן ייצוג הולם לנשים, לבני/ות האוכלוסייה הדרוזית ולבני/ות העדה האתיופית (למי שהם או שאחד מהוריהם נולדו באתיופיה) ולמועמדים עם מוגבלות. לשם כך תינתן עדיפות למועמדים/ות הנמנים/ות על אחת או יותר מהקבוצות האמורות, אשר נמצאו כשירים/ות לדרישות המשרה והינם/ן בעלי/ות כישורים דומים לכישורי המועמדים האחרים.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00004
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - הרצליה ורמת השרון
ירושלים - ירושלים, יהודה ושומרון, בית שמש
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|