תיאור תפקיד:
סמנכל/ית סחר לרשת מובילה לחברה מובילה בתחום הבית דרוש/ה סמנכ"ל/ית סחר ניהול צוות של מנהלי מוצר. יכולת ניהול משא ומתן. זיהוי טרנדים וחדשנות. חניכה מקצועית של מנהלי מוצר. נסיעות עבודה תכופות לחו"ל (יכול להיות פעמיים בחודש). עבודה כפופה למנכ"ל החברה.
דרישות:
ניסיון רלוונטי- חובה הבנה עמוקה בתחומי הבנייה/ מוצרי הבנייה. יכולת להבין ולתרגם טרנדים וחדשנות עיצובית. נכונות לנסיעות לחו"ל בתכיפות גבוהה אנגלית ברמה גבוהה. תואר ראשון - חובה תואר שני -יתרון
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
5262
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה
|
תיאור תפקיד:
אחריות כוללת על גיבוש והובלת אסטרטגיית הפיתוח העסקי
איתור, מיפוי ופיתוח הזדמנויות עסקיות בתחומי הפארמה, הציוד והמכשור הרפואי.
יצירת שיתופי פעולה עם חברות בינלאומיות ומקומיות בתחום.
ניהול מו״מ עם שותפים עסקיים, ספקים וגורמים רגולטוריים.
זיהוי טרנדים ומגמות שוק והובלת מהלכים עסקיים בהתאם.
עבודה שוטפת מול מנהלי רכש, מהנדסים רפואיים ומנהלי תחומים בבתי חולים ובקופות החולים.
הובלת תהליכי מיזוגים ורכישות (M&A) וייזום השקעות אסטרטגיות.
בניית תשתית עסקית, שיווקית ותפעולית לחטיבה החדשה.
דרישות:
ניסיון בפיתוח עסקי/ניהול מסחרי בחברות פארמה/ציוד רפואי/מכשור רפואי הכרות מעמיקה עם השוק הישראלי קשרים עם חברות בינלאומיות
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00317
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
ירושלים - ירושלים, יהודה ושומרון, בית שמש
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
אילת - אילת והערבה
חו"ל - חו"ל
|
תיאור תפקיד:
לחברה מובילה בתחומה דרוש/ה סמנכ״ל/ית שירות טכני התפקיד כולל ניהול אופרציית שירות ותפעול גדולה ומורכבת. אחריות על מאות לקוחות B2B בתחומים טכניים, תוך ניהול תהליכי שירות ותפעול של מנהלי לקוחות, מנהלי שטח ועשרות צוותי שטח.
דרישות:
ניסיון ניהולי בכיר של 8 שנים לפחות במערכות גדולות ומורכבות באוריינטציה תפעולית ניסיון ניהולי מעולם הטכני- יתרון משמעותי יכולת ניהול מו"מ ויצירת מכירות (B2B) יכולת בין אישית מטאורית יכולת מתודית לניהול תהליכי שירות מנהיגות ודוגמה אישית הבנת תהליכי חווית לקוח יוזמה ואקטיביות יוצאי דופן
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
jb-6783
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
צפון - גליל, טבריה והכנרת, עפולה, נצרת ובית שאן, עכו, נהריה והגליל המערבי, קריות ועמק זבולון, חיפה והכרמל, גולן
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
אילת - אילת והערבה
|
תיאור תפקיד:
לחברה קטנה בתחום המרקטינג - ייעוץ ושיווק דיגיטלי דרוש/ה סמנכ"ל מכירות לניהול רווחיות, בניית תוכניות עסקיות, מדידה ושיפור מתמיד, ניהול עובדים, אחריות תפעולית על תחומי שיווק ומכירות. ייזום פרוייקטים חדשים והרחבת פעילות החברה. יכולת לנוע ולעבור תהליכים בשוק משתנה. משרה מלאה, חברה ממקומת במרכז הארץ. ***שכר ותנאים טובים עם אופק התפתחות נרחב.
דרישות:
ניסיון מוכח בסמנכלות או ניהול מכירות רחב בחברות דינמיות בצמיחה. ידע בשיווק ודיגיטל. יכולת הנהגה וקבלת החלטות. ראייה עסקית רחבה. שליטה גבוהה באקסל ונתונים פיננסיים.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
jb-295
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
לארגון מוביל בתחומו בשפלה דרוש/ה מנהל/ת משא בכיר/ה התפקיד כולל ניהול ויישום תהליכי משאבי אנוש באופן אפקטיבי ומקצועי ובהתאם לאסטרטגיית ומדיניות יחידות המטה של מש"א ובכלל זה: גיוס וקליטה, הדרכה ופיתוח ארגוני, רווחה ופרט, יחסי עבודה, שכר ותגמולים ניהול ויישום פרקטיקות משאבי אנוש מקובלות כגון: הערכת עובדים, ניהול כישרונות, פיתוח הדרג הניהולי ויצירת עתודה ניהולית, ניוד פנימי, סקרי עמדות, benchmarking, יחסי עבודה ועוד ניהול צוות משאבי אנוש (5 מנהלות מש"א) בנייה וניהול תוכניות עבודה שנתיות ועמידה ביעדי איכות, לו"ז ותקציב ניהול ממשק העבודה מול וועד העובדים ובהתאם להסכמי העבודה השונים ליווי וייעוץ לתהליכי שינוי ארגוני ייעוץ וליווי מנהלים בכל האספקטים הנוגעים לניהול משאבי אנוש אפקטיבי טיפוח תרבות ארגונית ותקשורת פנים ארגונית ויצירת גאוות יחידה הבניית תהליכים ופתרונות לשימור עובדים גיוס טאלנטים ופיתוח עתיד הניהול באגף ליווי תהליכי התייעלות
דרישות:
תואר ראשון במשאבי אנוש / מדעי ההתנהגות/ פסיכולוגיה - חובה תואר שני – ביעוץ ארגוני / מנהל עסקים / כלכלה – יתרון ניהול תחום מש"א בארגונים בהיקפים של מאות עובדים – לפחות-5 שנים ניסיון ניהולי במודל מטריציוני – יתרון משמעותי ניהול צוות עבודה/ מנהלי מש"א של לפחות 5 עובדים ניסיון בבניית תוכניות עבודה שנתיות ועמידה ביעדי איכות, לו"ז ותקציב ייעוץ וליווי מנהלים בכירים הובלת תהליכי עבודה מש"א ניסיון בבניית תהליכים ארגוניים מהצעד הראשון ובהתוויית דרך ניסיון בעבודה עם ממשקים מרובים בקיאות ביחסי עבודה וניסיון בניהול מו"מ
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
hb-6829
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
דרום - אשדוד, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
אילת - אילת והערבה
|
תיאור תפקיד:
לחברת יבוא בתחום המכוניות פרימיום דרוש/ה מנהל/ת שירות ניהול צוות יישום שגרות עבודה מנטורינג לצוות שעות עבודה 0700-1700
דרישות:
ניסיון קודם במתן שירות בחברות פרימיום
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00322
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
אילת - אילת והערבה
|
תיאור תפקיד:
למפעל יצרני טכנולוגי מוביל בתחומו דרוש/ה סמנכ"ל/ית תפעול להובלת תחום התפעול והשרשרת הלוגיסטית תוך הסתכלות קדימה, שיפור מתמיד והגדלת כושר הייצור! התפקיד כולל: אחריות כוללת על אספקות איכותיות, תקינות ובזמן, בהתאם ליעדי מחיר ותקציב שיפור מתמיד בתהליכי הייצור, הלוגיסטיקה והשרשרת התפעולית הגדלת כושר הייצור והובלת תהליכי התייעלות פיתוח והכשרת ספקים חדשים בשיתוף עם הרכש קבלת החלטות אסטרטגיות: קנייה מול ייצור, פיתוח קבלני משנה, השקעות בציוד ושדרוגים בניית תוכניות עבודה ותכנון קדימה הובלת שגרות עבודה מרכזיות: התנעת ייצור שבועית, שגרות קיט מלא בזמן (קמ"ז) רכב חברה, שכר גבוה ותנאים מעולים למתאימ/ה!
דרישות:
ניסיון של לפחות 7 שנים במפעל טכנולוגי/תעשייתי-חובה ניסיון משמעותי בניהול שרשרת אספקה, כולל חומרים והפעלת קבלני משנה-חובה ניסיון בתכנון ובניית תוכניות עבודה ארוכות טווח ניסיון בהובלת צוותים וניהול ממשקים מרובים שליטה באנגלית ברמה גבוהה (דיבור, קריאה וכתיבה) ניסיון בהובלת פרויקטים חוצי ארגון ניסיון בעבודה עם רגולציה ובקרת איכות בתעשייה ביטחונית/תעופתית יתרון משמעותי ניסיון בעבודה מול לקוחות גלובליים/ספקים בינלאומיים ניסיון בהובלת תהליכי Lean/שיפור מתמיד במפעלים תעשייתיים *המשרה פונה לנשים וגברים כאחד
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-19421
אזור:
מרכז - חולון ובת-ים, מודיעין
ירושלים - ירושלים, יהודה ושומרון, בית שמש
דרום - אשדוד, קרית גת, קרית מלאכי
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
דרוש/ה מנהל/ת פיתוח והנדסה להובלת פיתוח בחברה בתחומי ה Defense HLS אחריות כוללת להובלת הפיתוח ההנדסי מקצה לקצה של מערכות אוויוניות UAV ייעודיים לתחומי הביטחון וה-HLS – החל מהגדרת דרישות וארכיטקטורה, דרך פיתוח רב-תחומי (אלקטרוניקה, תוכנה, אוויוניקה, תקשורת, מכניקה ועיבוד תמונה) ועד העברה לייצור (NPI). ניהול והובלת צוותי מהנדסים וראשי צוותים, קידום חדשנות ומצוינות טכנולוגית, עמידה ביעדים ובתקציב, ותיאום ממשקים עם ייצור, רכש, שיווק ולקוחות ביטחוניים. דרישות עיקריות: ניסיון נרחב בפיתוח מערכות UAV רב-תחומיות, ניהול צוותי פיתוח, הבנה מערכתית ויכולת הובלה טכנולוגית מוכחת.
דרישות:
תואר ראשון בהנדסת חשמל / אלקטרוניקה / מכונות – חובה
תואר שני בהנדסת מערכות – יתרון
- 10+ שנות ניסיון בפיתוח מערכות רב-תחומיות מורכבות (Multidisciplinary Systems)
בתחומי אלקטרוניקה, תוכנה, מכניקה, תקשורת, אוויוניקה ועיבוד תמונה
- לפחות 5 שנות ניסיון בניהול צוותי פיתוח ומהנדסים
- ניסיון מוכח בהובלת תהליכי פיתוח מקצה לקצה – החל מהגדרת דרישות וארכיטקטורה ועד אינטגרציה והעברה לייצור (NPI)
- רקע משמעותי בפיתוח מערכות UAV/UAS ופתרונות לתחומי הביטחון וה-HLS
- ניסיון בעבודה עם טכנולוגיות תקשורת (RF, LTE/5G), ניווט (GNSS/INS), ועיבוד תמונה
כישורים ויכולות:
ראייה מערכתית רחבה ויכולת קבלת החלטות בתנאי אי-ודאות
מנהיגות טכנולוגית, יוזמה ויכולת הנעת אנשים
ניסיון בעבודה מול גורמים ביטחוניים, ספקים וקבלני משנה
היכרות עם תקני איכות ובטיחות רלוונטיים (AS9100, MIL-STD, DO-160 ועוד)
עברית ואנגלית ברמה גבוהה מאוד (כולל קריאה וכתיבה טכנית)
יכולת לקבל סיווג ביטחוני – יתרון
מיומנויות נוספות (יתרון):
ניסיון עם מערכות ERP (כגון Priority) וכלי ניהול פרויקטים (Jira/Confluence)
ידע בתחומי EW, ניווט אלטרנטיבי ופיוז'ן
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
644772
אזור:
מרכז - תל אביב, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין
דרום - באר שבע, אשקלון
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
השמה גרופ מגייסת למפעל בתחום תעשיית הבניין, מנהל /ת. התפקיד כולל: ניהול אתר המפעל על מגוון הפעילויות שבו ואחריות על עבודת בעלי התפקידים השונים. אפיון והטמעה של תהליכי עבודה במפעל ועמידה בלוחות זמנים. ניהול מחלקות רכש, אחזקה, משלוחים במפעל. קביעת נהלים הטמעתם ובקרה עליהם, אחריות על בטיחות ויעילות. הפעלת קבלני משנה וספקים שונים. המשרה באזור ירושלים.
דרישות:
מהנדס /ת תעשייה וניהול / מהנדס/ת מכונות- חובה. ניסיון של 4 שנים לפחות בניהול מפעל תעשייתי- חובה. יכולת ניהול והנעת עובדים. ניסיון בעבודה עם פריוריטי. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
1117
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
ירושלים - ירושלים, יהודה ושומרון, בית שמש
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
במסגרת עבודתו של מרכז ק.מ.ה מתקיימים פרויקטים רבים ברשויות מקומיות, ארגונים ומערכות חינוך. העבודה במרכז ק.מ.ה מאופיינת בדינמיות רבה, תוך מתן דגש על עבודת צוות ועל ניהול פרויקטים בשילוב תהליכי הנחיה, פיתוח והובלה. · ניהול התכניות כולל עמידה ביעדים, היבטים כמותיים ושביעות רצון לקוח · הקמה וניהול תכניות ופרויקטים בתחומי הקהילה, החינוך ועבודה עם ארגונים ·פיתוח הפרויקטים והרחבת התחום · עבודה בממשק עם בעלי תפקידים בכירים
דרישות:
· תואר שני בתחומים רלבנטיים · יכולות וניסיון מוכח בתפקיד ניהולי ברשויות/ בארגונים חברתיים/ בניהול פרויקטים חינוכיים או חברתיים. · כושר ניהול, יוזמה ותפקוד עצמאי · הכרות עם מערכת החינוך הפורמלית והבלתי פורמלית-יתרון · בעל/ת יכולות בין-אישיות גבוהות · עבודה בשעות גמישות · ניידות
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00085
אזור:
צפון - גליל, עפולה, נצרת ובית שאן, עכו, נהריה והגליל המערבי, קריות ועמק זבולון, חיפה והכרמל
|
תיאור תפקיד:
השמה גרופ מגייסת לחברה קמעונאית גלובלית מנהל /ת תחום מוצרי חשמל, לתפקיד אסטרטגי ומשמעותי הכולל אחריות מלאה על תחום המוצרים, המכירות והפיתוח העסקי. התפקיד כולל: ניהול כולל של תחום מוצרי הקו הלבן בארגון. הובלת אסטרטגיית המוצר והקטגוריה משלב התכנון ועד ההשקה. ניהול והובלת מנהלי מכירות ומנהלי המוצר בתחום. אחריות על בניית תכניות מכירה, תקציבים ועמידה ביעדים. עבודה שוטפת מול יבואנים וספקים בחו"ל- ניהול מו"מ, בחירת מוצרים, תמחור ולוגיסטיקה. ניתוח מגמות שוק, תחרות וביצועים עסקיים.
דרישות:
ניסיון קודם בניהול תחום/קטגוריה- חובה. ניסיון בעולם מוצרי מוצרי חשמל- יהווה יתרון. ניסיון בניהול מנהלי מוצר ומנהלי מכירות. שליטה מצויינת באקסל ופאוור פויינט. יכולת ניתוח דוחות והסקת מסקנות. יכולת הובלה, חשיבה עסקית וראייה רחבה. אנגלית רמה גבוהה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
1390
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
לחב' שירותים גדולה ומצליחה באזור יקנעם דרוש/ה מנהל/ת מחלקההובלת צוות רב-תחומי הכולל כותבי תוכן טכני, מפתחי הדרכה ומהנדסים, תוך ניהול דלוור של פרויקטים ועמידה בסטנדרט איכות, הובלת אסטרטגיה, חדשנות ומצוינות תפעולית. בנייה ושיפור תהליכים תפעוליים הקצאת כח אדם וניהול תקציב המחלקה ניהול פיתוח מוצרים דיגיטליים מקצה לקצה, משלב הרעיון ועד ליישום בניית ויישום תוכנית עבודה שנתית ניהול מפת הדרכים למוצרים הדיגיטליים, ופיתוח מתמיד של תכונות חדשות. הובלת חדשנות מבוססת AI ניהול מנהלים מקצועיים וצוותי עבודה
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי (תואר שני – יתרון). רקע מוכח בניהול מוצר דיגטלי/ ניהול צוותי הנדסת מערכת/ ניהול מוצרים דיגיטלים בתחומים שונים (בניית אתרים, יצירת כלי שיווק דיגטלי, הובלת תהליכים דיגיטליים פנים ארגוניים). ידע מעמיק בהנדסת מערכות, פיתוח מוצרים דיגיטליים או תחומים רלוונטיים.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00392
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
צפון - גליל, טבריה והכנרת, עפולה, נצרת ובית שאן, עכו, נהריה והגליל המערבי, קריות ועמק זבולון, חיפה והכרמל, גולן
|
תיאור תפקיד:
לחברת תוכנה מובילה בתחומה דרוש/ה סמנכ"ל/ית מוצרים. במסגרת התפקיד: הובלת פרויקטים החל משלב התכנון האסטרטגי ועד ההוצאה לפועל, ביצוע בקרה על עמידה בזמני הפרויקט, הגדרת מדדי הצלחה ויעדים, ניהול תהליכים, איסוף מידע, ניהול מנהלי מוצר, מתן מענה וקשר שוטף עם לקוחות החברה, אחריות על ניהול התקציב והמשאב האנושי בפרויקט, ביצוע התאמות לדרישות הלקוח והתכנון העסקי, תמיכה במנהלי הפרויקטים והמוצרים, ניהול סיכונים, עבודה ישירה ומשותפת מול מנכ"ל החברה ועוד. *המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד*
דרישות:
-תואר ראשון בהנדסת תעשייה וניהול/מנהל עסקים/מדעי המחשב/מערכות מידע. -תואר שני במנהל עסקים- יתרון. -ניסיון של 8 שנים לפחות בניהול מוצר טכנולוגי מתוכן 4 שנים לפחות בתפקיד ניהולי בכיר כולל ניהול ישיר של מנהלי מוצר. -ניסיון בניהול פרויקטים מורכבים ומחזור החיים המלא של המוצר. -יכולות בינאישיות גבוהות, הבנה עסקית ואוריינטציה טכנולוגית גבוהה.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
17701
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, שוהם
שרון - רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
|
תיאור תפקיד:
.למפעל בשר (לא כשר) באזור הצפון דרוש/ה מנכ"ל/ית
:תחומי אחריות עיקריים
אחריות על ניהול כולל של מפעל הבשר, שיפור רווחיות -
ניהול איכות ובטיחות מזון -
חדשנות ותהליכים -
שיתוף פעולה עם ממשקים חיצוניים -
:ניהול מנהלי מחלקות: תפ"י, אבטחת איכות, בטיחות, ייצור ותפעול -
ניהול שוטף של מערך הייצור והאריזה -
אחריות כוללת לעמידה ביעדי תפוקה, איכות ולוחות זמנים -
הובלת תהליכי שיפור מתמיד, אוטומציה והתייעלות תפעולית -
GMP ,ISO ,HACCP פיקוח על מערך האיכות, בדיקות המעבדה, והקפדה על עמידה בתקנים -
.הובלת שדרוגים טכנולוגיים, הכנסת קווי ייצור חדשים ותמיכה בפיתוח מוצרים -
עבודה מול הנהלת החברה, ספקים, רשויות רגולציה וגופים ממשלתיים (משרד הבריאות, מכון התקנים וכד') -
איתור הזדמנויות חדשות בשוק, יצירת שיתופי פעולה -
שותפות מלאה עם חברת המכירות בנוגע להגדלת הרווחיות -
רכב צמוד.
שעות עבודה 7-17, ימים א'-ה'
דרישות:
תואר אקדמי רלוונטי: הנדסת תעשייה וניהול, הנדסת מזון, טכנולוגיית מזון או תחום דומה.
ניסיון ניהולי משמעותי במפעל יצרני – עדיפות לניסיון בתעשיית הבשר / מזון.
ניסיון בהיקפים דומים – כ 250M מחזור מכירות, כ 100 עובדים.
היכרות עם רגולציה בתחום המזון ותקני איכות.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00118
אזור:
שרון - חדרה וזכרון יעקב
צפון - גליל, טבריה והכנרת, עפולה, נצרת ובית שאן, עכו, נהריה והגליל המערבי, קריות ועמק זבולון, חיפה והכרמל, גולן
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה
|
תיאור תפקיד:
Be our first engineering leader and help us scale from 3 to 6-7 people over the next few months
Work directly with the CTO on technical architecture and major decisions—you'll be true partners
Stay hands-on (40-50% coding/technical work)—we need someone who can still ship code, not just manage
Build the team: own hiring, interviewing, and creating our engineering culture from scratch
Partner with our data science team to build scalable data pipelines and ETL processes that power our ML models
Set up the right processes and best practices that help us move fast without breaking things
Work cross-functionally with product, data science, and customers to turn business needs into technical reality
Evolve our infrastructure to handle growing data and customers while keeping things reliable
דרישות:
10+ years as a software engineer with 3-4 years leading engineering teams (team lead, manager, or director level)
Startup experience—you've been in the early chaos before (pre-seed to Series A) and actually enjoyed it
Still love to code and can jump into architecture decisions, code reviews, and solving hard technical problems
Strong background building data-intensive systems, ETL pipelines, and handling large-scale data
Experience with modern backend tech: Node.js/NestJS (or similar), PostgreSQL, event-driven architectures, APIs
Proven track record hiring and growing engineering teams—you know how to spot and attract great talent
Can work effectively with data scientists, product folks, and business stakeholders
Balance moving fast with building for the long term
***Bonus Points Experience with ML infrastructure or working closely with data science teams
Background in B2B SaaS or enterprise software
You've scaled a team from ~5 to 20+ engineers
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00585
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
ירושלים - ירושלים, יהודה ושומרון, בית שמש
צפון - גליל, טבריה והכנרת, עפולה, נצרת ובית שאן, עכו, נהריה והגליל המערבי, קריות ועמק זבולון, חיפה והכרמל, גולן
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|