תיאור תפקיד:
לחברה מובילה ומבוססת בתחום האופנה חשב.ת חברה. תפקיד מדווח - סמנכ"ל כספים במסגרת התפקיד: הכנת תקציב לחברה ומעקב אחר ביצועו. עריכה והכנה של דוחות כספיים. עריכה והכנה של דוחות המס. הכנת דיווחים חודשיים לרשות רגולטורים (דוחות מע"מ, דויווחים למס הכנסה). עבודה מול ספקים ונותני שירותים. עבודה מול בנקים
דרישות:
תואר אקדמי אוניברסיטה /מכללה המוכרת ע"י המועצה להשכלה גבוהה בראיית חשבון רואה /ת חשבון מוסמך /ת ניסיון של 2-4 שנים - חובה התמחות ב- Big4 - יתרון היכרות וניסיון עבודה עם מערכת Priority- חובה. ניסיון בענף הקמעונאות, אופנה- יתרון
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00330
אזור:
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
צפון - גליל, טבריה והכנרת, עפולה, נצרת ובית שאן, עכו, נהריה והגליל המערבי, קריות ועמק זבולון, חיפה והכרמל, גולן
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
אילת - אילת והערבה
|
תיאור תפקיד:
לחברה בפריסה ארצית באזור השפלה דרוש/ה מנהל/ת מש״א בכיר/ה לאגף המונה 700 עובדים, התפקיד כולל מתן מענה לכלל היבטי משא באגף
דרישות:
תואר אקדמאי-חובה ניסיון בתפקיד מנהל/ת משא מארגון בינוני-גדול-שמונה שנים ניסיון מחברות תעשיותיות-יתרון משמעותי ניסיון בעבודה מול דרג ניהולי בכיר ניסיון בליווי וייעוץ למנהלים
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
jb-6703
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
אילת - אילת והערבה
|
תיאור תפקיד:
לחברת נדלן ציבורית בתא המתמחה בשוק התל אביבי דרוש/ה סמנכ״ל/ית מכירות התפקיד כולל הבניית תוכנית עבודה, ניהול צוות מכירות ושיווק, עמידה ביעדי מכירות,פיתוח קשרי לקוחות, ניהול תהליכי מכירה מקצה לקצה
דרישות:
תואר אקדמאי-חובה ניסיון בניהול מכירות של חמש שנים לפחות. ניסיון בניהול צוות יחסי אנוש טובים, יצירתיות, תשוקה ואהבה לתחום המכירות
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
jb-6718
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
אילת - אילת והערבה
|
תיאור תפקיד:
לחברת גלובלית מצליחה דרוש/ה מנהל/ת פיתוח ארגוני והדרכה בכפיפות סמנכ"ל להובלת פרוייקטי פיתוח ארגוני גלובליים. אינטגרציה של תהליכי OD וHR לטובת יצירת מענה אופטימלי התומך באסטרטגיית העיסקית של החברה. נסיון בפיתוח תוכניות עבודה והטמעתם. בנייה ואסטרטגייה של תוכניות פיתוח ניהול ומנהיגות מותאמת לתרבות הארגונית, ליווי ייעוץ ואימון מנהלים בבניית יכולות מנהיגותיות, פיתוח תוכניות לעתודות ניהוליות. התפקיד כולל ניהול צוות
דרישות:
*נסיון בפיתוח ארגוני מחברות טכנולוגיות של 6-7 שנים לפחות. **נסיון מחברות גלובליות חובה* *נסיון ניהולי חובה *נסיון מחברות גדולות בינוניות חובה. *נסיון בהובלת תהליכים ארגוניים לצד יצירת מחוברות עסקית *נסיון בעבודה מול הנהלה ובכירים. *אנגלית ברמה גבוהה חובה **רצון לעבוד בחברה בקצב גבוה.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-6704
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
|
תיאור תפקיד:
לארגון מוביל ובפריסה ארצית מנהל/ת חשבונות ראשי/ת לניהול מחלקת הנהלת חשבונות. - ניהול צוות של 4 מנהלות חשבונות. - ניהול כל היבטי הנהלת החשבונות בחברה: התאמת בנקים, פקודות יומן, תשלומי משכורות/ספקים, פנסיה, דיווחים תקופתיים . - דיווחים תקופתיים למוסדות, התנהלות שוטפת מול רשויות המס ועוד. - סגירה חודשית של מאזנים וניהול מאזנים ל-2 חברות. - הכנת ספרים לביקורת חיצונית ע"י רו"ח. - ניהול שוטף של תזרים מזומנים. - ניתוח והתאמת כרטיסים. - אחריות על תהליך הכנת תשלומים. - עבודה מול בנקים -הכנת תשלומים ותקשורת מול הבנקים. - התנהלות שוטפת מול רשויות המס . - ניהול תהליכי גבייה: כרטיסי אשראי, התאמות, תשלומים, מס"ב, שיקים.
דרישות:
- ניסיון כמנהל/ת חשבונות ראשי/ת - חובה -תעודת הנהלת חשבונות סוג 2-3 - חובה - וותק של לפחות 5 שנים כמנהל /ת חשבונות "עד מאזן" - חובה - ניסיון וידע נרחב במיסים, לרבות דיווח למוסדות - חובה - ניסיון ושליטה מלאה בפריוריטי- חובה. - שליטה מלאה ביישומי Office, ידע באקסל. - אחריות, יכולת עבודה עצמאית, ראש גדול ושיתוף פעולה מול מחלקות שונות בחברה. כפיפות למנהל הכספים מיקום: אזור פרדס חנה
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00339
אזור:
צפון - גליל, עכו, נהריה והגליל המערבי, קריות ועמק זבולון, חיפה והכרמל
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
אילת - אילת והערבה
|
תיאור תפקיד:
לחברה מובילה בתחומה דרוש/ה מנהל/ת שכר, תגמול והטבות התפקיד כולל פיתוח ויישום אסטרטגיית תגמול והטבות בניית תכניות ותמרוץ לעובדים ניהול תכניות אופציות ואפיקי תגמול משתנים לנושאי משרה ובכירים ניהול התהליכים הקשורים לתשלום השכר וההטבות, כולל בניית מבנה שכר מתן פתרונות תפעוליים יעילים להטבות ארגוניות כגון ביטוחים, פנסיה, מענקים, רווחה ועוד. ניהול מערכות ומאגרי נתונים לצורך תכנון ותחזוקת מבני שכר ותגמול ביצוע ניתוחים שוטפים של נתוני תגמול והטבות והתאמתם למדדי ביצוע ארגוניים. חקר שוק וביצוע סקרים תעשייתיים על מנת להבטיח שהמדיניות תואמת את השוק וכוללת את מיטב הכלים והאפשרויות לעובדים. ליווי והכוונה למנהלי משאבי אנוש והנהלה בנוגע להיבטי תגמול ושכר, וייעוץ בנוגע לתכניות שכר והטבות עבור עובדים בכירים. עיצוב מדיניות תגמול מותאמת לצרכים והיעדים האסטרטגיים של הארגון, תוך הבנה עמוקה של מגמות שוק ורגולציות. עדכון ושמירה על תאימות לחוקים ורגולציות מקומיים וגלובליים בתחום השכר והתגמול. ניהול תהליכים ועריכת בדיקות תכופות לשמירה על עמידה בדרישות החוק ניהול, תכנון ובקרה של תקציב השכר בחברות על כל מרכיביו ניהול ובקרת תהליך קידומי שכר חודשים בניית מדרגי שכר בקרת שכר חודשים בקרה על מימוש הסכמים קיבוציים
דרישות:
· לפחות 5 שנות ניסיון בתפקיד דומה, בחברות גלובליות המונות אלפי עובדים · ניסיון בניהול מדיניות שכר ותגמול עבור נושאי משרה בכירים, כולל אופציות ותכניות תגמול משתנים · יכולת גבוהה בניתוח נתונים וביצוע מחקרים שוק · תואר ראשון בתחומים רלוונטיים · יכולת עבודה עצמאית ויכולת לנהל פרויקטים בצורה אסטרטגית ותפעולית · ידע ונסיון בתכנון ויישום תכניות הטבות שוטפות ובניית פתרונות מותאמים אישית · אנגלית ברמה גבוהה כישורים נוספים · חשיבה אסטרטגית ויכולת לנהל שינויים ושיפורים בתהליכים ארגוניים
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
jb-6719
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
אילת - אילת והערבה
|
תיאור תפקיד:
לחברה פיננסית מובילה דרוש/ה מנהל/ת מחלקת שיווק התפקיד כולל: הובלת אסטרטגיה שיווקית תוך יצירת ערך מוסף ארגוני ומיצוב החברה בשוק ההשקעות ניהול מקצועי של צוות שיווק (2 עובדות), קבלני משנה וספקים חיצוניים יצירת קמפיינים דיגיטליים לגיוס לקוחות ויצירת לידים · פיתוח אסטרטגיות שימור והעמקת קשרי לקוחות דרך ערוצים דיגיטליים מתקדמים ניהול מלא של מסעות שיווקיים מדידים במערכות Ma בקרה ואופטימיזציה מתמדת תוך שימוש בכלים כגון SEO, SEM ו-SMO כפיפות ישירה למנכ"ל החברה תוך שותפות אסטרטגית מלאה
דרישות:
ניסיון בניהול שיווק מוצרים דיגיטליים מורכבים כולל בניית אסטרטגיה והוצאתה לפועל ניסיון בבניית תוכניות עבודה ותקציב שיווק בהיקף שנתי של 10 מיליון ומעלה מומחיות של מעל 3 שנים בניהול קמפיינים ממוקדי PPC ורשתות חברתיות ניסיון בניתוח ואופטימיזציה של קמפיינים דרך כלי אנליטיקס מתקדמים יכולת מוכחת בבניית מסעות לקוח למוצר דיגיטלי היכרות עם מוצרים פיננסיים – יתרון
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
jb-6748
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
צפון - גליל, טבריה והכנרת, עפולה, נצרת ובית שאן, עכו, נהריה והגליל המערבי, קריות ועמק זבולון, חיפה והכרמל, גולן
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
אילת - אילת והערבה
|
תיאור תפקיד:
לחברה גלובאלית מובילה בתחומה דרוש/ה מנהל/ת נסיעות התפקיד כולל: מחקר הערכה והגדרה של מערכות נסיעות גלובליות (GDS) מובילות בהתבסס על צרכי החברה ושיטות העבודה המומלצות בתעשייה. לפתח בקשה להצעה ולנהל את תהליך בחירת הספק. עבודה עם IT ו- Fin וממשקים פנימיים נוספים להוביל את פרויקט היישום של GDS, להבטיח מעבר חלק לכל מחזיקי העניין. הדרכת עובדים על ה-GDS החדש ומתן תמיכה שוטפת. לפתח הגדר וליישם מדיניות נסיעות אסטרטגית המייעלת חיסכון בעלויות, בטיחות הנוסעים ויעילות. ניהול רכזי נסיעות אזוריים בסביבה מטריצית לנהל תקציבי נסיעות וניתוח נתוני הוצאות נסיעות כדי לזהות הזדמנויות לחיסכון בעלויות. לתכנן, לארגן ולנהל את כל ההיבטים של סידורי נסיעות לעובדים, לרבות טיסות, לינה ותחבורה. לנהל משא ומתן ולהבטיח תעריפים נוחים עם ספקי נסיעות וספקים. לספק הדרכה ותמיכה לעובדים בנוגע לתהליכי הזמנת נסיעות, מדיניות החזרים והנחיות בטיחות נסיעות. מעקב אחר מגמות נסיעות והתפתחויות בתעשייה כדי להמליץ על יוזמות לחסכון בעלויות ולשפר תהליכי נסיעות. שיתוף פעולה עם מחלקות שונות כדי להבטיח שדרישות הנסיעה יתאימו עם היעדים והתקציבים העסקיים. ניהול ופתרון בעיות הקשורות לנסיעות שעלולות להתעורר במהלך נסיעות עובדים. ·לשמור על קשרים חזקים עם סוכנויות נסיעות וספקים.
דרישות:
ניסיון של 10 שנים לפחות בניהול נסיעות / תפקיד דומה רצוי בסביבה גלובלית. יכולות תקשורת מצוינות באנגלית ניסיון בפיתוח, יישום וניהול מערכות נסיעות ותקציבים גלובליים ידע רב במגמות, שיטות ורגולציות בענף הנסיעות כישורי משא ומתן, תקשורת ויחסי אנוש מצוינים יכולת ריבוי משימות, תעדוף ועמידה בלוחות זמנים בסביבה מהירה מיומנות בשימוש בתוכנות וכלים לניהול נסיעות מוכוונות לפרטים עם יכולות ארגון ופתרון בעיות יוצאות דופן גמישות להתאמה לדרישות ולוחות זמנים משתנים · תואר ראשון במנהל עסקים, מערכות מידע או תחום קשור
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
jb-6743
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
|
תיאור תפקיד:
לחברה בפריסה ארצית באזור השפלה דרוש/ה מנהל/ת משא לאגף המונה 700 עובדים התפקיד כולל: ניהול ויישום תהליכי משאבי אנוש באופן אפקטיבי ומקצועי ובהתאם לאסטרטגיית ומדיניות מש"א ובכלל זה: גיוס וקליטה, הדרכה, רווחה ופרט, יחסי עבודה, שכר ותגמולים יישום פרקטיקות משאבי אנוש מקובלות כגון: הערכת עובדים, ליווי הדרג הניהולי בסניפים ובאשכול, ניוד פנימי, יחסי עבודה ועוד ניהול צוות משאבי אנוש מיישם רכזות מש"א) בנייה וניהול תוכניות עבודה שנתיות , על בסיס תוכניות העבודה של הנהלת מש"א תח"צ ועמידה ביעדי איכותלוז ותקציב ניהול ממשק העבודה מול וועד העובדים ובהתאם להסכמי העבודה השונים ייעוץ וליווי מנהלים בכל האספקטים הנוגעים לניהול משאבי אנוש אפקטיבי טיפוח תרבות ארגונית ותקשורת פנים ארגונית ויצירת גאוות יחידה
דרישות:
תואר ראשון במשאבי אנוש / מדעי ההתנהגות/ פסיכולוגיה - חובה תואר שני ביעוץ ארגוני מנהל עסקים / כלכלה יתרון ניהול תחום מש"א בארגונים בהיקפים של מאות עובדים – לפחות 3 שנים ניסיון ניהולי במודל מטריציוני יתרון משמעותי ניסיון בבניית תוכניות עבודה שנתיות ועמידה ביעדי איכותלוז ותקציב ייעוץ וליווי מנהלים הובלת תהליכי עבודה משא ניסיון בעבודה עם ממשקים מרובים בקיאות ביחסי עבודה וניסיון בניהול מומ
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
jb-6703
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
אילת - אילת והערבה
|