תיאור תפקיד:
אם עולמות הגיוס הטכנולוגי הם המגרש הביתי שלך, אם הובלת צוותים והובלת תהליכים מניעים אותך, ואם הלב שלך פועם בקצב הלינקדאין והגיוס החכם – המקום שלך איתנו! לחטיבה הטכנולוגית שלנו בחברה גדולה, יציבה ומובילה, אנחנו מחפשים ראש/ת צוות גיוס מנוסה ודינמי/ת, שיוביל/תוביל את אסטרטגיית הגיוס מקצה לקצה. זהו תפקיד מפתח משמעותי, המשלב ניהול והובלת צוות רכזות לצד עבודה משפיעה (Hands-on) על המשרות הטכנולוגיות המורכבות ביותר שלנו.
דרישות:
ניסיון קודם מוכח לפחות שנתיים כראש/ת צוות גיוס טכנולוגי או תפקיד ניהולי דומה – חובה. יכולות בינאישיות יוצאות דופן – יכולת הנעת עובדים, בניית קשרים חזקים עם מנהלים, לקוחות וקולגות. חשיבה יצירתית וחדשנית – חיבור חזק לעולמות ה-Sourcing, זיקה לטכנולוגיה, חדשנות והטמעת כלי AI בגיוס. מיקוד ביעדים – יכולת עבודה בסביבה דינמית, ניהול משימות מרובות וחתירה מתמדת למצוינות. המשרה היא משרה מלאה במשרדינו באזור השרון. מודל עבודה היברידי (יום אחד מהבית). הזדמנות להוביל, להשפיע על הצמיחה הארגונית ולהכניס פתרונות יצירתיים וטכנולוגיים מהיום הראשון.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00004
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
|
תיאור תפקיד:
השמה גרופ מגייסת לחברה גדולה ומובילה במשק מנהל /ת גיוס. התפקיד כולל: ניהול והובלת מערך הגיוס בארגון, תוך אחריות על כללי תהליכי הגיוס מקצה לקצה. בניית תוכניות עבודה ואסטרטגיות גיוס בהתאם לצורכי הארגון. אחריות על תהליכי איתור, מיון, אבחון והתאמת מועמדים למגוון משרות. פיתוח מקורות גיוס, שיתופי פעולה עם חברות השמה ומכוני אבחון. אבחון והערכת עובדים. שיפור וייעול תהליכי הגיוס והטמעת שיטות עבודה וכלי מיון מתקדמים. עבודה שוטפת מול מנהלים בכירים וממשקים רבים בארגון.
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי. ניסיון משמעותי בניהול גיוס בארגון גדול- חובה. הכרות מעמיקה עם תהליכי מיון, אבחון והערכה של מועמדים. עדיפות למועמדים/ות שמגיעים/ות עם רקע ממכוני אבחון, חברות השמה בתפקיד בכיר. ניסיון בעבודה מול ממשקים בכירים וניהול תהליכים מורכבים. יכולת ניהולית, ראייה מערכתית, יכולת הנעת עובדים ועמידה ביעדים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
1428
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
מגידו, חברת הייזום והביצוע מקבוצת אאורה, קבוצת הנדל"ן למגורים הגדולה בישראל, מגייסת רכז/ת שירות לקוחות. התפקיד כולל טיפול בגביית תשלומים מלקוחות, מתן שירות ומענה לפניות דיירים, עבודה מול ממשקים חיצוניים כגון עורכי דין ובנקים, וסיוע בניהול תיקי לקוחות. בנוסף, העבודה כוללת ממשק עם מחלקות פנימיות כמו כספים, בדק, מכירות והנדסה, וכן שיפור תהליכי גבייה ושירות ושימור שביעות רצון הלקוחות. העבודה במשרדי החברה בר"ג.
דרישות:
ניסיון בגבייה ו/או שירות לקוחות – חובה. ניסיון בעבודה מול לקוחות בענף הבנייה/יזמות – יתרון משמעותי. שליטה בתוכנות Office, כולל Excel ברמה טובה. ניסיון בעבודה עם מערכות CRM/ERP – יתרון. יכולת עבודה עצמאית, סדר וארגון ברמה גבוהה. תודעת שירות גבוהה ויכולת התמודדות עם לקוחות. יכולת ניהול משא ומתן ועמידה בלחצים.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
793646
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
|
תיאור תפקיד:
לתפקיד מגוון ודינמי בתחום הגיוס ומשאבי האנוש דרושה רכזת גיוס אחראית, שירותית ובעלת יכולת הנעת תהליכים.- ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה.
- פרסום משרות, סינון קורות חיים וביצוע ראיונות.
- איתור והתאמת מועמדים למשרות.
- עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים.
- ליווי מועמדים ומעקב אחר תהליכי הגיוס.
- טיפול במשימות אדמיניסטרטיביות בתחום משאבי האנוש.
מיקום: אופקים/קרית גת היקף משרה: מלאה, ימים א-ה, 08:00-17:00 ימי שישי: ללא עבודה.
דרישות:
- ניסיון כלשהו בתחום הגיוס/ מוקד - חובה.
- יכולת עבודה בסביבה מרובת משימות ותחת לחץ.
- סדר, ארגון ויכולת מעקב אחר תהליכים.
- יחסי אנוש מצוינים ותודעת שירות גבוהה.
- אחריות אישית, יוזמה ויכולת עבודה עצמאית.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
6002
אזור:
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
|
תיאור תפקיד:
רוצה להיכנס לעולם הגיוס ולהשפיע על קריירות של אחרים? אנחנו מגייסים רכז/ת גיוס לתפקיד מגוון, דינמי ומלא באנשים. הזדמנות מצוינת להתחיל קריירה בתחום מבוקש, עם ליווי מקצועי, הכשרה מלאה וסביבה תומכת. מה כולל התפקיד? - ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה עבור החברות המובילות במשק - התנהלות מול ממשקים מרובים, פנים וחוץ ארגוניים, בדרגים שונים - סינון קורות חיים, ראיונות טלפוניים ופרונטליים - פרסום משרות ברשתות החברתיות ובאתרי דרושים - ליווי אישי של מועמדים לאורך כל הדרך
דרישות:
מה אנחנו מחפשים? - ניסיון בשירות / מכירה - חובה - תואר אקדמי רלוונטי - יתרון - זיקה לעולם הגיוס ומשאבי אנוש - יכולת עבודה עצמאית בסביבה דינמית ומרובת משימות - יחסי אנוש מעולים, תקשורת בין-אישית גבוהה, כושר ביטוי וחדות אבחנה אם את/ה אוהב/ת אנשים, תקשורת, ואתגר- זה הזמן להצטרף אלינו! שלח/י קורות חיים עכשיו והצטרף/י לעולם הגיוס!
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00189
אזור:
שרון - נתניה ועמק חפר, ראש העין
צפון - טבריה והכנרת, עפולה, נצרת ובית שאן, עכו, נהריה והגליל המערבי, חיפה והכרמל
דרום - אשקלון
|
תיאור תפקיד:
דרוש/ה מנהל/ת קשרי לקוחות | רחובות חברת מיקור חוץ מובילה בתחום הביטחוני, מגייסת מנהל/ת קשרי לקוחות לניהול לקוח ביטחוני אסטרטגי באזור השפלה. במסגרת התפקיד: - ניהול וליווי שוטף של הלקוח ומתן מענה מקצועי. - ליווי עובדי החברה לאורך תקופת העסקתם. - טיפול בתנאי העסקה ובהסכמים. - עבודה מול מנהלים בכירים ועובדים בשטח. - בניית קשרים וזיהוי הזדמנויות להרחבת הפעילות.
דרישות:
- ניסיון בשירות ומכירה – חובה.
- ניסיון בגיוס / משאבי אנוש – חובה.
- ניסיון בניהול לקוחות – יתרון משמעותי.
- היכרות עם דיני עבודה ותנאי העסקה – יתרון.
- אסרטיביות, יחסי אנוש ויכולת התבטאות גבוהה.
- נכונות ליציאה שוטפת ללקוח ולעבור סיווג ביטחוני.
***משרה זו פונה לגברים ונשים כאחד***
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
20644
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
דרום - אשדוד, אשקלון
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
לחברת השמה באור יהודה דרושים אנשי גיוס עם ניסיון בפירסום בפלטפורמות השונות שכר ייקבע בראיון
דרישות:
אנשים בעלי ניסיון בגיוס מועמדים, פירסום משרות בפלטפורמות השונות . ראש גדול ורעב להצליח שעות עבודה 9-16
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-233
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
|
תיאור תפקיד:
אנשי/נשות מכירות ופיתוח עסקי? אם אתם יודעים למכור ערך ופתרונות, ולא רק מוצרים – המשרה הזו עבורכם! למרכז הישראלי לניהול (ג’ון ברייס) דרוש/ה מנהל/ת פיתוח עסקי וייעוץ הדרכה. אם יש לך ניסיון במכירות B2B אבל הלב שלך נמצא בעולמות התוכן של משאבי אנוש, פיתוח מנהלים ולמידה ארגונית – אנחנו מחפשים בדיוק אותך. • הובלת תהליכי מכירה ייעוצית בארגונים המובילים במשק. • זיהוי צרכים ארגוניים ו"תפירת" פתרונות הדרכה לפיתוח מיומנויות ניהול. • ניהול מחזור המכירה – החל מיצירת הקשר הראשוני, דרך פגישות האפיון ועד לסגירת העסקה ובניית קשרי עבודה ארוכי טווח.
דרישות:
• ניסיון מוכח של שנתיים לפחות במכירות B2B לארגונים. • רקע של מכירת שירותים ולאו דווקא מוצרי מדף. יתרון משמעותי ליוצאי חברות השמה, HRTech, ייעוץ ארגוני או שירותי רווחה והדרכה.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
11720
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
לחברת ביטוח בקו רכבת דרוש/ה מראיינ/ת טלפוני/ת זמני/ת עם אופציה הגדרת התפקיד- סינון קורות חיים במערכת, ראינות טלפונים/ פרונטאלים, משימות גיוס ועוד היקף משרה- ניתן לעבוד במשרה מלאה או חלקית ישנה גמישות שכר שעתי 45-50 שח לשעה (תלוי ניסיון)
דרישות:
ניסיון קודם יתרון משמעותי השכלה רלוונטית יתרון משמעותי זמינות מידית חובה
היקף משרה:
משרה מלאה, משרה חלקית, משרה זמנית
קוד משרה:
58475
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
|
תיאור תפקיד:
לחברת ODIS מומחית בתכנון וייצור מערכות לטיפול במים ושפכים, דרוש/ה רכזת גיוס ומשאבי אנוש. העבודה בפ"ת, קרית אריה. תפקיד עצמאי ורחב שכולל: גיוס: אחריות מקצה לקצה על איתור וגיוס מועמדים לתפקידי מטה, הנדסה וייצור ממשקים: עבודה מול מנהלים, חברות כ"א, חברות השמה ומקורות גיוס שוניםחווית עובד: אחריות על קליטות, סיומי עובדים, ומתן מענה בנושאי פרט.תחומים נוספים: ריכוז נוכחות עובדים, רווחה ומתנות בחגים, ביגוד, תיאום הדרכות.
דרישות:
- השכלה - תואר ראשון רלוונטי: מדעי ההתנהגות/ניהול משאבי אנוש/מדעי החברה
- ניסיון של חמש שנים לפחות בתפקיד רכזת גיוס/משאבי אנוש, עדיפות לניסיון מחברות בתחום התעשייה/ייצור
- ניסיון בתחום הפרט ובקיאות בדיני עבודה -חובה
- יחסי אנוש מצוינים
- זמינות למשרה מלאה
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00021
|
שלחת קורות חיים למשרה זו בתאריך
דרוש/ה רכז/ת גיוס 
דרוש/ה רכז/ת גיוס
דרוש/ה רכז/ת גיוס
TGW
13/11/2026
תיאור תפקיד:
לחברת בנייה ותשתיות מובילה דרוש/ה רכז/ת גיוס מנוסה לצוות משאבי האנוש. תיאור התפקיד: • ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה למגוון תפקידים. • פרסום משרות ואיתור מועמדים בערוצי גיוס שונים. • סינון קורות חיים וביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים. • ליווי מועמדים לאורך תהליך הגיוס ועד לקליטה. • עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים. • פיתוח מקורות גיוס ויוזמות לאיתור מועמדים.
דרישות:
- לפחות שנתיים ניסיון בתחום הגיוס – חובה.
- ניסיון בעבודה בארגון/חברה- חובה.
- ניסיון בגיוס לתחומי הבנייה והתשתיות – יתרון משמעותי.
- ניסיון בעבודה על מערכת נילוסופט- יתרון משמעותי.
- יכולת עבודה עצמאית וניהול מספר תהליכים במקביל.
- יחסי אנוש מצוינים, שירותיות ויכולת הנעת תהליכים.
- יצירתיות ויכולת איתור מועמדים גם לתפקידים מאתגרים.
משרה מלאה במשרדי החברה ביבנה. תנאים מעולים למתאימים!!
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-355
אזור:
מרכז - חולון ובת-ים, מודיעין
דרום - אשדוד, אשקלון
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
יודע/ת לזהות את הטאלנטים הבאים, לחבר בין אנשים להזדמנויות ולנהל תהליכי גיוס בהצלחה? יכול להיות שמצאנו את התפקיד הבא שלך! לחברה מובילה בכפר סבא דרוש/ה רכז/ת גיוס! מה כולל התפקיד? ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה, אפיון משרות והתאמת מועמדים לצורכי הארגון, איתור וגיוס באמצעות מגוון ערוצים ופלטפורמות, ליווי מועמדים לאורך כל שלבי התהליך, עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים, ניהול תהליכי קליטה של עובדים חדשים, תפעול ומעקב אחר תהליכי הגיוס במערכות השונות מה מחכה לך אצלנו? משרה מלאה ללא ימי שישי שכר גלובלי תנאים מעולים למתאימים/ות!
דרישות:
ניסיון של שנתיים לפחות בגיוס פנים - ארגוני – חובה ניסיון בעבודה עם מערכות גיוס ו-LinkedIn שליטה טובה ביישומי Office יכולת ניהול ותיעדוף משימות במקביל יוזמה, אחריות, יחסי אנוש טובים ויכולת עבודה בצוות
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
58607
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
|
תיאור תפקיד:
אוהב/ת אנשים? מחפש/ת עבודה עם משמעות וגמישות? מקומך איתנו! לחברת השמה מובילה ביהוד דרוש/ה רפרנט/ית גיוס להצטרפות לצוות מקצועי, משפחתי ומגובש! מה כולל התפקיד? סינון ומיון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים, כתיבת חוות דעת וליווי מועמדים לאורך כל תהליך הגיוס, תוך היכרות עם מגוון רחב של תפקידים וארגונים. למה כדאי להצטרף אלינו? אפשרות למשרה מלאה או חלקית - גמישות בשעות העבודה מתאים גם לסטודנטים/ות בתחומי משאבי אנוש ולהורים המעוניינים לשלב עבודה ומשפחה שכר בסיס + בונוסים מתגמלים תן ביס, אירועי רווחה ופינוקים לאורך השנה סביבת עבודה נעימה, מקצועית ומשפחתית הכשרה מלאה ואפשרויות למידה והתפתחות בתחום הגיוס מיקום: יהוד - אזור נגיש עם חנייה מסודרת!
דרישות:
ניסיון בשירות לקוחות או במכירות יתרון כושר ביטוי מצוין ויחסי אנוש מעולים יכולת למידה מהירה אחריות ורצינות אהבה לאנשים מוטיבציה ורצון להשתלב לטווח ארוך
היקף משרה:
משרה חלקית, משמרות
קוד משרה:
58400
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
לארגון תעשייתי בשפלה דרןש/ה מנהל/ת משא
התפקיד כולל:
ניהול ואחריות על תחום משאבי אנוש
חברת הנהלה
ניהול 2 רכזות משאבי אנוש
ליווי, ניהול, ייעוץ ופיתוח מנהלים ועובדים
הכנת תוכניות עבודה שנתיות בתחום מש"א וביצוע מעקב אחר הביצוע.
לווי תהליכי מצוינות תפעולית ויעוץ למנהלים.
ניהול ותפעול תהליכי גיוס, אבחון, מכרזים וקידומים בשיתוף עם מחלקת הגיוס במטה.
ניהול תהליכי הדרכה, העשרה והכשרה בשיתוף מחלקת ההדרכה במטה.
ניהול ותפעול של תהליכי טיפול בפרט.
ניהול ותפעול הרווחה ברמת היחידה ויישום מדיניות רווחה קונצרנית.
ניהול, יישום ותפעול של מדיניות שכר והטבות.
אחריות לתחום יחסי העבודה ודיני עבודה באתר. קשר עם ועד העובדים ועם המחלקה המשפטית
הוצאה לפועל של פרויקטים המנוהלים במטה הקונצרן.
התפקיד בדווח ניהולי ומקצועי למנהלת משאבי אנוש חטיבתית
דרישות:
תואר אקדמי רלוונטי - חובה.
ניסיון של 3 שנים לפחות בניהול משאבי אנוש בארגון גדול ומרובה ממשקים - חובה.
ידע וניסיון במגוון תחומי מש"א: דיני עבודה, שכר, גיוס, רווחה, פרט, פיתוח ארגוני וכו' - חובה.
ניסיון מוכח ביעוץ ולווי מנהלים.
ניסיון מוכח בהובלת תהליכי שינוי מורכבים.
ניסיון בניהול צוות עובדים - חובה.
ניסיון בעבודה מול ועד עובדים - חובה
יכולת הובלה של פרויקטים ותהליכים בעולמות HR.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
jb-6959
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
ירושלים - ירושלים, יהודה ושומרון, בית שמש
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
אילת - אילת והערבה
|
תיאור תפקיד:
לחברת תוכנה דרוש/ה רכז/ת גיוס לתפקידים טכנולוגיים (תוכנה, תשתיות, א"מ סייבר ועוד). מדובר על משרה מלאה עם גמישות בשעות העבודה.
דרישות:
תואר ראשון במדעי החברה וכיוצ"מ - חובה ניסיון קודם בשרות לקוחות/מכירות - חובה ניסיון מוכח בעבודה בסביבת OFFICE - חובה
היקף משרה:
משרה מלאה, לפי שעות
קוד משרה:
5389
אזור:
מרכז - פתח תקווה, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין
ירושלים - בית שמש
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות
|