חיפוש
לחיפוש משרות

איזור אישי

דרושים לפי תחומים

דרושים לפי אזור

דרושים לפי מילות מפתח

דרושים לפי חברות

משרות בלעדיות

דרושים ללא קובץ קו"ח

כניסה לסוכן המשרות

הרשמה לסוכן המשרות

משרות אליהן פנית

משרות מסומנות

משרות חמות

חברות מגייסות

AC נכסים סנטר נכסים RAMOT The Markrting Hub Ltd

30 - 1 מתוך 117

דרושים בתחום משאבי אנוש

המשרות באתר מיועדות לנשים וגברים כאחד
 
נס טכנולוגיות

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

ל- Start It Up מקבוצת Ness דרוש/ה רכז/ת גיוס טכנולוגי.
התפקיד כולל השמות לחברות Start Up, עבודת Sourcing וכן עבודה מול ממשקי המכירות בארגון.
משרה מלאה בתל אביב.

דרישות:

ניסיון של שנה לפחות כרכז/ת גיוס - חובה.
תואר ראשון במדעי ההתנהגות/ פסיכולוגיה/ תואר רלוונטי בתחום - חובה.
ניסיון בגיוס טכנולוגי מחברת השמה/ בית תוכנה - יתרון משמעותי.
ניסיון קודם בתחום המכירות - יתרון. 

מיקום המשרה:

מרכז

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

28526
 
 
חברה דסקרטית

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות

תיאור:

לחברת השמה בוטיקית ומשפחתית בתל-אביב דרוש/ה רכז/ת גיוס והשמה!
מדובר במשרת החלומות - שעות מדהימות, שכר סופר מתגמל וצוות מהסרטים!
אנחנו מחפשים מועמדים שמחפשים "בית" לטווח ארוך ורוצים להתקדם!
הכשרה תינתן למתאימים

דרישות:

וורבליות - חובה
יחסי אנוש מעולים - חובה
מוטיבציה גבוהה - חובה!!
ניסיון בתחום - יתרון
ניסיון במכירות - יתרון
שעות העבודה - 08:45-15:00
המשרה ממוקמת בתל-אביב במיקום נוח להגעה.

מיקום המשרה:

מרכז

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-112
 
 
אי.פי.אם - אגיב פרו מנפאואר בע''מ

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
טלפון: 03
איש קשר: דורית אגיב

תיאור:

APM השמה להייטק, חברת השמה בוטיקית ואיכותית, אוירה משפחתית ומצליחה.
 דרוש/ה
יועצת השמה, איתור, גיוס, הד האנט, ליווי מועמדים בכל השלבים, ניהול התהליך מקצה לקצה.
עבודה מול ארגונים וחברות הייטק, גלובליות, בינלאומיות.

דרישות:

תואר ראשון
נסיון בגיוסים טכנולוגיים - יתרון
אנגלית ברמה גבוהה
חדוות עשייה, סקרנות, יחסים בינאישיים טובים, מחשבה בהירה.
יוזמה ומוטיבציה גבוהה לתחום.

מיקום המשרה:

דרום, מרכז, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

29536
 
 
קבוצת פילת

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

למכון פילת דרושים/ות פסיכולוגים/ות לתפקידי אבחון, ייעוץ ופיתוח.
אז מה עושים אצלנו?
• התמחות והכשרות מקיפות בפסיכולוגיה תעסוקתית על כל היבטיה
• ביצוע תהליכי אבחון (ראיונות, מבחני מצב קבוצתיים, כתיבת חוות דעת אבחוניות)
• השתתפות בתהליכי מו''פ (מחקר ופיתוח) של כלים אבחוניים
• העברת הכשרות והדרכות לצוותי משאבי אנוש בארגונים
• מתן יעוץ תעסוקתי
• ניהול לקוחות

דרישות:

• רישום בפנקס הפסיכולוגים (או לקראת רישום) – חובה!
• MA בפסיכולוגיה תעסוקתית/ארגונית/חברתית – חובה!
• מומחיות בפסיכולוגיה תעסוקתית - יתרון
• סקרנות ורצון להשפיע על שוק התעסוקה העתידי
• חריצות, יצירתיות, יכולת למידה והתפתחות עצמית.

מיקום המשרה:

מרכז, צפון, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה, משרה חלקית, לפי שעות

קוד משרה:

692
 
 
SPL – Software AG - בלעדי לג'ובנט -

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

תפקיד ראשוני בעולם הגיוס הטכנולוגי!
מחפש/ת דריסת רגל ראשונית בעולם הגיוס הטכנולוגי בחברה גלובלית? מקומך איתנו!
אנו מציעים-
ידע טכנולוגי על מושגי יסוד בעולם ההיי טק
עבודה בצוות מקצועי ומקסים על מגוון משרות טכנולוגיות
אנו ב- SPL-SOFTWAREAG מחפשים רכז/ת גיוס להשתלבות במערך הגיוס של החברה.
התפקיד כולל :
סינון ומיון קו"ח תוך שימוש במערכת גיוס ממוחשבת, ביצוע ראיונות טלפוניים למועמדים פוטנציאליים
העבודה במשרה מלאה במשרדי החברה באור יהודה.

דרישות:


ניסיון של שנה בגיוס
בוגר/ת תואר ראשון
בעל/ת יחסי אנוש טובים, אוריינטציה שיווקית ועבודת צוות.
פלפל וברק בעיניים
מוסר עבודה גבוה

מיקום המשרה:

מרכז

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-01444
 
 
SPL – Software AG - בלעדי לג'ובנט -

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

תפקיד ראשוני בעולם הגיוס הטכנולוגי! מתאים לסטודנט/ת בסימסטר אחרון או בוגר/ת תואר ראשון ללא ניסיון
מחפש/ת דריסת רגל ראשונית בעולם הגיוס הטכנולוגי בחברה גלובלית? מקומך איתנו!
אנו מציעים-
הקניית ידע טכנולוגי של מושגי יסוד בעולם ההיי טק
עבודה בצוות מקצועי ומקסים על מגוון משרות טכנולוגיות
אנו ב- SPL-SOFTWAREAG מחפשים רכז/ת גיוס מתחיל/ה להשתלבות במערך הגיוס של החברה.
התפקיד כולל :
סינון ומיון קו"ח תוך שימוש במערכת גיוס ממוחשבת, פרסום משרות באתרי דרושים, ביצוע ראיונות טלפוניים למועמדים פוטנציאליים.
העבודה במשרה מלאה במשרדי החברה באור יהודה.

דרישות:


ü בוגר/ת תואר ראשון או סטודנט/ית בסימסטר אחרון
ü בעל/ת יחסי אנוש טובים, אוריינטציה שיווקית ועבודת צוות
ü פלפל וברק בעיניים
ü מוסר עבודה גבוה

מיקום המשרה:

מרכז

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-01448
 
 
Gtech

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

לחברת ייעוץ בתחום מערכות המידע דרוש/ה רכז/ת גיוס,
התפקיד כולל ניהול תהליכי הגיוס מקצה לקצה- עבודה מול מנהלים מגיסים, איתור מועמדים, עבודה עם רשתות חברתיות, 
ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים ועוד.
הזדמנות להתמקצע בעולם הגיוס הטכנולוגי!

דרישות:

*בוגר/ת תואר ראשון במדעי התנהגות / סוציולוגיה / רלוונטי אחר
*ניסיון קודם בשירות לקוחות /מכירות 
*ניסיון בעבודה תחת לחץ
*יתרון לניסיון בגיוס (טכנולוגי בפרט)
*זמינות למשרה מלאה+ שעות במידת הצורך 

מיקום המשרה:

דרום, מרכז, ירושלים, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-01077
 
 
ראונדפורסט

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

A compassionate, business-oriented and visionary executive with a great passion for and experience in the People and Culture space. This is how we, at Roundforest, imagine our future VP of People & Culture. If you feel we are talking about you, don’t wait and quickly apply
Roundforest, a leading startup in the AI and E-commerce industry, empowers consumers by simplifying their research and enabling more informed shopping decisions. We are a team of 60 passionate superstars, working from 3 different campuses worldwide.

:Job Descriptio
    Design, implement and execute company HR policies and procedures.
    Coaching and training senior management personnel
    Structure and implement mid-managers development program
    Develop and establish an onboarding process for new hires and coordinate employee training and development initiatives
    Create a strong employer branding and recruiting process
    Develop and execute annual and interim evaluation processes
    Create and execute annual welfare plan
    Track HR KPIs and key metrics to measure recruiting efficacy and retention level
    Devise, implement and monitor employee satisfaction and morale-boosting activities
    Measure the effectiveness of benefits programs and recommend improvements
    Willingness to commute between Tel Aviv and Jerusalem offices

דרישות:

    Bachelor’s degree in Human Resources or related field required; MSc is a plus.
    At least 7 years of experience in the HR field and 3 years in an HR leadership position (at least 2 years in a startup company).
    Experience in designing, implementing and executing HR policies and procedures as well as compensation and benefits programs.
    Good knowledge of labor legislation.
    Proficient level of English is required.

Desired Skills:
    A people’s person and compassionate, with strong interpersonal skills.
    Sharp and highly intelligent.
    Have excellent written and verbal communication skills both in Hebrew and English.
    Biased for action, self-motivated and proactive.
    Leadership abilities.
    Organized and detail-oriented who can adapt to a fast-paced environment.

מיקום המשרה:

מרכז, ירושלים

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-00006
 
 
Mobileye

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: יקי

תיאור:

Mobileye develops systems that change the way we drive, from preventing accidents (advanced driver assistance systems) to semi and fully autonomous vehicles. If you are an excellent, bright, hands on person with a passion to make a difference - come and lead the revolution!
What will YOU do?
    Work closely with the recruitment team to support the full recruitment cycle (CV screening, phone interviews etc.).
    Assist with organization of recruitment events
    Source and attract quality candidates through networking, direct approach, referrals, university partnerships and agencies
    A student position (3-4 days a week)
    Other related duties as required

דרישות:

    First/ second-degree student (Behavioral Science/related fields - an advantage)
    2+ years' experience in Sales, Recruitment, Community Organizing, Customer Service, or related fields
    Availability for 3-4 days a week - Must
    Excellent MS Office skills (Excel, Word, Outlook, PowerPoint) and familiarity with an ERP system- must
    Fluent English- must
    Highly organized and responsible.
    Very good interactive abilities, a good communicator and a pleasant person.
    Independent, operative, organize and multi-tasking abilities.

מיקום המשרה:

דרום, מרכז, ירושלים, שרון

סוג משרה:

לפי שעות

קוד משרה:

102561
 
 
אופרייט ליס

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

לקבוצת החברות של אופרייט ליס דרוש/ה רכז/ת גיוס בכיר/ה למשרה זמנית
להחלפה לחופשת לידה , למשך 7-8 חודשים,
במסגרת התפקיד: ניהול תהליך גיוס מתחילתו ועוד איוש תקן: מתן מענה לסמנכלי/מנהלי מחלקות, מיון וסינון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים, ראיונות פרונטליים, הובלת תהליכי המיון והאבחון המתבצעים בארגון.
אם את/ה מעוניינ/ת ללמוד ולהתפתח בתחום הגיוס והמיון את/ה מוזמנ/ת לשלוח קו"ח.
מסגרת שעות העבודה: 8-16.20
 

דרישות:

תואר ראשון -חובה
זמינות למשרה זמנית
ניסיון קודם בתחום הגיוס - שנתיים /שלוש
חריצות
ראיית מערכת
יכולת עבודה בלחץ
ירידה לפרטים
יכולת עבודת צוות
המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
 

מיקום המשרה:

צפון

סוג משרה:

משרה מלאה, משרה זמנית

קוד משרה:

1117
 
 
חברה דסקרטית - בלעדי לג'ובנט -

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות

תיאור:

דרוש/ה רכז/ת גיוס לחברת פורקס
1-2 שנות ניסיון בגיוס עובדי מכירות מעולם הפורקס - חובה!
אנגלית ועברית ברמה גבוהה (כתיבה, קריאה ודיבור) - חובה!
היכרות מלאה עם כל הרשתות החברתיות
היכרות עם עבודה מול חברות השמה

העבודה ברמת גן במתחם הבורסה - 5 דקות הליכה מרכבת ת"א מרכז
משרה חלקית - גמישות בשעות ובימי העבודה

דרישות:

כושר ביטוי מצוין, מוטיבציה גבוהה לעבודה!
מתאים לאמהות, מתאים לסטודנטים. 

מיקום המשרה:

דרום, מרכז, ירושלים, שרון

סוג משרה:

משרה חלקית

קוד משרה:

JB-00043
 
 
מיראז שיווק ופיתוח בע'מ

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

לחברה בינלאומית גדולה בתחום שוק ההון, תחום הפורקס, דרושה רכז/ת גיוס דובר/ת השפה הערבית בעל/ת ניסיון בגיוסי מסות.
המשרה כוללת גיוסים רבים בעיקר לתפקידי מכירות.
אם את/ה אנרגטי/ת ובעל/ת כישורי גיוס יוצאי דופן, אז כנראה שמקומך איתנו.
מדובר במשרה מלאה: ימים א’- ה’ שעות 9:00-18:00.
החברה ממוקמת ברמת גן

דרישות:

ניסיון כרכז/ת גיוס/ מראיין/ת טלפונית מארגון/ חברת השמה- חובה
ערבית שפת אם- חובה

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

1343
 
 
OroTech

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

אורו טק - חברת ייעוץ מובילה מחפשת עבור אחד מלקוחותיה רכז/ת פיתוח ארגוני.

עיקרי התפקיד:
-הובלת תהליכים חוצי ארגון.
-עבודה מול חברות ייעוץ

דרישות:

*תואר שני בפיתוח ארגוני ותעודת הנחיית קבוצות - חובה
*ניסיון של 4 שנים בהובלת תהליכים חוצי ארגון- חובה
*ניסיון בעבודה מול חברות ייעוץ – חובה
*ניסיון בעבודה בארגון של מעל ל 1000 עובדים – חובה

מיקום המשרה:

מרכז, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-00008
 
 
צ'יימס ישראל

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

עמותת צ'יימס ישראל הינו ארגון ללא מטרות רווח, הפועל למען קידומם של אנשים עם צרכים מיוחדים. העמותה פרושה באתרים שונים בארץ ומעסיקה כ-650 עובדים.
תיאור התפקיד:
· ליווי ויישום תהליכי מש"א ע"פ מחזור חיי העובד ממיון וגיוס ועד פרידה
· מעקב ובקרה על תהליכי הנוכחות בארגון.
· ידע בדיני עבודה, ליווי וייעוץ למנהלים בתחומי משאבי אנוש השונים.
· עבודה בממשקים פנים ארגוניים: מחלקת שכר, מטה העמותה ועם המסגרות השונות.
· נכונות לעבודה אדמיניסטרטיבית, ידע ויכולת עבודה עם יישומי מחשב שונים.
העבודה נעשית מול מנהלי המסגרות ובכפיפות למנהלת משאבי אנוש.
משרה מלאה. שעות גמישות.
תחילת עבודה מידי

דרישות:

· תואר ראשון רלוונטי לתחום - חובה
· ניסיון בתחום משאבי אנוש וטיפול בעובד - חובה
· ניסיון אדמיניסטרטיבי בניהול פרויקטים - חובה
· שרותיות, ייצוגיות ויחסי אנוש מעולים.
· כשר ביטוי גבוה בכתב ובעל פה.
· שליטה מלאה ביישומי office.
· יכולות דיוק, סדר וארגון.
· עדיפות לניסיון עבודה במגזר השלישי.

מיקום המשרה:

מרכז, ירושלים, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

385
 
 
בזק בינלאומי - מטה - בלעדי לג'ובנט -

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: דנה קליין

תיאור:

הזדמנות לדריסת רגל בעולם משאבי האנוש ובתחום הגיוס בבזק בינלאומי (העסקה דרך מיקור חוץ). מדובר בתפקיד המהווה פונקציה מרכזית בצוות הגיוס.
*תקן זמני (החלפה לחל"ד)*
התפקיד מורכב מפן מקצועי ומפן תפעולי וכולל:
- איתור מועמדים ומקורות גיוס למשרות שונות ומגוונות, מיון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפונים, תיאום ציפיות ראשוני מול מועמדים, זימון לראיונות ומרכזי הערכה, שמירת קשר שוטף עם המועמדים עד לקליטה בארגון.
- עבודה שוטפת על מערכת הגיוס, עבודה רציפה מול אחראיות הגיוס, הוצאת דו"חות ב-Excel על פעילות הגיוס, עבודה מול חברות השמה ופרסום משרות ברשתות חברתיות.

דרישות:

• תואר ראשון רלוונטי- חובה
• ניסיון בראיונות טלפוניים-יתרון
• יכולת ביטוי טובה בכתב ובעל פה- חובה
• הכרות טובה עם תוכנת Excel- חובה
• אנגלית ברמה טובה - חובה

מיקום המשרה:

מרכז, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-00468
 
 
Ucl Group

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

בית תוכנה בראש העין מרחיב  את צוות הגיוס ומחפש  מנהל/ת גיוס שרוצים להצטרף להצלחה שלנו.
התפקיד כולל אחריות מלאה על ניהול מערך הגיוס , איתור מקורות גיוס ומדידת אפקטיביות, עמידה בתקציב וביעדי גיוס , ניהול קמפיינים וכו .

דרישות:

חובה ניסיון בגיוס טכנולוגי
חובה נסיון  בניהול צוות גיוס  
יתרון לעבודה קודמת בחברות השמה/ בתי תוכנה .

מיקום המשרה:

מרכז, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

GIUS1
 
 
seeV

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

אנחנו מחפשות את האחד/ האחת שחיים ונושמים את הרשתות, שיודע/ת לזהות טאלנט/ית עוד לפני שהם מבינים שהם כאלה.
מישהו/י חרוץ/ה שמסוגל/ת לנהל תהליכים חוצי ארגון.
פיתוח והגדלת מקורות הגיוס, יצירת שיתופי פעולה עם לקוחות אסטרטגיים.
ניהול תוכנית חבר מביא חבר בארגון.
מדידת אפקטיביות של מקורות הגיוס.

דרישות:

- השכלה רלוונטית בתחום- תואר ראשון חובה.
- ניסיון של לפחות 3 שנים בעולם הגיוס הטכנולוגי.
- יצירתיות, ראש גדול, עצמאות, שירותיות.
חושב/ת שאת/ה האחד/ האחת?
מקומך לגמרי איתנו!

מיקום המשרה:

מרכז, ירושלים, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

48623
 
 
seeV

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

see.V, חברת ההשמה המובילה בישראל לתפקידי תוכנה, המתמחה בגיוס לסטארט-אפים, מחפשת מתאמי/ות גיוס טכנולוגי לתפקיד - התחלתי - בתחום משאבי האנוש.
העבודה במשרה מלאה במרכז תל אביב, מרחק 7 דקות הליכה בלבד מקניון עזריאלי ומהרכבת הסמוכה.
התפקיד כולל:
*שיווק של חברות סטארט-אפ והייטק למועמדים.
*מעקב שוטף אחר תהליכי המועמדים בחברות השונות.
*פרסום משרות במגוון אתרי דרושים תוך בקרה.

דרישות:

תואר אקדמי /במהלך תואר (לימודי ערב /האוניברסיטה הפתוחה).
שליטה באנגלית.
מוטיבציה גדולה ללמוד טכנולוגיות, תחומים ומושגים חדשים.
יכולות של מכירתיות, תקתקנות ועבודה עצמאית. יחסי אנוש ותקשורת בין- אישית ברמה גבוהה.
המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

מיקום המשרה:

מרכז, ירושלים, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-0003
 
 
HOT

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

ניהול תהליכי גיוס השטח על כל שלביהם: בניית פרופיל המשרה מול מנהל מגייס, התנעת המשרה, הוצאת מכרז פנימי, אחריות לפרסום חיצוני, ביצוע ראיונות טלפוניים, ראיונות פרונטליים, ראיונות ממליצים, כתיבת חוות דעת ואישור להוצאת חוזה.
עבודת גיוס שוטפת ברשתות חברתיות, Facebook LinkedIn
ביצוע סורסינג אקטיבי במדיה הדיגיטלית
ליווי קליטה של עובדים חדשים
ליווי מנהלים מגייסים לכל אורך תהליך הגיוס
תפעול תהליכי גיוס במערכת הגיוס

דרישות:

ניסיון בתהליכי גיוס פרונטליים - חובה
ניסיון בניהול וביצוע תהליכי גיוס בארגון - חובה
תואר ראשון רלוונטי - חובה
שליטה בכלי גיוס וסורסינג במדיה החברתית - יתרון

מיקום המשרה:

מרכז, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-47
 
 
Agilesparks

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

אג'יילספארקס מתרחבת – אנו מחפשים אלינו רכז/ת גיוס טכנולוגי
אג'יילספארקס, חברת המומחית במתן פתרונות ייעוץ, הדרכה ופיתוח בעולמות התוכנה, מתרחבת ומגייסת רכז/ת גיוס טכנולוגי וסורסינג למשרדנו בהרצליה פיתוח

התפקיד כולל הובלת תהליכי גיוס מקצה לקצה:
* בניית תיאורי משרה
* מיון וסינון קורות חיים
* איתור מועמדים דרך פעילות אקטיבית של סורסינג
* שיחות טלפוניות ותיאומים עם מועמדים
* ביצוע ראיונות פרונטליים וראיונות ממליצים
* עבודה עם מנהלים מגייסים בארגון
* ניהול התהליך במערכת גיוס (אדם)
* עבודה עם כלים ופלטפורמות שונות בעולם הגיוס
* קידום מועמדים מול לקוחות
* קידום מיתוג מעסיק
הצלחה בביצוע התפקיד תלויה ב:
* יכולת מכירתית גבוהה ויחסי אנוש מעולים
* שליטה מלאה בכלי סורסינג שונים ובפרט עבודה עם לינקדאין
* יכולת לעמוד בריבוי משימות באופן מאורגן ויסודי
* אנגלית ברמה גבוהה
* גישה מקצועית ונעימה

מתאים למי שרוצה להיכנס לתחום ההייטק, לפתח קריירה בעולם הגיוס התמחות בגיוס טכנולוגי, וליהנות מסביבת עבודה טובה והמון מקום ליוזמה וחופש פעולה.

אין צורך בניסיון קודם.
אנו פתוחים גם למשתחררים מהצבא עם ניסיון בתחום מש"א.

דרישות:

מחפשים לצוות איכותי:
שחקנ/ית נשמה, מישהו/י תקשורתי/ת עם אהבה לאנשים, ראש גדול, ביצועיסט/ית,
עם חדוות עשייה ויכולת מכירתית גבוהה.
תואר אקדמי – יתרון בלבד.
אנו פתוחים גם למשתחררים מהצבא עם ניסיון בתחום מש"א.

מיקום המשרה:

מרכז, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

9585
 
 
Gtech

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

לבית תוכנה בת"א דרוש/ה רכז/ת גיוס.
התפקיד כולל ניהול תהליך הגיוס מקצה לקצה: איתור מועמדים העונים לדרישות,
ביצוע ראיונות טלפונים ופרונטליים, ניהול הקשר מול המנהלים, ליווי המועמדים בתהליך ועוד.
הזדמנות מעולה להיכנס לתחום הטכנולוגי!

דרישות:

*ניסיון בגיוס של לפחות חצי שנה מחברת השמה או בית תוכנה
*ניסיון בעבודה עם רשתות חברתיות - יתרון
*רקע בשירות לקוחות/ מכירות 
*השכלה: תואר ראשון בתחום 

מיקום המשרה:

דרום, מרכז, ירושלים, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-01092
 
 
חברה דסקרטית

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות

תיאור:

לחברה מובילה בתחום התעבורה הממוקמת במרכז דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש להחלפה לחל"ד של חצי שנה +אופציה!
עיקרי התפקיד:
· ניהול תהליכי גיוס עובדים ליחידת התחזוקה החל מגיוס עובדי ריצפת ייצור ועד רמת ניהול זוטר כולל ביצוע ראיונות, כתיבת חוו"ד וכו'
· ניהול תהליכי קליטת עובדים חדשים, ניוד עובדים, מתן קביעות תהליכי סיום העסקה
· מתן מענה לצורכי פרט בכל מעגל חיי העובד בארגון – בקשות להלוואות, לשינוי פרטים אישיים, אישורים, תנאי העסקה, רווחה, מעקב וקשר עם עובדים שנמצאים בהיעדרויות ארוכות וכו'
· ליווי וייעוץ למנהלים בנושאי משאבי אנוש בשוטף וכן ליווי מנהלים בהטמעת שגרות ניהול, שירות וכו'
· ניהול תוכנית עבודה שנתית לרווחה יחידתית
· ניהול תהליכי משאבי אנוש חוצי יחידה – הערכת עובדים, שיחות אישיות, סקר עמדות וכו'
· ניהול דוחות מעקב ובקרה – ניהול תיק עובד במערכת אורקל - תקן מצבת, נוכחות, שעות נוספות וכו.

דרישות:

· השכלה – תואר בניהול משאבי אנוש
· ניסיון בתחום משאבי אנוש – לפחות 2-3 שנים
· ניסיון מוכח בעבודה עם מנהלים – ליווי וייעוץ
· עבודת שטח
· תפיסת שירות ויחסי אנוש – מעולים

מיקום המשרה:

מרכז

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-00762
 
 
SAPIENS

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: גיוס- ישראל

תיאור:

Job Descriptions:
We are looking for a Talent Acquisition/Recruiting Partner who can lead recruitment processes abroad (mainly Europe and US).
The position includes managing the full recruitment cycle.

Responsibilities Include:
Plan and conduct recruitment and selection processes (interviews, screening calls etc.)
Perform sourcing to fill open positions
Developing and maintaining strong working relationships with GBS business leaders, executives, managers, internal HR departments, recruitment agencies, and other team members
Take steps to ensure positive candidate experience
Lead and coordinate all recruitment process communications with candidates. Organizing, leading and documenting post-interview debrief/feedback and communicate with interview teams and candidates
Extending offers of employment to selected candidates in accordance with the guidelines of Sapiens HR and our compensation policies
Building and maintaining candidate pipeline of key talent potentially available for immediate hire as organizational planning and business needs instruct

דרישות:

Required Technical and Professional Expertise
    At least 5 years of experience in global recruiting (mainly Europe and US)
    Experience in full-cycle recruiting, sourcing and employment branding, understanding of all selection methods and techniques
    Experience in recruiting through social networks and familiarly with local job boards
    Demonstrated ability to create recruiting strategy for regional locations
    Experience with an applicant tracking system (ATS), preferably SuccessFactors
    Excellent project management, writing, and oral communication skills required
    Ability to handle sensitive and confidential information appropriately
    Fluent English (mother tongue - big advantage)
    Awareness and knowledge of cultural differences

מיקום המשרה:

דרום, מרכז, ירושלים, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-00060
 
 
AMG מודלים כלכליים

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

חברה מובילה בתחום הביטוח מגייסת רכז /ת גיוס.
התפקיד כולל ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה, עד לקליטת העובד בחברה כולל נגיעה בתחום הרווחה.
משרה מלאה ימים א’-ה’.
סביבת עבודה עצמאית ונעימה.
המשרה בתל אביב בקרבת עזריאלי והרכבת.

דרישות:

ניסיון בתחום הגיוס - חברת השמה /ארגון - חובה.
ניסיון בתחום הביטוח /מוקדים - יתרון. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

מיקום המשרה:

מרכז

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-00114
 
 
המרכז הישראלי לתעסוקה נתמכת בקהילה

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

למרכז הישראלי לתעסוקה - חברה העוסקת בשילוב אנשים עם מוגבלויות בשוק העבודה, דרוש/ה מנהל/ת איזור.
התפקיד כולל:
-ניהול צוות רכזות השמה (בין 3-5)
- ביצוע הדרכות לצוות
- הנעת הצוות לעמידה ביעדים
-בניית שיתופי פעולה חדשים ושימור הקיימים
- עבודה מול ריבוי ממשקים פנים וחוץ ארגוניים
משרת שטח במשרה מלאה.
שכר בסיס + תנאים סוציאלים טובים + תשלום בגין הוצאות רכב + סלולארי

דרישות:

תואר ראשון לפחות בעבודה סוציאלית/ריפוי בעיסוק או תואר שני בבריאות נפש קהילתית/פסיכולוגיה שיקומית או תעסוקתית
ניסיון בתפקיד דומה/עבודה עם אנשים עם מוגבלויות-חובה
ניסיון בשיקום-יתרון
ניסיון ניהולי-יתרון
רכב זמין להתניידות בשעות העבודה-חובה
אוריינטציה מכירתית-יתרון

מיקום המשרה:

דרום, מרכז

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-00004
 
 
המרכז הישראלי לתעסוקה נתמכת בקהילה

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

למרכז הישראלי לתעסוקה נתמכת, חברה העוסקת בשילוב אנשים בעלי מוגבלויות דרוש/ה רכז/ת השמה
התפקיד כולל:
-ליווי מקבלי השרות בכל הליך מציאת עבודה ופיתוח קריירה
-ניהול הקשר מול המעסיקים
-קליטת מועמדים חדשים
-יצירת קשר עם גורמים בקהילה לטובת שיתופי פעולה
עבודת שטח במשרה מלאה
שכר בסיס+עמלות+הוצאות בגין רכב+תנאים סוציאליים טובים

דרישות:

רכב זמין להתניידות בשעות העבודה
ניסיון בעולם ההשמה/עבודה עם אנשים בעלי מוגבלויות
אוריינטציה מכירתית

מיקום המשרה:

דרום, מרכז, צפון, ירושלים, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-00006
 
 
אלביט מערכות

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות

תיאור:

לאלביט מערכות לאתר החברה ברמה"ש דרוש סטודנט לתחום הרווחה
במסגרת התפקיד:
תמיכה אדמיניסטרטיבית וסיוע למנהלת הרווחה בנושאי הרווחה השונים בארגון
עבודה מול ספקי רווחה- טיפול בהצעות מחיר, חשבוניות, דרישות רכש וכו'
המשרה ממוקמת ברמה"ש- נדרשת ניידות עצמאית

דרישות:

סטודנט לתואר ראשון במדעי החברה / ניהול / משאבי אנוש (או תואר אחר רלוונטי)
יתרת לימודים של שנה וחצי לפחות – חובה
זמינות ל- 3 ימי עבודה בשבוע לפחות – חובה
שליטה מלאה ביישומי OFFICE – חובה
יכולת ניידות לרמה"ש
תקשורת בינאישית מעולה, יכולת למידה ועבודה עצמאית, אוריינטציה שירותית גבוהה

*הפניה מיועדת לנשים וגברים כאחד
**רק פניות מתאימות יענו

מיקום המשרה:

דרום, מרכז, שרון

סוג משרה:

משרה חלקית

קוד משרה:

JB-831
 
 
ווישיי פרסישן ישראל

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

ל- VPG, חברה תעשייתית גלובאלית בתחום האלקטרוניקה, דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש 
תחומי אחריות:
ליווי עובדים ומנהלים, טיפול וייעוץ בכל הנוגע לדיני עבודה, הדרכה ורווחה.
ריכוז תחום ההדרכה במפעל: הכנת תוכנית הדרכה, בקרה על תקציב ההדרכה ואופן ניצולו בצורה אפקטיבית, פיתוח תחום ההדרכה במפעל.
ארגון והוצאה לפועל של ארועי רווחה לאורך שנה.

דרישות:

תואר ראשון חובה
3 שנים כרכז/ת משאבי אנוש, עדיפות בחברה תעשייתית.
אנגלית ברמה גבוהה

מיקום המשרה:

דרום, מרכז, ירושלים, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

3038
 
 
Credorax

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

We're looking for a top talented and motivated Senior Recruiter for our Growing Israeli HR team.
As a Recruiter, You will help shaping the company’s DNA while Driving the recruitment processes.
Responsibilities:
    Drive the end-to-end recruitment process and ensure both speed and quality of hires
    Develop and maintain strong working relationships with line managers, and your team members to create a partnership that Leverage all recruiting channels, including, both traditional and alternative sources to identify and recruit the very best candidates.
    Recruitment process will include: sourcing, interviews, references, etc.

דרישות:

    Requirements:
     8+ years end-to-end recruitment experience in High-tech Companies
    Fluent English skills (both written and verbal)
    Creativity to identify new opportunities to next generation services in Recruitment
    Flexibility and ability to work in a rapidly changing environment
    University or college degree (preferably in HR)
    Energetic, multi-tasking and passionate person with the ability to own and independently drive forward projects and processes
    Strong sourcing skills – a must

מיקום המשרה:

מרכז, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-00072
 
 
חברה דסקרטית

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות

תיאור:

לחברת ייעוץ דרוש יועץ/ת ארגונית להטמעת תפישת השירות הארגונית ברשת קמעונאית מובילה.
עיקרי התפקיד:
-פרויקטים הכוללים הטמעת תהליכים רכים – שירות ו/או מכירות ו/או ניהול.
-נסיעות בכל רחבי הארץ לסניפי הרשת - משרת שטח!! - חובה (רכב יסופק על החברה)

דרישות:

*ניסיון של שנה לפחות בפרויקטים הכוללים הטמעת תהליכים רכים – שירות ו/או מכירות ו/או ניהול - חובה
*בוגר/ת תואר 1 – חובה
*נכונות לנסיעות בכל רחבי הארץ לסניפי הרשת - משרת שטח!! - חובה (רכב יסופק על החברה)
*יכולת עבודה עצמאית ויחסי אנוש מצויינים – חובה

מיקום המשרה:

מרכז, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-00831
 
חיפוש עובדים Jobnet דרושים - חיפוש עבודה גיוס עובדים לימודי מקצוע קורות חיים הצהרת נגישות
Facebook Google+ Linkedin