תיאור תפקיד:
הובלת מנהלים ועובדים, שיפור ביצועים והנעת תהליכי מצוינות תפעולית – אחריות מלאה על פעילות ייצור רחבת היקף ולהוביל אותה לשלב הבא. אחריות מלאה על ניהול אתר הייצור ועל הפעילות התפעולית השוטפת. הובלת כלל מערך הייצור לעמידה ביעדי תפוקה, איכות, אספקה, בטיחות ויעילות. בנייה, יישום ובקרה של תוכניות עבודה תוך עמידה ביעדים עסקיים. ניהול תקציב המפעל, בקרה על עלויות והובלת מהלכי התייעלות ושיפור רווחיות. הובלת תהליכי חדשנות, אוטומציה ושיפור מתמיד של תהליכי הייצור. עבודה שוטפת מול ממשקים מרכזיים בארגון – הנדסה, איכות, לוגיסטיקה, שרשרת אספקה ומשאבי אנוש. אחריות על עמידה בדרישות בטיחות, איכות הסביבה ורגולציה, ועבודה מול הרשויות הרלוונטיות. הובלה, פיתוח וחניכת צוות הנהלה ועובדים, תוך יצירת תרבות של מצוינות, אחריות ושיתוף פעולה. מחלקות: ריתוך , לייזר, צבע, הרכבות , כבישה, CNC , אחזקה
דרישות:
לפחות 10 שנות ניסיון כמנהל/ת מפעל או מנהל/ת ייצור בכיר/ה בתעשייה יצרנית. ניסיון מוכח בניהול מפעל המונה למעלה מ-100 עובדים. ניסיון משמעותי בניהול ישיר של מנהלים ובהובלת צוותים גדולים. ניסיון בהובלת תהליכי התייעלות, שיפור ביצועים והטמעת שינויים ארגוניים. יכולת מוכחת בניהול תקציבים ובקרה על ביצועים עסקיים. רקע טכני/הנדסי . היכרות עם תקני איכות, בטיחות ורגולציה בתעשייה – יתרון. עברית ואנגלית ברמה גבוהה.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
787426
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
|
תיאור תפקיד:
הובלת מנהלים ועובדים, שיפור ביצועים והנעת תהליכי מצוינות תפעולית – אחריות מלאה על פעילות ייצור רחבת היקף ולהוביל אותה לשלב הבא. אחריות מלאה על ניהול אתר הייצור ועל הפעילות התפעולית השוטפת. הובלת כלל מערך הייצור לעמידה ביעדי תפוקה, איכות, אספקה, בטיחות ויעילות. בנייה, יישום ובקרה של תוכניות עבודה תוך עמידה ביעדים עסקיים. ניהול תקציב המפעל, בקרה על עלויות והובלת מהלכי התייעלות ושיפור רווחיות. הובלת תהליכי חדשנות, אוטומציה ושיפור מתמיד של תהליכי הייצור. עבודה שוטפת מול ממשקים מרכזיים בארגון – הנדסה, איכות, לוגיסטיקה, שרשרת אספקה ומשאבי אנוש. אחריות על עמידה בדרישות בטיחות, איכות הסביבה ורגולציה, ועבודה מול הרשויות הרלוונטיות. הובלה, פיתוח וחניכת צוות הנהלה ועובדים, תוך יצירת תרבות של מצוינות, אחריות ושיתוף פעולה. מחלקות: ריתוך , לייזר, צבע, הרכבות , כבישה, CNC , אחזקה
דרישות:
7+ שנות ניסיון כמנהל/ת מפעל או מנהל/ת ייצור בכיר/ה בתעשייה יצרנית. ניסיון מוכח בניהול מפעל המונה למעלה מ-100 עובדים. ניסיון משמעותי בניהול ישיר של מנהלים ובהובלת צוותים גדולים. ניסיון בהובלת תהליכי התייעלות, שיפור ביצועים והטמעת שינויים ארגוניים. יכולת מוכחת בניהול תקציבים ובקרה על ביצועים עסקיים. רקע טכני/הנדסי . היכרות עם תקני איכות, בטיחות ורגולציה בתעשייה – יתרון. עברית ואנגלית ברמה גבוהה.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
787426
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין
שרון - נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד
|
תיאור תפקיד:
לחברה יבואנית בתחום כלי עבודה דרוש/ה סמנכל/ית מכירות
דרישות:
ניסיון ניהולי חובה ניסיון בתחום כלי עבודה מכירות B2B
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00485
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
ירושלים - ירושלים, יהודה ושומרון, בית שמש
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
השמה גרופ מגייסת לחברה ממשלתית מנכ"ל.ית לחברה העוסקת בתחום הביטוח החקלאי. התפקיד כולל: ניהול החברה על שלל פעילותיה ובהתאם לדרישות והנחיות הדירקטוריון. הכנת תוכנית עבודה ותקציב. הכנת דוחות תוקפתים ושנתיים לדירקטוריון. אחריות על פיתוח עסקי וריווחיות הארגון. התנהלות וממשקים מול גופים ציבוריים וממשלתיים. ייצוג החברה ובניית תדמית חיובית.
דרישות:
תואר אקדמי בהנדסה/כלכלה/מנהל עסקים/משפטים/ראיית חשבון/מנהל ציבורי/חקלאות- חובה. ניסיון של 5 שנים לפחות כמנכ"ל.ית בחברות ציבוריות או ניהול תאגיד עסקי בעל מחזור עסקי ממוצע/היקף ניהול העסקים שנתי של לפחות 100 מלש"ח לשנה- חובה. ניסיון מוכח בניהול גופים ציבורים בעלי ממשקים עם משרדי ממשלה. אנגלית רמה גבוהה. * משרה זו פונה לנשים וגברים כאחד.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
1285
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
דרום - אשדוד, קרית גת, קרית מלאכי
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
ראש תחום אסטרטגיה וקשרי משקיעים (IR/PR) • ניסיון מוכח בעבודה מול משקיעים, גופים מוסדיים, אנליסטים וקהילת שוק ההון. • ניסיון בבניית מצגות הנהלה ומשקיעים ובהובלת Roadshows וכנסי משקיעים. • הבנה עסקית ופיננסית גבוהה ויכולת עבודה עם מידע פיננסי. • ניסיון בניהול נכסים דיגיטליים ופלטפורמות תוכן עסקיות. • עברית ואנגלית ברמה גבוהה מאוד, כולל יכולת ניסוח ופרזנטציה ברמה מקצועית; אנגלית ברמת שפת אם – יתרון משמעותי.
דרישות:
דרישות התפקיד • תואר ראשון ממוסד אקדמי מוכר; יתרון לתואר בתחומי מנהל עסקים, כלכלה, תקשורת, שיווק או תחום רלוונטי אחר. • ניסיון של 5–10 שנים לפחות בתפקידי Investor Relations, שיווק פיננסי, תקשורת תאגידית או פיתוח עסקי בארגונים ציבוריים, גופים פיננסיים, חברות גלובליות.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
6957
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל
צפון - גליל, טבריה והכנרת, עפולה, נצרת ובית שאן, עכו, נהריה והגליל המערבי, קריות ועמק זבולון, חיפה והכרמל, גולן
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
אילת - אילת והערבה
|
תיאור תפקיד:
הרשות הלאומית לחדשנות טכנולוגית ("רשות החדשנות"), היא תאגיד ציבורי המופקד על תעשיית ההייטק בישראל ומשימתו לקדם את התחרותיות של ישראל מול האבים אחרים של חדשנות בעולם. רשות החדשנות משקיעה מדי שנה מענקים במאות חברות – מחברות הזנק בתחילת דרכן ועד לתאגידים גדולים הפועלים בישראל וכן במוסדות מחקר המבצעים מחקר יישומי ובתשתיות מו"פ לשימוש התעשייה. כמוכן עוסקת הרשות בפיתוח מדיניות והסרת חסמי צמיחה בהיבטי רגולציה, מיסוי, הון אנושי ועוד. חטיבת תשתיות חדשנות פועלת לחיזוק ובנייה של תשתיות טכנולוגיות בתעשייה הישראלית, שמטרתם לשפר את כושר התחרות הטכנולוגי של התעשייה הישראלית בשווקים הבינלאומיים. אגף מחקר בתעשייה מפעיל מסלולי השקעה לתאגידים תעשייתיים על מנת שיבצעו מחקר יישומי או מסחור ידע אקדמי שמיועד לתמרץ ולחזק את פעילותם ארוכת הטווח של התעשייה במחקר טרום-מוצרי. מנהל האגף שייבחר לתפקיד, יפעל על מנת לקדם את התעשייה לבצע מחקר רב סיכון ופורץ דרך ובכלל זה : ניהול פעילות הרשות לקביעה וחשיפה של מדיניות וכלים שבידי הרשות וניהול ממשקים פנימיים וחיצוניים לחיזוק הקשר עם אוכלוסיות היעד. פיתוח עסקי לאיתור וגיוס חברות מתאימות לתוכניות הרשות, וניהול פעילות האגף ביציאה לקולות קוראים והכנה לוועדות מחקר בתחומי האחריות. הבנת האקוסיסטם, הכרת מוקדי הידע והשחקנים המרכזיים הרלוונטים לקידום מחקרים פורצי דרך בתעשייה, ניהול הקשר עם התעשיה והאקדמיה בישראל ובעולם. ניהול הקשר השוטף מול גורמים רבים בתוך הרשות ומחוצה לה כמו חטיבות תפעול וחטיבה טכנולוגית, גורמי ממשל שונים, וגורמים מובילים במשק לקידום תחומי הידע בתעשיה הישראלית. איתור צרכים וביסוס פתרונות עם התכנות טכנולוגית, לרבות הכרה ולימוד של סביבת מו"פ (חומרה, חומרים, מערכות פיזיקליות ורב תחומיות), בתחומים נבחרים. ניהול ומעקב תקציבי של בקשות להשקעות, לרבות מעקב ותמיכה שוטפת אחר התפתחות ועמידה ביעדים של החברות הזוכות. ייצוג האגף בנושאים אלו ושיתופי פעולה בפיתוח האסטרטגיה וכיווני הפעולה של חטיבת תשתיות חדשנות, לרבות ארגון מפגשים, כנסים, וובינרים והנגשת מחקר בתעשייה לקהלי היעד.
דרישות:
דרישות תואר ראשון המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה בישראל, באחד מהתחומים הבאים: מדעים מדויקים / מערכות מידע / הנדסה / כלכלה/ מדעי החברה או כל תואר רלוונטי אחר ניסיון של לפחות 5 שנים בתעשייה בתפקידי מחקר ופיתוח, תפעול או פיתוח עסקי, מתוכם לפחות שנתיים בתפקידי ניהול עובדים ניסיון בכתיבה וניסוח ברמה גבוהה בעברית ובאנגלית דרישות המהוות יתרון: תואר שני או שלישי באחד מהתחומים שפורטו לעיל היכרות וניסיון בעבודה בתעשייה עתירת ידע היכרות וניסיון בעבודה עם האקו סיסטם למימון מו"פ בישראל ובעולם ניסיון בעבודה עם חברות, גופי השקעה או המערכת הציבורית ניסיון בכתיבת מסמכים מקצועיים או ניירות עמדה רשת קשרים מקצועיים בתחומים הרלוונטיים ניסיון בהובלת מחקרים לקביעת מדיניות או סקירות תחומים נבחרים אופן הגשת מועמדות למשרה קורות חיים ניתן לשלוח עד לתאריך 6.10.2026 בשעה 23:59. *תחילת העסקה מיידית. *המודעה מיועדת לנשים ולגברים כאחד *העבודה במשרדי הרשות בירושלים, ישנה אפשרות לעבודה היברידית * משרה זו פונה לנשים וגברים כאחד.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-102
אזור:
ירושלים - ירושלים, יהודה ושומרון, בית שמש
|
תיאור תפקיד:
כולל שילוב של מיומנויות ניהוליות, תפעוליות וטכניות תחומי אחריות עיקריים: ניהול תפעולי של המפעל אחריות על תהליכי ייצור וייצור מותאם אישית. קביעת סדרי עדיפויות, תכנון יומי ושבועי, וניהול משאבים. אופטימיזציה של תהליכים ושיפור תוצר עם התמקדות באיכות. ניהול צוותים עובדים ומנהלים: גיוס, הדרכה והנעה של עובדים טכניים ומנהלים ישירים. פיקוח על עמידה ביעדים ובתקנים. פתרון בעיות תפעוליות וטכניות מורכבות בצוות קטן ומקצועי. קשר עם לקוחות: עבודה מול ספקים ולקוחות, קידום פרויקטים וסגירת וכן תמיכה טכנית עמידה בתנאי רגולציה ותקנים תפעוליים
דרישות:
מיומנויות נדרשות ניהול והובלת צוותים: יכולת להניע צוותים קטנים ובוטיקים תוך חיבור מקצועי אישי. ידע טכני מעמיק: יכולת להבין ולתמוך בצוות הייצור תפעול ותכנון: שימוש בכלים לניהול ייצור כמו ERP, תכנון משאבים ולוגיסטיקה. תקשורת ופתרון בעיות: חיבור בין צוותים, לקוחות וספקים. ניסיון 3-5 שנים
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
623287
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
|
תיאור תפקיד:
מנהל/ת קולנוע לסניף מודיעין התפקיד כולל ניהול והובלת צוות עובדים, גיוס , הכשרה , פיתוח אישי, אחריות על חוויית השירות של הצופים, תפעול של מתחם הקולנוע , טיפול בתהליכים אדמניסרטיביים , עבודה מול ספקים , צתן שירות לקוחות , מתן מענה לתקלות , וכו'. משרה מלאה כולל שעות ערב וסופי שבוע לפחות משמרת אחת לשבועיים בסופ"ש שישי/שבת- חובה. קליטה לארגון,תנאים מעולים! עושים ימי עיון רבעוניים וימי גיבוש מחלקתיים. אחת לחודש יש ערב צוות, יש יום חברה שנתי, יש קרן מלגות שניתן לקבל מלגה מלאה ללימודים אקדמאים,יש מדיניות תגמול שנתית על בסיס ביצועים ועמידה ביעדים.
דרישות:
ניסיון קודם בתפקידי ניהול ניסיון בניהול מעולם השירות לקוחות יתרון שליטה ביישומי Office זמינות לעבודה במשמרות כולל סופי שבוע ושעות ערב
היקף משרה:
משרה מלאה, משמרות
קוד משרה:
57867
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
|
תיאור תפקיד:
מהנדס איכות בפרויקטים ; תיאור תפקיד: ניהול איכות בתכניות בכלל היבטי האיכות, משלב סקר חוזה ועד סיום התכנית, השתתפות בסקרים, כתיבת תכניות איכות ומעקב ביצוע. הובלת תהליכי איכות וניהולם בפרויקטים תעופתיים – מעורבות מול קב"מ פנים וחוץ. ביצוע מבדקי איכות פנימיים בתכנית לאימות עמידה בדרישות הלקוח ונהלי החברה. הכנה וליווי של מבדקי איכות חיצוניים. כתיבה ועדכון מסמכים לרבות נהלים, הוראות עבודה, דוחות ,תכניות איכות, בהתאם לתקנים צבאיים או אזרחיים ועל פי דרישות הלקוח ונהלי החברה. אחריות על דיווחי תקלות ללקוחות כולל טיפול בתלונות לקוח וניתוח כשל. קריאה ולמידה של תקני קבלה של הלקוחות ומתן התייחסות ליכולת לעמוד למול דרישות אלו. ניתוחים סטטיסטיים כדוגמת FRACAS. בחינת מוצרים לפני משלוח ללקוח
דרישות:
ניסיון של 5 שנים לפחות בניהול/ הנדסת איכות של מערכות צבאיות ו/או של מערכות המיועדות לתעופה הכרות מעמיקה עם תקני ISO-9001, AS9100 – חובה. ניסיון בעבודה עם לקוחות פנימיים וחיצוניים בארץ ובחו"ל (OEM)– חובה. אנגלית ועברית - שליטה מלאה קריאה, כתיבה ודיבור – חובה. ידע בהנדסת ניסויים, בהנדסת אמינות – יתרון. הכרות עם תקני תעופה אזרחית – יתרון. הכרות עם מתודות APQP וZD – יתרון. הכרות עם FMECA ו – FMEA – יתרון.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00050
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
לחברה בתחום התעשייה .
דרוש/ה סמנכ"ל/ית כספים בעל/ת ניסיון משמעותי, ראייה עסקית רחבה, יכולת ביצוע גבוהה ונכונות להיות שותף/ה מרכזי/ת בצמיחת החברה. תחומי אחריות: * הובלת כלל הפעילות הפיננסית * ניהול והובלת צוות מנהלי חשבונות. * אחריות על תכנון ובקרה פיננסית, תקציבים ותזרים מזומנים. * ביצוע והובלת תהליכי בדיקות נאותות (Due Diligence) בעסקאות השקעה ורכישה. * מעורבות בתהליכי מיזוגים ורכישות. * שדרוג והטמעת תשתיות ניהול, בקרה ודיווח. * עבודה שוטפת מול בנקים, רואי חשבון, יועצים וגורמי מימון. * הכנת דיווחים שוטפים להנהלה ולדירקטוריון. * השתלבות במגוון רחב של משימות, לרבות עבודה אופרטיבית וביצועית כחלק מצמיחת החברה.
דרישות:
* הובלת כלל הפעילות הפיננסית * ניהול והובלת צוות מנהלי חשבונות. * אחריות על תכנון ובקרה פיננסית, תקציבים ותזרים מזומנים. * ביצוע והובלת תהליכי בדיקות נאותות (Due Diligence) בעסקאות השקעה ורכישה. * מעורבות בתהליכי מיזוגים ורכישות. * שדרוג והטמעת תשתיות ניהול, בקרה ודיווח. * עבודה שוטפת מול בנקים, רואי חשבון, יועצים וגורמי מימון. * הכנת דיווחים שוטפים להנהלה ולדירקטוריון. * השתלבות במגוון רחב של משימות, לרבות עבודה אופרטיבית וביצועית כחלק מצמיחת החברה.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-19784
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
לחברה מובילה דרוש/ה מנהל/ת מערך השירות והמכירות התפקיד משלב אחריות כוללת על המוקד הטלפוני והדיגיטלי לצד פיתוח תהליכי חווית שירות, ניהול מנהלים וצוותים, עמידה ביעדי שירות ומכירה, הובלת תהליכי שיפור וחדשנות, ניתוח ביצועים והטמעת טכנולוגיות מתקדמות. תחומי אחריות: ניהול והובלת מערך השירות והמכירות לעמידה ביעדי שירות, מכירה ואיכות. ניהול מנהלי צוותים ונציגים, פיתוח עובדים והובלת תרבות מצוינות. ניתוח נתונים ומדדי KPI, זיהוי מגמות והובלת שיפור ביצועים. הובלת שגרות ניהול, מנגנוני בקרה ניהול ידע ולמידה ארגונית. אחריות על חוויית לקוח אחידה בכל ערוצי השירות והמכירה. הובלת תהליכי התייעלות, אוטומציה, דיגיטציה ושילוב כלי AI. ניהול כוח אדם, גיוס, הכשרה ושימור עובדים.
דרישות:
ניסיון מוכח בניהול מוקד שירות ו/או מכירות וניהול מנהלים וצוותים לפחות 3 שנים ניסיון בניהול על פי יעדים ומדדי KPI יכולת גבוהה בניתוח נתונים וקבלת החלטות ניסיון בעבודה עם מערכות CRM, טלפוניה וכלים דיגיטליים נכונות לעבודה בגבעתיים ולנסיעה לפחות יום בשבוע למוקד בשדרות נכונות לשעות נוספות אנגלית ברמה גבוהה ניסיון מענפי התעופה, התיירות, המלונאות או מעולמות שירות מורכבים יתרון ניסיון בהובלת פעילות מסחרית במוקדי שירות יתרון ניסיון בהטמעת אוטומציה, AI וטרנספורמציה דיגיטלית יתרון
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
57692
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
|
תיאור תפקיד:
לארגון מוביל בתחומו דרוש/ה מנהל/ת גיוס חטיבתית התפקיד כולל: ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה ניהול גיוסי מסה לצד גיוסי הנדסה, תפעול ומטה ניהול צוות גיוס הכולל הכשרה וליווי מקצועי של צוות מגייסות הטמעת נהלי עבודה קביעת מדדי גיוס ובקרה שוטפת ליווי ותמיכה במנהלים מגייסים וצוותי hr ובתהליכי גיוס תוך שת"פ צמוד עם ממשקים מגוונים ניהול פרויקטים בתחום הגיוס, סורסינג ופיתוח מקורות גיוס
דרישות:
תואר אקדמאי-חובה ניסיון של 5 שנים לפחות בגיוס מקצה לקצה בעולמות ייצור/תפעול יכולת ניתוח נתונים ניסיון בניהול גיוס של שלוש שנים לפחות ניסיון בהובלת צוות ליעדים
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-6956
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
|
תיאור תפקיד:
לעמותה חברתית במרכז דרוש/ה chief of staff התפקיד כולל שותפות אסטרטגית שוטפת עם מנכ״ל הקבוצה וניהול סדר היום הארגוני
תרגום אסטרטגיה לתוכניות עבודה, יעדים ומדדי הצלחה (KPIs)
הובלת תהליכים רוחביים, פרויקטים חוצי־ארגון ויוזמות אסטרטגיות
בקרה על יישום החלטות הנהלה והנעת ממשקים ניהוליים בכירים
הכנת חומרים, סיכומים ותמונת מצב למנכ”ל הקבוצה
שיפור תהליכים, חדשנות והתייעלות ארגונית
דרישות:
ניסיון של 5 שנים בתפקידים בעלי השפעה אסטרטגית / ניהול פרויקטים / ייעוץ או תפעול.
ניסיון בעבודה מול הנהלה בכירה או בתפקיד דומה - יתרון משמעותי.
עבודה עם כלי ניהול משימות ופרויקטים
ראייה מערכתית, חשיבה אסטרטגית ויכולת קבלת החלטות תחת לחץ.
יכולת הובלת פרויקטים רוחביים ותיאום בין-תחומי.
יכולות מצוינות בניהול זמן, סדר עדיפויות, עבודה מול מחלקות שונות
תקשורת בין-אישית גבוהה, סמכות לא פורמלית ויכולת השפעה ללא סמכות ישירה.
אמינות, דיסקרטיות ומקצועיות בעבודה עם הנהלה בכירה.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
jb-6904
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
אילת - אילת והערבה
|
תיאור תפקיד:
תחומי אחריות: * ניהול מערך הכספים והחשבות של הארגון, ניהול תוכניות עבודה, ניהול ותאום התקציב לרבות גיוס תקציבים מול משרדי ממשלה וגורמי מימון שונים לצד בניית תוכניות תקציביות רב שנתיות מול משרדי ממשלה, עירייה וגופים פילנתרופיים. * אחריות להשקעת כספי הארגון. * השתתפות בוועדות דירקטוריון של הארגון ובדירקטוריונים של החברות הבנות. חברות בוועדת המכרזים של הארגון. * ריכוז העבודה השוטפת מול משרדי הממשלה, עירייה, מגזר שלישי וגורמים עסקיים.
דרישות:
* תואר ראשון בראיית חשבון / כלכלה. * תואר שני רלוונטי (כלכלה/מנע"ס/משפטים) - יתרון * ניסיון מוכח של לפחות 5 שנים בניהול כספים ותקציבים בארגונים/חברות במגזר ציבורי/ממשלתי. * ניסיו מוכח בעבודה במשרד ממשלתי בתפקיד תקציבי / חשבותי - יתרון משמעותי. * ראייה מערכתית, יכולת קבלת החלטות , יכולת ביצוע משא ומתן, אסרטיביות לצד יחסי אנוש מצוינים, כישורי ניהול, חשיבה אנליטית וירידה לפרטים. ** המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד **
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
T-CSF
אזור:
ירושלים - ירושלים, יהודה ושומרון, בית שמש
|
תיאור תפקיד:
לקבוצת תיגבור, המפעילה מערך של כ-80 קהילות תומכות לאזרחים ותיקים ברחבי הארץ, דרוש.ה מנהל.ת קהילות תומכות לאזור השפלה והמרכז. התפקיד כולל ניהול והובלת צוותים, עבודה מול רשויות מקומיות ומשרד הרווחה, אחריות על פעילות הקהילות והובלת תהליכים לפיתוח והרחבת השירותים הניתנים לאזרחים ותיקים בקהילה. מה כולל התפקיד? • ניהול והובלת צוות אבות קהילה ורכזות חברתיות. • אחריות על הפעילות השוטפת והמקצועית של הקהילות התומכות. • קשר שוטף עם רשויות מקומיות, משרד הרווחה וגורמי מקצוע. • ניהול תקציב, דיווח תקופתי ,בקרה ומעקב אחר ביצוע. • שיווק התוכנית, פיתוח קשרים והגדלת היקף הקהילות. • הובלת תהליכים מקצועיים ופיתוח שירותים ומענים לאזרחים ותיקים. • אחריות על איכות השירות, עמידה ביעדים ומתן מענה לצרכים העולים מהשטח. • ייזום, קידום והוצאה לפועל של תהליכים ופרויקטים. מה אנחנו מציעים? תפקיד בעל משמעות והשפעה חברתית, עבודה היברידית ומגוונת, השתלבות בצוות מקצועי, אפשרות להוביל ולפתח שירותים בקהילה ולהיות חלק מעשייה חברתית המשפרת את איכות חייהם של אזרחים ותיקים.
דרישות:
אזור שפלה והמרכז | משרה חלקית/מלאה | תפקיד ניהולי, משמעותי ובעל השפעה חברתית | עבודה היברידית • השכלה אקדמית בתחומי החברה והרווחה – יתרון, ובפרט גרונטולוגיה או עבודה סוציאלית. • ניסיון ניהולי מוכח בתחומי החברה והרווחה – יתרון. • ניסיון בניהול והנעת צוותים. • יכולת להוביל תהליכים ופרויקטים מקצה לקצה. • ניסיון בעבודה מול רשויות מקומיות ו/או גופים ציבוריים – יתרון. • יכולת ארגון, תכנון, בקרה וניהול מספר משימות במקביל. • יכולת עבודה עצמאית לצד עבודת צוות. • יחסי אנוש מצוינים ויכולת ליצור קשרים ושיתופי פעולה. • יוזמה, אחריות, עצמאות ויכולת עבודה בסביבה דינמית. • זיקה לעבודה עם אזרחים ותיקים ולעשייה חברתית – יתרון משמעותי.
היקף משרה:
משרה מלאה, משרה חלקית
קוד משרה:
JB-01727
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|