תיאור תפקיד:
מנהל/ת סחר עם ניסיון במוצרי צריכה התפקיד כולל פיתוח ויישום האסטרטגיה המסחרית של החטיבה בערוצי המכירה הרלוונטיים בנייה, פיתוח ושימור מערכות יחסים אסטרטגיות וארוכות טווח עם לקוחות קמעונאיים עמידה ביעדי KPI: מכירות, רווחיות, החזרות, הנחות מסחריות, מבצעים, גבייה ואשראי ניהול וריכוז מידע מסחרי: איסוף נתונים מהשטח, ניתוחם והצגת תובנות לגורמים הרלוונטיים ניתוח ביצועי לקוחות ברמת מוצר / שוק, כולל ניתוח מידע שיווקי ומסחרי פיתוח תוכניות מכירה משותפות עם הלקוח: מבצעים, השקות מוצרים חדשים ואירועים מסחריים ניהול משא ומתן על תנאים מסחריים מול הלקוחות ייזום ופיתוח שיתופי פעולה עסקיים עם לקוחות אסטרטגיים משרה מלאה א'-ה' 08:00-17:00 נא לציין צ"ש קליטה לארגון
דרישות:
ניסיון בעבודה בעולם ה- (מוצרי צריכה) FMCG – חובה ניסיון קודם בתפקידי סחר בעולם ה-FMCG – חובה חשיבה עסקית ויכולת זיהוי הזדמנויות מסחריות יכולת ניתוח, בקרה וטיפול במידע עסקי, כולל הבנה חשבונאית טובה ניסיון ונכונות לניהול מו"מ מול גורמים בכירים אנגלית ברמה גבוהה
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
56988
אזור:
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
|
תיאור תפקיד:
- מנהל /ת צי תחבורה ומוסך חברה
- מהות התפקיד:
- הבטחת זמינות, בטיחות ותקינות של כל כלי הרכב והציוד המנועי של החברה, בעלות מיטבית, תוך תמיכה מלאה בצרכי התפעול (אשכול צפון/דרום, אתרים, נהגים).
- ניהול מקצועי ותפעולי של מוסך החברה ושל כלל הממשקים עם מוסכים חיצוניים, יבואנים וחברות ליסינג.
- ייעוד התפקיד:
- הבטחת זמינות, בטיחות ותקינות של כל כלי הרכב והציוד המנועי של החברה, בעלות מיטבית, תוך תמיכה מלאה בצרכי התפעול (אשכול צפון/דרום, אתרים, נהגים).
- ניהול מקצועי ותפעולי של מוסך החברה ושל כלל הממשקים עם מוסכים חיצוניים, יבואנים וחברות
- 1. ניהול צי הרכב
- אחריות כוללת על כל כלי הרכב והציוד המנועי: משאיות אשפה, מטאטאים, שטיפה, מלגזות, טרקטורים, כלי שירות ועוד.
- תכנון וביצוע מדיניות תחזוקה מונעת ותחזוקת שבר (Preventive Corrective Maintenance) כולל לוחות טיפולים לפי קמ/שעות מנוע.
- ניהול מעקב אחרי רישיונות רכב, טסטים שנתיים
- .
- סמכויות כספיות (בהתאם לגודל החברה)
- אישור הוצאות שוטפות לתיקונים וחלקי חילוף עד רמת סכום מסוימת (למשל 20-50 אלף שח לכל תיקון, בהתאם לנהלי החברה).
- המלצה על השקעות הון (רכישת משאיות/כלים חדשים, שדרוגים גדולים) - ההחלטה הסופית אצל סמנכל כספים/מנכל.
- ניהול מסגרות מחיר עם ספקים (מסגרת שנתית, הסכמי שירות וכד) בתוך מדיניות הרכש של החברה.
סמכויות ניהול כוח אדם. .
דרישות:
- סמכויות מקצועיות ותפעוליות
- סמכות להוריד כלי רכב מהכביש מיידית במקרה של ליקוי בטיחותי, גם אם הדבר פוגע זמנית בתפעול.
- סמכות לקבוע לוחות זמנים לטיפולים ולתיקונים לכל כלי - ולעצור שימוש בכלי שלא הגיע לטיפול בזמן.
- סמכות להגדיר סטנדרטים טכניים לציוד חדש: סוג משאיות, דגמים, מפרטים טכניים (בשיתוף סמנכל תפעול ומנכל
- ניהול ישיר של צוות המוסך: גיוס, קליטה, הערכת ביצועים, משמעת, המלצה על קידום/פיטורין.
- השפעה משמעותית על גיוס נהגים מבחינת התאמה מקצועית/בטיחותית (בשיתוף מנהלי אשכולות ומשאבי אנוש).
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-01470
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
צפון - גליל, טבריה והכנרת, עפולה, נצרת ובית שאן, עכו, נהריה והגליל המערבי, קריות ועמק זבולון, חיפה והכרמל, גולן
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
הי, אנחנו עוגן. הצד החברתי של המטבע גוף אשראי חברתי ללא מטרות רווח, הפועל מעל 30 שנה. אנחנו מאמינים בלתת אשראי (הלוואה) בגישה אנושית והוגנת לצד ליווי פיננסי תיאור התפקיד:
עוגן מחפשת מנהיג/ה טכנולוגי/ת ושותף/ה מוביל/ה להקמת הבנק החברתי הראשון בישראל, מהלך בעל משמעות מאקרו כלכלית שתשפיע על מאות אלפי ישראלים. אם את/ה טאלנט ומנהל/ת בכיר/ה בתחום הטכנולוגיה בעולם הפיננסים ויש לך את התשוקה החברתית המתאימה, בוא/י איתנו למסע. אנו מחפשים מנהיג/ה טכנולוגי/ת בעל/ת חזון עסקי שיוביל/תוביל את המהלך הזה כחבר/ת הנהלה בכירה, בכפיפות ישירה למנכ"ל ובשותפות מלאה בעיצוב אסטרטגיית הארגון. האחריות של סמנכ"ל הטכנולוגיות תכלול את כל תחומי הפעילות הטכנולוגיים של הארגון, הן בפרויקטים והן בשוטף, הן בפעילות הקיימת והן בעתידית. דגשים מרכזיים צפויים בתחומי האחריות הבאים:
- אסטרטגיה טכנולוגית ועסקית - שותפות בגיבוש אסטרטגיית הארגון, זיהוי הזדמנויות צמיחה מבוססות טכנולוגיה, שיפור חוויית הלקוח והגדלת יעילות תפעולית.
- פיתוח טכנולוגי של הבנק החברתי – אחריות על הפן הטכנולוגי בהקמת הבנק שתכלול תהליכי תכנון הארכיטקטורה הבנקאית וישומה לרבות הטמעת מערכת ליבה בנקאית, הסבת הלוואות ממערכת ישנה למערכת הבנק, ממשקים פנימיים וחיצוניים.
- ניהול ואיזון אסטרטגי של המשאבים הטכנולוגיים בין שני צירי הפעילות המרכזיים: הובלת החדשנות ובניית המוצרים עבור הבנק החברתי העתידי לצד ייעול, שדרוג וניהול שוטף של מערכות הליבה הפנימיות התומכות בפעילות הקיימת והצומחת של הארגון.
- הובלת המוצר והפיתוח— אישור Roadmap מוצרי וטכנולוגי, אחריות על ארכיטקטורת המערכות ובניית יכולות פלטפורמה; טיפוח איכות, מצויינות ותרבות הנדסית (Engineering Culture) ו-Delivery.
- תשתיות ו-Cloud — הגדרת אסטרטגיית תשתיות Cloud-first, זמינות גבוהה, תכנון קיבולת וביצועים, ותוכניות המשכיות עסקית והתאוששות מאסון (BCP/DR).
- אבטחת מידע וסייבר— הגדרת מדיניות אבטחה ועקרונות Security by Design, הבטחת עמידה ברגולציה החלה על גופי אשראי חוץ-בנקאיים וניהול סיכוני סייבר.
- דאטה ו-AI הובלת אסטרטגיית דאטה וממשל נתונים (Data Governance), הטמעת כלי בינה מלאכותית ואוטומציה תוך ניהול סיכונים ואחריות אתית, ובניית יכולות דיווח וניתוח (BI) לתמיכה בקבלת החלטות.
- ניהול ספקים ואסטרטגיית Build vs Buy — קבלת החלטות בנושא הקצאת משאבים פנימיים ושימוש במיקור חוץ; ניהול ספקי Core Banking/SaaS ואינטגרטורים מרכזיים ופיקוח על עמידה ביעדי SLA.
- ניהול תקציב טכנולוגיה — בניית תקציב הטכנולוגיה השנתי, מעקב אחר ביצועו ובקרה על החזר ההשקעה (ROI) של פרויקטים טכנולוגיים. קידום פרוייקטים אסטרטגיים בתקציב הדוק ומוקפד.
- שותפות אסטרטגית בהנהלה ובדירקטוריון — שיתוף פעולה הדוק עם המנכ"ל, ההנהלה והדירקטוריון בקבלת החלטות אסטרטגיות ובדיווח שוטף על התקדמות המהלך הדיגיטלי.
מחלקת הטכנולוגיה מונה כיום כ-15 עובדים פנימיים ועוד עובדים נוספים במיקור חוץ. מה עוגן מציעה:
- תפקיד מפתח בארגון, עם השפעה ישירה על עשרות אלפי משפחות, עסקים קטנים ועמותות בישראל
- הזדמנות להוביל את הטרנספורמציה הטכנולוגית וההפיכה לבנק של הארגון הפיננסי-חברתי המוביל בישראל
- סביבת עבודה משמעותית לצד צוות מקצועי, מחויב ומגוון
משרה מלאה, בכפיפות למנכ"ל עוגן
המשרה ממוקמת במשרדי עוגן, ירושלים
אפשרות עבודה היברידית
דרישות:
- ניסיון מוכח של 8+ שנים בתפקידי טכנולוגיים בכירים
- ניסיון משמעותי בתחום הטכנולוגי בעולמות הפיננסים, הבנקאות או פינטק.ניסיון בהובלת תהליכי Digital Transformation
- מעבר לפן הטכנולוגי נדרשת הבנה עסקית ופיננסית בדגש על רגולציה בנקאית וניהול סיכונים (למשל חוזרי בנק ישראל בנושא ניהול סיכוני טכנולוגיית מידע וניהול הגנת סייבר) ובחיבור האסטרטגיה הטכנולוגית ליעדים העסקיים של הבנק.ניסיון בהובלת ארגון פיתוח, גיבוש Roadmap טכנולוגי ומוצרי, ותרבות הנדסית מבוססת DevOps
- ניסיון בעבודה בסביבת Cloud-native ו-API-first; יתרון לניסיון בארגוני SaaS
- ניסיון בניהול ספקים אסטרטגיים, חוזי מיקור חוץ (Outsourcing) והחלטות Build vs Buy
- ניסיון בממשל נתונים (Data Governance), בניית תשתיות דאטה וכלי BI לתמיכה בקבלת החלטות
- ניסיון בניהול תקציב טכנולוגיה ועבודה מול הנהלה בכירה ודירקטוריון
- ניסיון בתהליכים מול גורמי רגולציה- יתרון
- הבנה מעמיקה באבטחת מידע ובעקרונות Security by Design והתאמתם לסטנדרטים רגולטורים פיננסיים
- היכרות מעשית עם טכנולוגיות בינה מלאכותית ויכולת להוביל הטמעתן בארגון
- תואר אקדמי בהנדסת תוכנה, מדעי המחשב, תעשייה וניהול או תחום רלוונטי- יתרון
אנחנו מחפשים אנשים עם:- יכולת להוביל ולהטמיע תרבות ארגונית של טכנולוגיה בנקאית מתקדמת, תוך עבודה והובלה בסביבת הנהלה הפועלת על פי מתודולוגיות ניהול ארגוני מובנות, שקיפות תהליכית ואחריותיות (Accountability) גבוהה לביצועים
- יחסי אנוש מצויינים ויכולת לרתום את צוותי הטכנולוגיה לחזון משותף בגישה ניהולית שיתופית לצד יכולת מוכחת להתמודד עם סביבה רוויית אתגרים ושינויים
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00004
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
ירושלים - ירושלים, יהודה ושומרון, בית שמש
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
לחברה מובילה בתחומה דרוש/ה סמנכ״ל/ית שירות טכני התפקיד כולל ניהול אופרציית שירות ותפעול גדולה ומורכבת. אחריות על מאות לקוחות B2B בתחומים טכניים, תוך ניהול תהליכי שירות ותפעול של מנהלי לקוחות, מנהלי שטח ועשרות צוותי שטח.
דרישות:
ניסיון ניהולי בכיר של 8 שנים לפחות במערכות גדולות ומורכבות באוריינטציה תפעולית ניסיון ניהולי מעולם הטכני- יתרון משמעותי יכולת ניהול מו"מ ויצירת מכירות (B2B) יכולת בין אישית מטאורית יכולת מתודית לניהול תהליכי שירות מנהיגות ודוגמה אישית הבנת תהליכי חווית לקוח יוזמה ואקטיביות יוצאי דופן
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
jb-6783
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
צפון - גליל, טבריה והכנרת, עפולה, נצרת ובית שאן, עכו, נהריה והגליל המערבי, קריות ועמק זבולון, חיפה והכרמל, גולן
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
אילת - אילת והערבה
|
תיאור תפקיד:
חברה צומחת הנמצאת תחת קבוצה מובילה במשק מחפשת סמנכל/ית סחר אחריות כוללת על הכנסות החברה עמידה ביעדי מכירות רווחיות ערוצי מכירה חדשים בניית מערך הסחר גיוס וניהול צוותי מכירות
דרישות:
ניסיון בתפקידי סחר מכירות וניהול מסחרי בענף הטכנולוגיה/מוצרי החשמל/אלקטרוניקה ניסיון כסמנכל/ית סחר ניסיון בניהול עובדים וצוותים מכירות וסחר
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00466
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
ירושלים - ירושלים, יהודה ושומרון, בית שמש
צפון - גליל, טבריה והכנרת, עפולה, נצרת ובית שאן, עכו, נהריה והגליל המערבי, קריות ועמק זבולון, חיפה והכרמל, גולן
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
אילת - אילת והערבה
חו"ל - חו"ל
|
תיאור תפקיד:
ראש תחום אסטרטגיה וקשרי משקיעים (IR/PR) • ניסיון מוכח בעבודה מול משקיעים, גופים מוסדיים, אנליסטים וקהילת שוק ההון. • ניסיון בבניית מצגות הנהלה ומשקיעים ובהובלת Roadshows וכנסי משקיעים. • הבנה עסקית ופיננסית גבוהה ויכולת עבודה עם מידע פיננסי. • ניסיון בניהול נכסים דיגיטליים ופלטפורמות תוכן עסקיות. • עברית ואנגלית ברמה גבוהה מאוד, כולל יכולת ניסוח ופרזנטציה ברמה מקצועית; אנגלית ברמת שפת אם – יתרון משמעותי.
דרישות:
דרישות התפקיד • תואר ראשון ממוסד אקדמי מוכר; יתרון לתואר בתחומי מנהל עסקים, כלכלה, תקשורת, שיווק או תחום רלוונטי אחר. • ניסיון של 5–10 שנים לפחות בתפקידי Investor Relations, שיווק פיננסי, תקשורת תאגידית או פיתוח עסקי בארגונים ציבוריים, גופים פיננסיים, חברות גלובליות.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
6957
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל
צפון - גליל, טבריה והכנרת, עפולה, נצרת ובית שאן, עכו, נהריה והגליל המערבי, קריות ועמק זבולון, חיפה והכרמל, גולן
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
אילת - אילת והערבה
|
תיאור תפקיד:
לחברה מובילה במרכז דרוש/ה מנהל/ת אגף פיתוח ארגוני ולמידה תכנון ויישום אסטרטגיית הפיתוח הארגוני
תרגום האסטרטגיה העסקית לתכניות עבודה שנתיות ורב-שנתיות, תוך זיהוי פערים אסטרטגיים ובניית פורטפוליו מענים ארגוניים לחיזוק היכולות הנדרשות בכלל החברה.
הובלת חזון הלמידה הארגונית:
פיתוח והטמעת תרבות למידה מתמשכת, ניהול מערך הלמידה המטריציוני ושימוש בטכנולוגיות למידה מתקדמות (LMS, AI, וכד'') להבטחת רלוונטיות ואפקטיביות הלמידה בארגון.
אחריות על ניהול כישרונות
Talent Management
פיתוח תכניות מנהיגות ייעודיות לדרגים שונים, ניהול תהליכי Talent Review ופיתוח תכניות עתודה ניהולית.
אחריות על ניהול ביצועים ארגוניים:
פיתוח והטמעת מתודולוגיות חדשניות למדידה, משוב ושיפור ביצועים , כולל סקרי עמדות ואקלים, תוך חיבור מובהק למטרות העסקיות.
ניהול שינוי בפרויקטים חוצי-ארגון:
הובלת תהליכי שינוי מורכבים ורחבי היקף (כגון טרנספורמציה דיגיטלית, מיזוגים ורכישות, ועוד) במיקוד על הפן האנושי והתרבותי.
ליווי וייעוץ למנהלות מש"א בתהליכי שינוי וליווי מנהלים. הבאת ידע וכלים רלוונטים ומתקדמים והטמעתם ביחידות בשיתוף מנהלות מש"א
הובלת תהליכי ליבה ופרויקטים אסטרטגיים נוספים בתחומי משאבי אנוש (למשל, תהליכי אקלים אירגוני, ארכיטקטורה ארגונית , התפתחות ומסלולי קריירה, פרויקטים טכנולוגיים חוצי-ארגון ועוד).
דרישות:
כ-10 שנות ניסיון רלוונטיות בתפקידי פיתוח ארגוני / למידה והדרכה / ייעוץ ארגוני בכיר בארגון גדול. ניסיון ניהולי: ניסיון ניהול מחלקת ומנהלים - חובה. השכלה: תואר אקדמי רלוונטי (ייעוץ ארגוני, מדעי ההתנהגות, פסיכולוגיה תעשייתית, משאבי אנוש, מינהל עסקים). תואר שני - יתרון משמעותי. שפה: אנגלית ברמה גבוהה (קריאה, כתיבה ודיבור). שליטה טכנולוגית: שליטה מלאה ביישומי אופיס (אקסל, PPT ועוד) ויכולת עבודה במערכות למידה
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
jb-6907
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
אילת - אילת והערבה
|
תיאור תפקיד:
מהנדס איכות בפרויקטים ; תיאור תפקיד: ניהול איכות בתכניות בכלל היבטי האיכות, משלב סקר חוזה ועד סיום התכנית, השתתפות בסקרים, כתיבת תכניות איכות ומעקב ביצוע. הובלת תהליכי איכות וניהולם בפרויקטים תעופתיים – מעורבות מול קב"מ פנים וחוץ. ביצוע מבדקי איכות פנימיים בתכנית לאימות עמידה בדרישות הלקוח ונהלי החברה. הכנה וליווי של מבדקי איכות חיצוניים. כתיבה ועדכון מסמכים לרבות נהלים, הוראות עבודה, דוחות ,תכניות איכות, בהתאם לתקנים צבאיים או אזרחיים ועל פי דרישות הלקוח ונהלי החברה. אחריות על דיווחי תקלות ללקוחות כולל טיפול בתלונות לקוח וניתוח כשל. קריאה ולמידה של תקני קבלה של הלקוחות ומתן התייחסות ליכולת לעמוד למול דרישות אלו. ניתוחים סטטיסטיים כדוגמת FRACAS. בחינת מוצרים לפני משלוח ללקוח
דרישות:
ניסיון של 5 שנים לפחות בניהול/ הנדסת איכות של מערכות צבאיות ו/או של מערכות המיועדות לתעופה הכרות מעמיקה עם תקני ISO-9001, AS9100 – חובה. ניסיון בעבודה עם לקוחות פנימיים וחיצוניים בארץ ובחו"ל (OEM)– חובה. אנגלית ועברית - שליטה מלאה קריאה, כתיבה ודיבור – חובה. ידע בהנדסת ניסויים, בהנדסת אמינות – יתרון. הכרות עם תקני תעופה אזרחית – יתרון. הכרות עם מתודות APQP וZD – יתרון. הכרות עם FMECA ו – FMEA – יתרון.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00050
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
צ.ל.פ תעשיות מקבוצת תדביק מגייסת מנהל/ת רכש להובלת תחום הרכש בחברה תעשייתית מובילה בתחום האריזות הגמישות. תחומי אחריות אחריות כוללת על פעילות הרכש של החברה. גיבוש והובלת אסטרטגיית רכש. ניהול משא ומתן והתקשרויות עם ספקים בארץ ובחו"ל. איתור, בחינה ופיתוח ספקים חדשים. ניהול רכש חומרי גלם, ציוד, שירותים וקבלני משנה. אחריות על זמינות חומרים ותמיכה ברציפות הייצור. הובלת תהליכי חיסכון, התייעלות ושיפור ביצועים. ניהול הסכמי מסגרת ובקרת עמידה ביעדי איכות, עלות ואספקה. עבודה שוטפת מול מחלקות הייצור, התכנון, הלוגיסטיקה, הכספים והאיכות. ניהול צוות הרכש והובלתו לעמידה ביעדים.
דרישות:
ניסיון של לפחות 5 שנים בניהול רכש בחברה תעשייתית – חובה. ניסיון משמעותי ברכש חומרי גלם ושרשרת אספקה – חובה. ניסיון בניהול משא ומתן מסחרי בארץ ובחו"ל – חובה. אנגלית ברמה גבוהה מאוד (דיבור, קריאה וכתיבה) – חובה. ניסיון בעבודה עם מערכות ERP – חובה. שליטה גבוהה ב-Excel. תואר ראשון רלוונטי – יתרון. יכולת הובלת תהליכים, ראייה עסקית, חשיבה אנליטית ויחסי אנוש מצוינים.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
966956
אזור:
מרכז - מודיעין
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, אשקלון, קרית מלאכי
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
לחברה מובילה בתחום הפיתוח והייצור של מערכות אלקטרוניקה לשוק הצבאי דרוש/ה COO להובלת כלל פעילות התפעול, שרשרת האספקה וניהול התוכניות העסקיות של החברה. התפקיד מהווה חלק מהנהלת החברה ובעל אחריות כוללת על עמידה ביעדים העסקיים, התפעוליים והפיננסיים, תוך הבטחת אספקה איכותית, בזמן ובעלות תחרותית ללקוחות החברה. התפקיד בכפיפות למנכ"ל החברה. תחומי אחריות : הובלת התפעול והייצור שרשרת אספקה ורכש NPI והעברה מפיתוח לייצור איכות ותהליכים ניהול פרויקטים ותוכניות ניהול מנהלים ועובדים אחריות עסקית ניהול מנהלים ועובדים
דרישות:
תואר ראשון בהנדסה תעשייה וניהול, הנדסת מכונות, הנדסת אלקטרוניקה או תחום רלוונטי (תואר שני – יתרון) לפחות 10 שנות ניסיון בניהול תפעול בחברת אלקטרוניקה או ביטחונית. ניסיון מוכח בניהול ייצור, רכש, שרשרת אספקה ואיכות ניסיון בהעברת מוצרים מפיתוח לייצור (NPI). ניסיון בעבודה מול לקוחות ביטחוניים ובניהול קבלני משנה היכרות עם מערכות ERP/MRP. אנגלית ברמה גבוהה.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00211
אזור:
מרכז - חולון ובת-ים
דרום - אשדוד, קרית גת, אשקלון, קרית מלאכי
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
לעמותה חברתית במרכז דרוש/ה chief of staff התפקיד כולל שותפות אסטרטגית שוטפת עם מנכ״ל הקבוצה וניהול סדר היום הארגוני
תרגום אסטרטגיה לתוכניות עבודה, יעדים ומדדי הצלחה (KPIs)
הובלת תהליכים רוחביים, פרויקטים חוצי־ארגון ויוזמות אסטרטגיות
בקרה על יישום החלטות הנהלה והנעת ממשקים ניהוליים בכירים
הכנת חומרים, סיכומים ותמונת מצב למנכ”ל הקבוצה
שיפור תהליכים, חדשנות והתייעלות ארגונית
דרישות:
ניסיון של 5 שנים בתפקידים בעלי השפעה אסטרטגית / ניהול פרויקטים / ייעוץ או תפעול.
ניסיון בעבודה מול הנהלה בכירה או בתפקיד דומה - יתרון משמעותי.
עבודה עם כלי ניהול משימות ופרויקטים
ראייה מערכתית, חשיבה אסטרטגית ויכולת קבלת החלטות תחת לחץ.
יכולת הובלת פרויקטים רוחביים ותיאום בין-תחומי.
יכולות מצוינות בניהול זמן, סדר עדיפויות, עבודה מול מחלקות שונות
תקשורת בין-אישית גבוהה, סמכות לא פורמלית ויכולת השפעה ללא סמכות ישירה.
אמינות, דיסקרטיות ומקצועיות בעבודה עם הנהלה בכירה.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
jb-6904
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
אילת - אילת והערבה
|
תיאור תפקיד:
לחברה מובילה דרוש/ה מנהל/ת מערך מכירות, אחריות על צמיחה עסקית וניהול לקוחות אסטרטגיים. תחומי אחריות: - ניהול מערך המכירות והשירות (שטח, בק אופיס ומנהלי לקוחות)
- הובלת פעילות מכירתית ופיתוח עסקי, כולל איתור הזדמנויות חדשות
- בניית תקציב מכירות ותכניות עבודה ועמידה ביעדים
- ניהול קשר עם לקוחות אסטרטגיים ושימורם
- אחריות על מכרזים, תמחור והתקשרויות
- שיפור תהליכים והטמעת מערכות וכלים מתקדמים
- הובלת צוותים והנעת עובדים
דרישות:
- ניסיון של 5+ שנים בניהול מכירות ושירות ללקוחות עסקיים (בדגש על תעשייה: מפעלים, מזון, קוסמטיקה)
- ניסיון מחברות שירותים / ביטוח / שירותי Outsourcing – יתרון
- ניסיון במכירות שטח – יתרון
- ניסיון בפיתוח עסקי והובלת תהליכים
- יכולות ניהול, מסחר ומשא ומתן ברמה גבוהה
- ראייה עסקית רחבה ויכולת עבודה מול ממשקים מרובים
- אנגלית ברמה גבוהה ושליטה מלאה ביישומי מחשב
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
240344
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
דרום - אשדוד
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
לחברה בתחום התעשייה .
דרוש/ה סמנכ"ל/ית כספים בעל/ת ניסיון משמעותי, ראייה עסקית רחבה, יכולת ביצוע גבוהה ונכונות להיות שותף/ה מרכזי/ת בצמיחת החברה. תחומי אחריות: * הובלת כלל הפעילות הפיננסית * ניהול והובלת צוות מנהלי חשבונות. * אחריות על תכנון ובקרה פיננסית, תקציבים ותזרים מזומנים. * ביצוע והובלת תהליכי בדיקות נאותות (Due Diligence) בעסקאות השקעה ורכישה. * מעורבות בתהליכי מיזוגים ורכישות. * שדרוג והטמעת תשתיות ניהול, בקרה ודיווח. * עבודה שוטפת מול בנקים, רואי חשבון, יועצים וגורמי מימון. * הכנת דיווחים שוטפים להנהלה ולדירקטוריון. * השתלבות במגוון רחב של משימות, לרבות עבודה אופרטיבית וביצועית כחלק מצמיחת החברה.
דרישות:
* הובלת כלל הפעילות הפיננסית * ניהול והובלת צוות מנהלי חשבונות. * אחריות על תכנון ובקרה פיננסית, תקציבים ותזרים מזומנים. * ביצוע והובלת תהליכי בדיקות נאותות (Due Diligence) בעסקאות השקעה ורכישה. * מעורבות בתהליכי מיזוגים ורכישות. * שדרוג והטמעת תשתיות ניהול, בקרה ודיווח. * עבודה שוטפת מול בנקים, רואי חשבון, יועצים וגורמי מימון. * הכנת דיווחים שוטפים להנהלה ולדירקטוריון. * השתלבות במגוון רחב של משימות, לרבות עבודה אופרטיבית וביצועית כחלק מצמיחת החברה.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-19784
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
לחברה ביטחונית בכפר סבא דרוש/ה מנהל/ת מחלקת אלקטרוניקה
תפקיד מאתגר המשלב ניהול צוותים של מהנדסי אלקטרוניקה והנחיה מקצועית לטובת פיתוח מערכות אלקטרואופטיות מתקדמות. תחומי אחריות: • ניהול והובלה של צוותי SW Embedded, Board Design, FPGA, ו-Video Processing כולל הנחיה מקצועית, פיתוח אישי והובלה לעמידה ביעדים. • הנחיה וניהול הצוותים בהתאם לדרישות מערכת בתחום האלקטרוניקה בשיתוף מהנדסי מערכת. • תכנון ובקרה על פרויקטים בתחום האלקטרוניקה משלב האפיון ועד למסירה. • יישום טכנולוגיות חדשות, יצירת רוחביות וסטנדרטיזציה לעבודה ושיפור תהליכים. • עבודה בסביבה מטריציונית מורכבת עם מגוון ממשקים פנימיים וחיצוניים. **דיווח לסמנכ"ל/ית מו"פ והנדסה.
משרה מלאה | כפר סבא
דרישות:
• תואר ראשון בהנדסת חשמל/אלקטרוניקה- חובה , תואר שני יתרון. • לפחות 10 שנות ניסיון בפיתוח אלקטרוניקה למערכות מולטי דיספלנריות
• לפחות 5 שנות ניסיון בניהול מחלקה. • ניסיון מוכח בניהול צוותי פיתוח לרבות בתחומי Board Design , RT Embedded וFPGA- • יכולת הובלה טכנולוגית, קבלת החלטות וניהול של תחומים מרובים. • ניסיון בהגדרת ארכיטקטורת מערכת. • ניסיון בפיתוח מטע"דים אלקטרואופטיים, הדמאה תרמית, בקרה- יתרון
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
15841
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
|
תיאור תפקיד:
אנחנו מחפשים סמנכ"ל/ית מכירות ושיווק עם תשוקה לעשייה חינוכית-חברתית למען החינוך בישראל, להובלת פעילות המכירות של מוצרי מטח ושותפיה בתחום החינוך. שותף/ה בצוות ההנהלה ובהובלת מהלכים חוצי ארגון. - חבר\ת הנהלה המקדם/מת מטרות כלל חברה.
- גיבוש והובלת אסטרטגיית מכירות ושיווק למוצרי החברה.
- הובלת פעילות מכירות המוצר מקצה לקצה
- עמידה ביעדי מכירות והכנסות, עלויות וצמיחה.
- שימור והצמחת נתח שוק, רכישת לקוחות חדשים וייצור שותפויות באקוסיסטם.
- ייזום והובלה של מנועי צמיחה במכירות ושת"פ עם צוות ההנהלה בקידום מנועי צמיחה בכלל.
- הובלת שיווק דיגיטלי מבוסס דאטה ו-Performance כולל ניהול קמפיינים דיגיטליים רב-ערוציים.
- ייזום, הובלה וטיפוח ממשקים וקשרים עם לקוחות ושותפים (משרד החינוך, בתי ספר, רשויות מקומית, רשתות חינוך, ארגונים וכדומה)
- בשוטף
- ניהול והובלת צוותי מכירות ושיווק
- ניהול ובקרה תקציבית – כולל תקציבי שיווק ומכירות
- עבודה מול רגולטור ברמה אסטרטגית ואופרטיבית פרטנית
- פיתוח והטמעת מתודולוגיות מכירה ומסעות לקוח כולל חוויית לקוח, שימור והגדלת ערך לקוח, הגדרת, KPIs ועבודה עם מערכות CRM ו-Marketing Automation
דרישות:
- ניסיון של לפחות 8 שנים בניהול בכיר של מערך מכירות, בארגונים טכנולוגיים ו/או ארגוני מוצר\חינוך בהיקפי מכירות של למעלה מ 50 מיליון לשנה.
- ניסיון כחבר הנהלה\מנהל בכיר.
- יכולת מכירתית גבוהה, ניסיון מוכח בהובלת פעילות B2B - חובה
- הנעה ופיתוח של ארגון וצוותי מכירות דינמי ואפקטיבי - חובה
- תקשורת בין אישית מצוינת ויכולת בניית רשת קשרים טובה עם לקוחות ושותפים
- היכרות עם תחום החינוך – יתרון משמעותי
- ניסיון בשיווק דיגיטלי, ניהול משפכי מכירה ועבודה מבוססת דאטה
- ניסיון בעבודה עם CRM ו-Marketing Automation
- ניסיון בעבודה בשילוב מכרזים/רגולציה/ משרדי ממשלה – ירידה לפרטים הבנה יסודית של תנאי המכרז
- תואר אקדמי רלוונטי (תואר שני – יתרון)
- B2C יתרון
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00147
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|