איזור אישי
|
דרושים לפי תחומים
דרושים לפי אזור
דרושים לפי מילות מפתח
דרושים לפי חברות
משרות בלעדיות
דרושים ללא קובץ קו"ח
כניסה לסוכן המשרות
הרשמה לסוכן המשרות
משרות חמות
חברות מגייסות
11 - 1 מתוך 11
דרושים בתחום מראיינת
המשרות באתר מיועדות לנשים וגברים כאחד
עמותת ITWorks
פרטי התקשרות:
הגשת מועמדותאיש קשר: משאבי אנוש
תיאור:
לעמותה מובילה בתחום הפיתוח הכלכלי וקידום גיוון תעסוקתי בתעשיית ההייטק, באמצעות שילוב הון אנושי מוכשר ואיכותי מאוכלוסיות המרוחקות משוק התעסוקהדרוש/ה רכז/ת גיוס והשמה
משרדינו בנתניה
דרישות:
- תואר ראשון- חובה, עדיפות מתחום מדעי ההתנהגות/ מדעי החברה.
יכולת וניסיון בתחומי המכירה והשירות ויכולת עמידה ביעדים- חובה.
ניסיון בתחום הגיוס וההשמה, הכרות וניסיון מהעולם החברתי ומתחום התעסוקה- יתרון משמעותי.
סוג משרה:
משרה מלאהקוד משרה:
JB-00010
חברה דסקרטית
- בלעדי לג'ובנט -
פרטי התקשרות:
הגשת מועמדותתיאור:
לחברה העוסקת במתן שירותי כספים, מש"א וטכנולוגיות דרוש/ה רכז/ת גיוס דובר/ת ערבית שפת אם למוקד בשפה הערבית, תפקיד עוסק במחזורי הגיוס בחברה וכולל בתוכו:· פרסומים ברשתות החברתיות ובמחלקות החברה.
· ביצוע ראיונות טלפונים + זימון לראיונות פרונטלים.
· כתיבת חוו"ד, עבודה מול מנהלים בכירים ממחלקות שונות בארגון.
· הכנה וליווי העובדים בקליטתם בחברה.
· שימור עובדים בחברה.
- מתאים ליוצאי/ות חברות השמה/כ"א אשר רוצים/ות להכנס לארגון.
- המשרה היא משרה מלאה בגבול תל אביב-גבעתיים (5 דק' הליכה מרכבת מרכז)
- משרה מלאה בין הימים א'-ה'.
- המודעת פונה לנשים וגברים כאחד.
דרישות:
· ערבית – שפת אם· עברית – ברמה גבוהה
· אנגלית – יתרון
· השכלה – תואר ראשון – משאבי אנוש/מדעי ההתנהגות/פסיכולוגיה.
· נסיון קודם בתחום הגיוס/השמה/כ"א
· נסיון בגיוסי מסה – יתרון
· יכולות ביטוי גבוהות
· עצמאות בביצוע התפקיד
· יחסי אנוש טובים
· יכולת עבודה בצוות
· יכולת שיתוף פעולה טובה
· תקשורת בין אישית גבוהה
סוג משרה:
משרה מלאהקוד משרה:
JB-80
Gtech
פרטי התקשרות:
הגשת מועמדותאיש קשר: משאבי אנוש
תיאור:
לחברת ייעוץ בתחום של מערכות מידע בת"א דרוש/ה רכז/ת גיוס עם רקע בגיוס טכנולוגי מבית תוכנה,החברה עוסקת בגיוס והעסקה של עשרות עובדים בתחומים טכנולוגיים מגוונים אצל לקוחות החברה.
התפקיד כולל ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה, עבודה מול הלקוחות, פרסום משרות, איתור, מיון וסינון קו"ח ומועמדים, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים,
שמירה על קשר עם המועמדים במהלך התהליך, קידום וניהול התהליך מול המנהלים המגייסים ועוד.
נדרשת אחריות מלאה בתהליך הגיוס, ראש גדול, עצמאות, יצירתיות, רעב ומוטיבציה גבוהה להצליח.
דרישות:
*ניסיון של 1-2 שנים לפחות בגיוס טכנולוגי מבית תוכנה*ניסיון בפרסום משרות, עבודה עם לינקדאין ורשתות חברתיות נוספות
*ניסיון בעבודה מול לקוחות ומנהלים מגייסים
*יחסי אנוש מעולים, עצמאות, אחריות אישית וקבוצתית, יכולת עבודה לבד ובצוות
*מוטיבציה ורעב לעבודה בתחום גיוס טכנולוגי
*השלכה- תואר ראשון בתחום רלוונטי
סוג משרה:
משרה מלאהקוד משרה:
JB-01291
חברה דסקרטית
פרטי התקשרות:
הגשת מועמדותתיאור:
לחברת השמה בוטיקית ומשפחתית בתל-אביב דרוש/ה רכז/ת גיוס והשמה!מדובר במשרת החלומות - שעות מדהימות, שכר סופר מתגמל וצוות מהסרטים!
אנחנו מחפשים מועמדים שמחפשים "בית" לטווח ארוך ורוצים להתקדם!
הכשרה תינתן למתאימים
דרישות:
וורבליות - חובהיחסי אנוש מעולים - חובה
מוטיבציה גבוהה - חובה!!
ניסיון בתחום - יתרון
ניסיון במכירות - יתרון
שעות העבודה - 08:45-15:00
המשרה ממוקמת בתל-אביב במיקום נוח להגעה.
מיקום המשרה:
מרכזסוג משרה:
משרה מלאהקוד משרה:
JB-112
קבוצת פילת
- בלעדי לג'ובנט -
פרטי התקשרות:
הגשת מועמדותאיש קשר: משאבי אנוש
תיאור:
•ליווי כיתת נבחנים לאורך יום האבחון בהיבטים מקצועיים ותפעוליים•העברת סימולציה קבוצתית לתפקידים שונים עבור לקוחות פילת
•ביצוע ראיונות וכתיבת חוות דעת אבחוניות
הקף המשרה - גמיש
דרישות:
פסיכולוג/ית רשום/ה, במהלך התמחות או מומחה - חובהלפחות שנה ניסיון באבחון וכתיבת חוות דעת - חובה
העבודה מאופיינת ב:
*סביבה משתנה
*יכולת אבחונית לצד יכולת תפעולית
*ריבוי משימות מול ממשקים רבים
*עמידה בלוחות זמנים מוגדרים
*יכולת עבודה באיזור הדרום
מיקום המשרה:
דרוםסוג משרה:
משרה מלאה, משרה חלקית, לפי שעותקוד משרה:
1060
קבוצת פילת
- בלעדי לג'ובנט -
פרטי התקשרות:
הגשת מועמדותאיש קשר: משאבי אנוש
תיאור:
לקבוצת פילת דרושים/ות מתמחים/ות ומומחים/ות בפסיכולוגיה•ליווי כיתת נבחנים לאורך יום האבחון בהיבטים מקצועיים ותפעוליים
•העברת סימולציה קבוצתית לתפקידים שונים עבור לקוחות פילת
•ביצוע ראיונות וכתיבת חוות דעת אבחוניות
הקף המשרה - גמיש
דרישות:
פסיכולוג/ית רשום/ה, במהלך התמחות או מומחה - חובהלפחות שנה ניסיון באבחון וכתיבת חוות דעת - חובה
יכולת אבחונית לצד יכולת תפעולית
ריבוי משימות מול ממשקים רבים
עמידה בלוחות זמנים מוגדרים
יכולת עבודה באיזור מרכז
סוג משרה:
משרה מלאה, משרה חלקית, לפי שעותקוד משרה:
1055
מעוף ראשל"צ
- בלעדי לג'ובנט -
פרטי התקשרות:
הגשת מועמדותטלפון: 0535219313 | פקס: 035412212
איש קשר: מרינה.ח
תיאור:
לחברה ארצית המובילה בתחומה באזור ראשון לציון דרוש/ה אחראי/ת גיוס טכנולוגי.אגף: חטיבת מערכות מידע
כפיפות: מנהלת HR מערכות מידע
תיאור התפקיד:
" ניהול כלל המשרות הטכנולוגיות בארגון (תוכנה וחומרה)
" ניהול הליכי הגיוס למשרות המגוונות, זוטרות - בכירות
" פרסום המשרות בפלטפורמות השונות, מיון וסינון קו"ח
" קשר רציף עם חברות ההשמה ובתי תוכנה
" ביצוע ראיונות עומק (פרונטליים) וכתיבת חוות דעת מקצועית למנהלים
" ליווי המנהלים וקידום המשרות לידי סגירה ב- SLA המוגדר
" בקרה וניתוח נתונים בתחום
משרה מלאה בימים א'-ה'.
דרישות:
" B.Aבמשאבי אנוש / מדעי ההתנהגות - חובה" ניסיון כרכז/ת או אחראי/ת גיוס טכנולוגי (!) מארגון לפחות 3 שנים - חובה!
" יכלת אבחון גבוהה
" ידע וניסיון בכל ערוצי הסורסינג הקיימים
" ידע בתכנות האופיס - אקסל ברמה גבוהה
" אנגלית ברמה טובה מאוד
סוג משרה:
משרה מלאהקוד משרה:
171817
לימאן משאבי אנוש בע"מ
פרטי התקשרות:
הגשת מועמדותאיש קשר: משאבי אנוש
תיאור:
*דרוש/ה רכז/ת גיוס והשמה***לחברת כח אדם באשדוד דרוש/ה רכזת גיוס והשמה .
ניהול וגיוס מלא הכולל : סינון קו"ח פרסום באתרי דרושים, ביצוע ראיונות טלפונים ופרונטלים ליווי מועמדים ,הכנת הסכמי העסקה וטפסי קליטה למועמדים ,קשר ישיר מול מנהלים בחברות השונות
נעימה, אסטרטיבית, שירותית.
היקף המשרה:
ימים א-ה 8-17, ללא שישי
אין גמישות בשעות.
דרישות:
ניסיון בתחום הגיוס חובה .רישיון נהיגה-חובה
סוג משרה:
משרה מלאה, לפי שעותקוד משרה:
JB-00002
טופ פיק
פרטי התקשרות:
הגשת מועמדותאיש קשר: טופ-פיק חב' השמה בע"מ
תיאור:
לחברת השמה קטנה בסגנון "בוטיק" בעלת סטנדרטיים מקצועיים ואנושיים גבוהים והממוקמת בפרדס חנה דרוש/ה איש/ת השמה המתמחה באיתור מועמדים דרך הרשתות החברתיות באמצעות כלי סורסינג מתקדמים, אתרי הדרושים ומאגר המועמדים של החברה.תחומי אחריות:
* תכנון וביצוע אסטרטגיות סורסינג לזיהוי ואיתור מועמדים מתאימים.
* איתור מועמדים מתאימים ברשתות החברתיות ובמאגר המועמדים של החברה.
* פנייה יזומה למועמדים שלא בהכרח פנו לתפקיד מסוים.
* סינון מועמדים וביצוע ראיונות טלפוניים ראשוניים לחידוד עמידה בדרישות.
* פרסום מישרות ברשתות החברתיות, באתרי הדרושים ובאתר החברה.
* חשיבה שוטפת וחקירה של ערוצי חיפוש נוספים.
*** כפיפות למנכ"ל החברה וליועצת ההשמה הבכירה.
*** משרה מלאה עם אפשרויות לעבוד חלק מהזמן מהבית.
*** העבודה בסביבה דינמית ומאתגרת, גם חשיבתית.
*** יישקלו גם מועמד/ת מבריק/ה יוצא/ת אוניברסיטה שיעברו הכשרה מקצועית.
דרישות:
כל הדרישות הן דרישות סף:* תואר ראשון רלבנטי.
* 2-3 ש"נ לפחות בסורסינג לאיתור מועמדים מתאימים ברשתות החברתיות (LI, FB וכד’).
* יכולת הבנה עמוקה של משרות ויצירת חיבורים נכונים עם מועמדים פוטנציאליים.
* כישורי אנוש מעולים, שירותיות גבוהה מול לקוחות ומועמדים, דיוק ויסודיות.
* עברית רהוטה, שליטה מעולה באנגלית.
מיקום המשרה:
שרוןסוג משרה:
משרה מלאהקוד משרה:
2913
ארא יועצים
פרטי התקשרות:
הגשת מועמדותאיש קשר: משאבי אנוש
תיאור:
התפקיד כולל קיום ראיונות עומק עבור מגוון הלקוחות של החברהדרישות:
דרישות התפקיד:· ניסיון של לפחות שנתיים בביצוע ראיונות תעסוקתיים
· זמינות לעבודה חלקית
· העבודה כפרילנס במודל פרויקטאלי
סוג משרה:
משרה חלקית, לפי שעותקוד משרה:
JB-00072
גולדמן מיון והשמה
- בלעדי לג'ובנט -
פרטי התקשרות:
הגשת מועמדותאיש קשר: משאבי אנוש
תיאור:
מחפשים מועמדים /ות רציניים /ות בלבד! ראש גדול ופתיחות ללמידה של עולם הגיוס בתחומים מורכבים ורחבים.גיוס לתפקידי מפתח בתעשייה המקומית.
יכולת גבוהה לעבוד בצוות גיוס איכותי ומקצועי בסביבת עבודה דינאמית ובתנאים משתנים.
ביצוע ראיונות עומק מורכבים,טיפול במשרות מגוונות, אפיון פרופילי משרה,
סינון קורות חיים, וכתיבת חוות דעת. ליווי מועמדים ותמיכה תפעולית מלאה לאורך תהליכי הגיוס.
דרישות:
- תואר ראשון חובה.- מכוונות גבוהה לעולם הגיוס והאבחון- חובה.
- שליטה טובה מאוד בעבודה עם מערכת OFFICE- חובה.
- כישורי סדר וארגון, יכולת התנהלות תחת עומס והתנהלות למול ממשקים מרובים
- כושר ביטוי גבוה, יכולת הובלת תהליכים והתנהלות עצמאית גבוהה
- זמינות לעבודה במשרה מלאה.
המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
מיקום המשרה:
ירושליםסוג משרה:
משרה מלאהקוד משרה:
מראיין
